Hukuki NET sitesinde paylaşımda bulunmak, soru sormak ve cevap yazmak için üye olun. Üyelik ücretsizdir.

Maaşımı sigortaya düşük gösteren işten ayrılıp mahkemeye başcursam kıdem tazminatını alabilirmiym

15-07-2011 16:56:24 desenat #

Maaşımı sigortaya düşük gösteren işten ayrılıp mahkemeye başcursam kıdem tazminatını alabilirmiym

Merhaba ben 6 yıldır çalışıtığım firmada maaşım 1700 lira ve sigortaya 810 lira gösteriliyor ve çift bodro uygulanıyor.
maaşın sigortaya gösterilen kısmı bankadan kalanı elden çift bodro ile veriliyor çoktan beri düzgün zam vermeyen ve çalışma saatlerinin çok olduğu firmada çalışma saatleri ise 08:00-19:00 cumartesileri ise 13:00 kadar bazı akşamları ise 22:00 kadar giriş çıkış kartlarıyla otomasyon var resmi bodroda ise günlük 7 buçuk saat çalışma görünüyor firmadan artık ayrılmak istiyorum tazminatım beni bağlıyor bi nevi.

Bende elden para vermesinin ve çift bodro uygulamasının yasak olduğunu bildiğim için
işyerindeki güvenlik kameralarından bana elden para veririken, çift bodro imzalatırken ve giriş-çıkış saatlerinin görüntülerini aldım

Şimdi elimde bunlar varken nasıl bi yol izleyebilirim
direkt mahkemeye başvursam tazminatımı ve 6 yıllık fazla mesailerimi alabilirmiyim
bana bir yol gösterirseniz memnun olurum şimdiden teşekkürler
15-07-2011 20:25:06 medusa43 #

Cevap: Maaşımı sigortaya düşük gösteren işten ayrılıp mahkemeye başcursam kıdem tazminatını alabilirmiym

işyerinizde durumu sizinle aynı olan çalışma arkadaşlarınızla yada ferdi olarak bulunduğunuz ildeki BÖLGE ÇALIŞMA MÜDÜRLÜĞÜ ne durumunuzu anlatan bir dilekçe ile başvuruda bulunur iseniz işyerinize İŞ MÜFETTİŞLERİ gelerek gerekli araştırmaları yaparlar.
19-07-2011 12:25:17 Erdoğan Kırcalı #

Cevap: Maaşımı sigortaya düşük gösteren işten ayrılıp mahkemeye başcursam kıdem tazminatını alabilirmiym

Ücretinizin kanunlara uygun olarak hesaplanıp ödenmemesi( düşük sgk primi) ve fazla çalışma ücretlerinizin ödenmemesi nedeniyle sözleşmenizi feshedip, iş mahkemedinde dava açarak alma şansınız var.
Açacağınız davada gerçek ücretinizi ıspatlamanız ve ayrıca fazla çalışma sürelerinizi ıspatlamanız gerekecektir.
FAzla çalışma ücretleriniz için 5 yıllık zaman aşımı vardır, yani dava açtığınız günden geriye dönük 5 yıllık süre için talepte bulunabilirsiniz.




™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.

♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.

Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.

Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi vd.

® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir.

‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.

📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.