Doğum Parası (işten çıkartılıp-Yeniden işe girme)
Saygıdeğer Avukat arkadaşlar,
Özel bir şirkette 6 ayı geçkin bir süre boyunca çalışmaktaydım. Geçtiğimiz haftalarda 8.06.2009 tarihinde hamile olmam nedeniyle işten çıkartıldım.
Şuanda 4 aylık hamileyim.Ve Doğum parasını alabilmek amacıyla bir işe gireceğim.
1) Bu bağlamda bazı sitelerde 300 gün olayı var.Bu nedir.
2) Benim bu parayı hak edebilmem için sadece doğumdan önce bir yıl içinde 120 gün sigortalı ve çalışıyor durumda olmam gerekmezmi.bu yeterli değilmi?
3)yeni bir işe İzmirde başlayacağım.Ancak doktorum ilk çalıştığım şehirde yani Aydında bu durumda doğum aydında gerçekleşecek.Bu durum doğum parasını almamda bir sorun çıkarırmı.
Özel bir şirkette 6 ayı geçkin bir süre boyunca çalışmaktaydım. Geçtiğimiz haftalarda 8.06.2009 tarihinde hamile olmam nedeniyle işten çıkartıldım.
Şuanda 4 aylık hamileyim.Ve Doğum parasını alabilmek amacıyla bir işe gireceğim.
1) Bu bağlamda bazı sitelerde 300 gün olayı var.Bu nedir.
2) Benim bu parayı hak edebilmem için sadece doğumdan önce bir yıl içinde 120 gün sigortalı ve çalışıyor durumda olmam gerekmezmi.bu yeterli değilmi?
3)yeni bir işe İzmirde başlayacağım.Ancak doktorum ilk çalıştığım şehirde yani Aydında bu durumda doğum aydında gerçekleşecek.Bu durum doğum parasını almamda bir sorun çıkarırmı.