Alıntı:
taner5550 rumuzlu üyeden alıntı
2003-2004-2005 yılları sicil notlarımın iptali hakkında idare mahkemesine dava açtım. davalar temmuz 2009 da lehime sonuçlandı. idare bu kararları danıştaya götürdü danıştayda beni haklı buldu aradan 8 ay geçmesine rağmen sicil notlarımın iptal edilmediği ve yenilerinin verilmediğini bilgi edinme başvurusuyla öğrendim. bunun üzerine mahkeme kararını yerine getirmekle sorumlu kamu görevlileri hakkında cumhuriyet başsavcılığına suç duyurusunda bulundum.
Şimdi bundan sonraki süreç nasıl işler... savcılığa dilekçemin durumunu sorduğumda valilikten soruşturma izni istendiği söylendi , suç sabitse soruşturma iznine gerek varmıdır. ayrıca valiliktende idari soruşturma açıldığını söylediler. bu durumda hem idari hem adli cezamı alır bunu öğrenmek istiyorum. birde sicil notlarım değiştirilmiş olsa idi 1 derece daha alacaktım ve maaşımda artış olacaktı dolayısıyle maddi kaybım var bununlada ilgili tazminat davası açabilirmiyim
teşekkürler....
Suçlamanız 4483 sayılı Kanun çerçevesinde olmuştur. Yani memurun görevi ile ilgili bir suç işlediği iddianız var. Savcı şikayetle ilgili önemli ve kaybolması muhtemel delilleri hemen toplamış ve belgelerin bir suretini Valiliğe göndermiştir.
Suç sabit olsa dahi 4483 sayılı Kanuna göre soruşturma izni alınması gerekmektedir. Valilik bir veya birkaç muhtemelen müfettiş veya diğer denetim elemanlarını ön inceleme için görevlendirmiş ve bir ön inceleme raporu hazırlatmaktadır. Sizinle ilgili olayda ön inceleme raporu ile soruşturma izni verilmesi veya verilmemesi kararlaştırılacaktır. Eğer soruşturma izni verilirse mahkeme kararını uygulamayan ilgili memurun hem idari hem de adli ceza alması söz konusu olabilir. Eğer soruşturma izni verilmez ise 7 gün içinde Bölge İdare Mahkemesine itirazda bulunmak gerekecektir. Bölge İdare Mahkemesinin vereceği karar kesin karar olacaktır.
Yargı kararını kasten uygulamayan memurun bu davranışı disiplin suçu oluşturduğu için kendisine disiplin cezası verilebilir.
Yargı kararını uygulamayan memurun bu eylemi 5237 sayılı TCK’nın 257.maddesinde yer alan görevi kötüye kullanma ve görevi ihlal suçları çerçevesinde değerlendirilir. Söz konusu Kanunun bahsedilen maddesinde Kanunda ayrıca suç olarak tanımlanan haller dışında, görevinin gereklerine aykırı hareket etmek suretiyle, kişilerin mağduriyetine veya kamunun zararına neden olan ya da kişilere haksız bir kazanç sağlayan kamu görevlisinin, bir yıldan üç yıla kadar hapis cezası ile cezalandırılacağı; Kanunda ayrıca suç olarak tanımlanan haller dışında, görevinin gereklerini yapmakta ihmal veya gecikme göstererek, kişilerin mağduriyetine veya kamunun zararına neden olan ya da kişilere haksız bir kazanç sağlayan kamu görevlisinin, altı aydan iki yıla kadar hapis cezası ile cezalandırılacağı hükmü bulunmaktadır.
Evet İdare mahkemesinde maddi ve gerekirse manevi tazminat davası da açabilirsiniz. İdari Yargılama Usulü Kanununun 28. maddesinin 4. fıkrasında, mahkeme kararlarının otuz gün içinde kamu görevlilerince kasten yerine getirilmemesi halinde ilgilinin, idare aleyhine veya kararı yerine getirmeyen memur aleyhine tazminat davası açılabileceği hükmü mevcuttur.