Hukuki NET sitesinde paylaşımda bulunmak, soru sormak ve cevap yazmak için üye olun. Üyelik ücretsizdir.

Taşeron firmalar ve iş veren firmalar
11-05-2010 10:02:28 ToLqa #

Taşeron firmalar ve iş veren firmalar

S.a 3 ortakli bir işyerimiz var elektrik tehsisaatı üzerine yaklaşık 12 elemanımız mevcut biz elemanlarımızı işten cıkartmamak amacı ile taşeron olarak başka bir firmaya vermek(kiralamak) istiyoruz fakat bizim düşüncemiz elemanların takım taklavat edevatlarını ve servislerini biz karşılayacagız SSK+yemek+iş guvenligi gibi resmi işlevleri karşı firmaya vermek istiyoruz aynı zamanda'da biz karşı firmaya çalıştırdıgımız elemanlar içinde işçilik faturası kesecegiz...


şimdi gelelim karşı firmanın bu işten cıkarı ne olacak bizim elemanlarımızın ssk.yemek.vs. gibi masraflarını karşılayacagı için hepsini matrahtan vergiden düşerek eleman içinde odedigi para karşılıgında bizden alacagı işçilik faturası ile gider gosterip kısacası elemanları beleş calıştırmış olacak..


peki bizim bu işten karımız ne olacak taşeron firma olarak :
Karşı firmadan aldıgımız odeme ile biz elemanların sadece aylıklarını odeyecegiz ve servislerini karşılayacagız..

şimdi sizden istedigim su biz taşeron olarak karşı firma ile nasıl bir sozleşme yapmalıyız bu işten başımızın agrımaması için ? cevabınızı en kısa surede bekler saygı ve sevgilerimizi sunarım...
11-05-2010 10:24:40 selcukgulten #

Cevap: Taşeron firmalar ve iş veren firmalar

Bu islemde basiniz mutlaka agirir. Cunku fatura kesiyor gelir beyan ediyorsunzuz ancak elemanlar karsi firmada sigortali oldugu icin deftere vergi ssk ve maaslarini gider olarak isleyemiyorsunuz. Muhasebesel olarak bu isten zarardasiniz ve vergi odemek zorunda kalabilirsiniz. Elemanlarin kiralamaya karsi cikma hakki her zaman mevcuttur. Ayrica karsi firma ssk ve benzeri bildirimleri ve odemeleri yapmayabilir. Bu tip konulari sozlesmede ayrintili aciklamak gerekir.
11-05-2010 12:53:25 ToLqa #

Cevap: Taşeron firmalar ve iş veren firmalar

Alıntı:
selcukgulten rumuzlu üyeden alıntı
Bu islemde basiniz mutlaka agirir. Cunku fatura kesiyor gelir beyan ediyorsunzuz ancak elemanlar karsi firmada sigortali oldugu icin deftere vergi ssk ve maaslarini gider olarak isleyemiyorsunuz. Muhasebesel olarak bu isten zarardasiniz ve vergi odemek zorunda kalabilirsiniz. Elemanlarin kiralamaya karsi cikma hakki her zaman mevcuttur. Ayrica karsi firma ssk ve benzeri bildirimleri ve odemeleri yapmayabilir. Bu tip konulari sozlesmede ayrintili aciklamak gerekir.
ilginizden dolayı Tesekkür ederim bu konuyla ilgili mumkunse daha sonra tekrardan rahatsız edicemm..




™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.

♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.

Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.

Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi vd.

® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir.

‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.

📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.