İşe iade davası - dernek ve iktisadi işletme ayrı ayrı tüzel kişilik
Merhabalar,
5 yıla yakındır çalıştığım iş yerimden tazminatsız olarak çıkarıldım.Haklılığımı şahidlerle ispat edebiliyorum.İşe iade davası açmak istiyorum.Çalıştığım yer bir dernek idi ben derneğin iktisadi işletmesinde sigortalıydım.Dernek de 6 çalışan , İktisadi işletmede 28 çalışan bulunmakta toplam çalışan sayısı 34 ama dernek iktisadi işletmesi tüzel kişiliğe sahip olduğundan çalışan sayıları toplanamıyormuş doğrumudur?
Dernek ve iktisadi işletme her ne kadar ayrı ayrı tüzel kişiliğe sahip olsalarda dernek ve iktisadi işletme aynı adreste ve aynı kat içersinde bulunduğundan dernek çalışanları ve iktisadi işletme çalışanları da beraber çalışmakta ve işleri beraber yapmaktadır.Ne kadar iç içe olduğunu örneklemek gerekirse;
Muhasebe:................. 2 kişi çalışıyor 2' si de iktisadi işletmede sigortalı
Sicil bölümü:.............. 2 kişi çalışıyor 1'i iktisadi işletmede 1'i dernekde sigortalı
Sekreter: ...................2 kişi çalışıyor 1'i iktisadi işletmede 1'i dernekde sigortalı
Mutfak-hizmet bölümü: 2 kişi çalışıyor 1'i iktisadi işletmede 1'i dernekde sigortalı
Ofisler:.......................24 kişi çalışıyor 22 'si iktisadi işletmede 2'si dernekde sigortalı
Basın ve halkla ilişkiler: 1 kişi çalışıyor iktisadi işletmede sigortalı.
Mevzuat:.................... 1 kişi çalışıyor dernekde sigortalı
böyle bir durumda ayrı ayrı tüzel kişilik olsada Dernek ve İktisadi çalışan sayıları toplanır mı yoksa toplanmaz mı ?
Eğer toplanmaz ise şöyle bir durumda muvcuttur , derneğimizin lokali bulunmakta ve burada 1 aşçı , 2 garson , 1 bulaşıkçı olmak üzere toplam 4 kişi çalışmakta.
aşçı , garson ve bulaşıkcı olarak çalışanlar süreç içersinde çeşitli sebeplerle işten ayrıldıkları için sigortalı yapılmıyorlar ve bu kişilere aylık ödemleri gider makbuzu kesilerek şahısların banka hesabına yatırılıyor.
işten çıkarıldığım zaman lokalde çalışan 4 kişinin çalışma süresi 3 ayını doldurmuştu.
Öğrenmek istediğim Lokalde çalışan bu kişilerin toplam sayıya dahil edilip edilmeyeceği.
şimdiden teşekkür ederim.
Saygılarımla,
5 yıla yakındır çalıştığım iş yerimden tazminatsız olarak çıkarıldım.Haklılığımı şahidlerle ispat edebiliyorum.İşe iade davası açmak istiyorum.Çalıştığım yer bir dernek idi ben derneğin iktisadi işletmesinde sigortalıydım.Dernek de 6 çalışan , İktisadi işletmede 28 çalışan bulunmakta toplam çalışan sayısı 34 ama dernek iktisadi işletmesi tüzel kişiliğe sahip olduğundan çalışan sayıları toplanamıyormuş doğrumudur?
Dernek ve iktisadi işletme her ne kadar ayrı ayrı tüzel kişiliğe sahip olsalarda dernek ve iktisadi işletme aynı adreste ve aynı kat içersinde bulunduğundan dernek çalışanları ve iktisadi işletme çalışanları da beraber çalışmakta ve işleri beraber yapmaktadır.Ne kadar iç içe olduğunu örneklemek gerekirse;
Muhasebe:................. 2 kişi çalışıyor 2' si de iktisadi işletmede sigortalı
Sicil bölümü:.............. 2 kişi çalışıyor 1'i iktisadi işletmede 1'i dernekde sigortalı
Sekreter: ...................2 kişi çalışıyor 1'i iktisadi işletmede 1'i dernekde sigortalı
Mutfak-hizmet bölümü: 2 kişi çalışıyor 1'i iktisadi işletmede 1'i dernekde sigortalı
Ofisler:.......................24 kişi çalışıyor 22 'si iktisadi işletmede 2'si dernekde sigortalı
Basın ve halkla ilişkiler: 1 kişi çalışıyor iktisadi işletmede sigortalı.
Mevzuat:.................... 1 kişi çalışıyor dernekde sigortalı
böyle bir durumda ayrı ayrı tüzel kişilik olsada Dernek ve İktisadi çalışan sayıları toplanır mı yoksa toplanmaz mı ?
Eğer toplanmaz ise şöyle bir durumda muvcuttur , derneğimizin lokali bulunmakta ve burada 1 aşçı , 2 garson , 1 bulaşıkçı olmak üzere toplam 4 kişi çalışmakta.
aşçı , garson ve bulaşıkcı olarak çalışanlar süreç içersinde çeşitli sebeplerle işten ayrıldıkları için sigortalı yapılmıyorlar ve bu kişilere aylık ödemleri gider makbuzu kesilerek şahısların banka hesabına yatırılıyor.
işten çıkarıldığım zaman lokalde çalışan 4 kişinin çalışma süresi 3 ayını doldurmuştu.
Öğrenmek istediğim Lokalde çalışan bu kişilerin toplam sayıya dahil edilip edilmeyeceği.
şimdiden teşekkür ederim.
Saygılarımla,