Hukuki NET sitesinde paylaşımda bulunmak, soru sormak ve cevap yazmak için üye olun. Üyelik ücretsizdir.

Zorla ve Tehditle İstifa imzalatma

23-03-2011 09:59:30 by_fatih #

Zorla ve Tehditle İstifa imzalatma

merhabalar ben özel olarak 11 aydır bir şirkette çalışıyorum. geçen gün beni insankaynaklarına gönderdiler orada işe alan kişi bana performansımın yetersiz oldugu için seni işten çıkarıyoruz diye beyanda bulundu. Bende tazminatı mı istedim hiçbir tazminat hakkın yoktur dediler ve imzalamıyorum dediğimde ise hayatınla oynarız performansını internette yayarız hiçbir işyerine giremezsin diyerek tehdit ile baskı altında kalarak imzaladım.

Fakat hiçbir ücret almaksızın oradan ayrılıp en yakın polis merkezina şikayette bulundum ve insankaynaklarına giderek o kişiyi yakalayıp getirdiler.

Daha sonra ifadelerimizi aldı ve imzaladığım evrakın aslını istedi polis memuru daha sonra bende ifademi tamamladıkdan sonra polis memuru bu evrak geçersizdir artık şuanda hiçbirşey yapamazlar dediler.

Bende dün itibariyle bir dilekçe yazarak iş mahkemesine dava açtım (polis tutanağınıda ek olarak eklettirdim.)

ben bu şekilde ihbar tazminatımı ve 25 günlük alacağım ücret tahsilimi mesai ücretlerimi alabilirmiyim mahkemede....

(ayrıca mayısta askerim ve asker evrağımda elimde) bunu bildikleri halde tazminat vermemek için çıkarttılar....

bu konuda lütfen yardımcı olurmusunuz
25-03-2011 12:51:48 by_fatih #

Cevap: Zorla ve Tehditle İstifa imzalatma

ya kimse yardımcı olmıyacakmı ??
25-03-2011 14:02:16 Çobanoğlu #

Cevap: Zorla ve Tehditle İstifa imzalatma

Baskı ile alınan istifa dilekçesi nedeniyle işten atılmışsanız ve polis tutanağı ile bunu kanıtlayabiliyorsanız, İş Mahkemesindeki davayı kazanmamanız için sebep yok diye düşünüyorum.
25-03-2011 14:30:43 meraklıüye #

Cevap: Zorla ve Tehditle İstifa imzalatma

iyi yapmışsınız.
yanlız hukukçu üyelere şunu sormak istiyorum;
polisin bu tür olaylara karışmadığını düşünüyordum,
ama burada polis gelip evraka el koymuş ,iyi de olmuş aslında..
diğer çalışanlar için örnek olabilir mi bu durum?
sanırım burada tehdit olduğu için böyle davranmış polis..
04-10-2015 17:32:27 by_fatih #

Cevap: Zorla ve Tehditle İstifa imzalatma

Alıntı:

meraklıüye rumuzlu üyeden alıntı
iyi yapmışsınız.
yanlız hukukçu üyelere şunu sormak istiyorum;
polisin bu tür olaylara karışmadığını düşünüyordum,
ama burada polis gelip evraka el koymuş ,iyi de olmuş aslında..
diğer çalışanlar için örnek olabilir mi bu durum?
sanırım burada tehdit olduğu için böyle davranmış polis..

Arkadaşlar dava 2 sene sürmüş olup davayı kısmi red kısmi kabül olmakla beraber kazandım..
04-10-2015 18:51:17 Şenol Eker #

Cevap: Zorla ve Tehditle İstifa imzalatma

Red ve kabul edilen kısımlar neler?
04-10-2015 19:27:01 by_fatih #

Cevap: Zorla ve Tehditle İstifa imzalatma

Alıntı:

Şenol Eker rumuzlu üyeden alıntı
Red ve kabul edilen kısımlar neler?

11 aylık oldugum için kıdem tazminatı yoktur. RED
mesai ücretleri , bayram tatilleri , vb hersey KABUL bu şeklinde




™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.

♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.

Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.

Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi vd.

® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir.

‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.

📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.