Hukuki NET sitesinde paylaşımda bulunmak, soru sormak ve cevap yazmak için üye olun. Üyelik ücretsizdir.

Ölen Anne ve babanın bağkur maaşı kesintisi

22-09-2009 11:56:26 sbayyigit #

Ölen Anne ve babanın bağkur maaşı kesintisi

Öncelikle hepinize iyi bayramlar;
10 yıl önce geçirdiği elim bir trafik kazasında hem annesini hem de babasını kaybetmiş biri olarak yazıyorum. kaza sırasında 1.5 yaşındaki kardeşim hayatta kaldı. 4 kardeşiz.
1.Babamız bağkurluydu
2.18 yaşın altında 3 kardeşim vardı.
3.şu anda 18 yaş altında kazada kurtulan kardeşimiz var.
4. diğer kardeşlerimin maaşları yaşlarından dolayı kesildi.
5. ben ve diğer kardeşlerimin çocuğa bakacak ne maddi ne de manevi durumu var.
6. çocuğa (kazadan kurtulan 12 yaşında) dayımız bakıyor ve geçimini zar zor sağlıyor. Kardeşimin aldığı emekli parası çocuk büyüdükçe okul masraflarını karşılayamaz duruma geliyor.
bu bilgilerden sonra sormak istediğim soru şu.
babamızın emekli parasının tamamını (bağkur müdürlüğü 18 yaşını doldurmuş olanlardan kesilen miktarını bu hakkın bittiğini söyledi) bu kardeşimize verilemez mi? ayrıca bu çocuğun eğitimini tamamlası için ekonomik destek verecek bir kanuni düzenleme var mı?
bu konuda bilgilendirirseniz seviniriz. saygılarımızla....
23-09-2009 09:47:48 sakar #

Cevap: Ölen Anne ve babanın bağkur maaşı kesintisi

a) (Degisik: 17/4/2008-5754/21 md.) Dul esine % 50'si; aylık baglanmıs çocugu
bulunmayan dul esine ise bu Kanunun 5 inci maddesinin birinci fıkrasının (a), (b) ve (e)
bentleri hariç bu Kanun kapsamında veya yabancı bir ülke mevzuatı kapsamında çalısmaması
veya kendi sigortalılıgı nedeniyle gelir veya aylık baglanmamıs olması halinde % 75'i,
b) (Degisik: 17/4/2008-5754/21 md.) Bu Kanunun 5 inci maddesinin birinci
fıkrasının (a), (b) ve (e) bentleri hariç bu Kanun kapsamında veya yabancı bir ülke mevzuatı
kapsamında çalısmayan veya kendi sigortalılıgı nedeniyle gelir veya aylık baglanmamıs
çocuklardan;
1) 18 yasını, lise ve dengi ögrenim görmesi halinde 20 yasını, yüksek ögrenim yapması
halinde 25 yasını doldurmayanların veya,
2) Kurum Saglık Kurulu kararı ile çalısma gücünü en az % 60 oranında yitirip malûl
oldugu anlasılanların veya,
3) Yasları ne olursa olsun evli olmayan, evli olmakla beraber sonradan bosanan veya
dul kalan kızlarının,
her birine % 25'i,
c) (b) bendinde belirtilen çocuklardan sigortalının ölümü ile anasız ve babasız kalan
veya sonradan bu duruma düsenlerle, ana ve babaları arasında evlilik bagı bulunmayan veya
sigortalının ölümü tarihinde evlilik bagı bulunmakla beraber ana veya babaları sonradan
evlenenler ile kendisinden baska aylık alan hak sahibi bulunmayanların her birine % 50'si
--------------
Yukarıdaki bölüm 5510 s.K.nun 34.maddesinden aktarılmıştır.Diğer kardeşlerin hak sahibi olmalarının yaşları sebebiyle sona ermesinden sonra,tek hak sahibi olan kardeşinizin maaşı %25 yerine %50 ye çıkarıldı mı?Yukarıdaki (c) bendi gereği olarak.Yapılmadıysa ilgili kuruma müracaat ediniz.Kardeşiniz okuduğu sürece 25 yaşını tamamlayıncaya kadar %50 oranında maaşını alacak.
Kalmış olan maaşın tamamının ödenmesiyle ilgili bir yol yok.Bu tür zorluklara karşı Kaymakamlık bünyesinde bulunan Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfına (FAKFUKFON dedikleri) müracaat edebilirsiniz.Maaş alıyor olması sebebiyle vermiyebilirler de...Müracaat etmenin hiç bir zararı olmaz.
İyi günler...
23-09-2009 17:33:05 sbayyigit #

Cevap: Ölen Anne ve babanın bağkur maaşı kesintisi

Alıntı:

sakar rumuzlu üyeden alıntı
a) (Degisik: 17/4/2008-5754/21 md.) Dul esine % 50'si; aylık baglanmıs çocugu
bulunmayan dul esine ise bu Kanunun 5 inci maddesinin birinci fıkrasının (a), (b) ve (e)
bentleri hariç bu Kanun kapsamında veya yabancı bir ülke mevzuatı kapsamında çalısmaması
veya kendi sigortalılıgı nedeniyle gelir veya aylık baglanmamıs olması halinde % 75'i,
b) (Degisik: 17/4/2008-5754/21 md.) Bu Kanunun 5 inci maddesinin birinci
fıkrasının (a), (b) ve (e) bentleri hariç bu Kanun kapsamında veya yabancı bir ülke mevzuatı
kapsamında çalısmayan veya kendi sigortalılıgı nedeniyle gelir veya aylık baglanmamıs
çocuklardan;
1) 18 yasını, lise ve dengi ögrenim görmesi halinde 20 yasını, yüksek ögrenim yapması
halinde 25 yasını doldurmayanların veya,
2) Kurum Saglık Kurulu kararı ile çalısma gücünü en az % 60 oranında yitirip malûl
oldugu anlasılanların veya,
3) Yasları ne olursa olsun evli olmayan, evli olmakla beraber sonradan bosanan veya
dul kalan kızlarının,
her birine % 25'i,
c) (b) bendinde belirtilen çocuklardan sigortalının ölümü ile anasız ve babasız kalan
veya sonradan bu duruma düsenlerle, ana ve babaları arasında evlilik bagı bulunmayan veya
sigortalının ölümü tarihinde evlilik bagı bulunmakla beraber ana veya babaları sonradan
evlenenler ile kendisinden baska aylık alan hak sahibi bulunmayanların her birine % 50'si
--------------
Yukarıdaki bölüm 5510 s.K.nun 34.maddesinden aktarılmıştır.Diğer kardeşlerin hak sahibi olmalarının yaşları sebebiyle sona ermesinden sonra,tek hak sahibi olan kardeşinizin maaşı %25 yerine %50 ye çıkarıldı mı?Yukarıdaki (c) bendi gereği olarak.Yapılmadıysa ilgili kuruma müracaat ediniz.Kardeşiniz okuduğu sürece 25 yaşını tamamlayıncaya kadar %50 oranında maaşını alacak.
Kalmış olan maaşın tamamının ödenmesiyle ilgili bir yol yok.Bu tür zorluklara karşı Kaymakamlık bünyesinde bulunan Sosyal Yardımlaşma ve Dayanışma Vakfına (FAKFUKFON dedikleri) müracaat edebilirsiniz.Maaş alıyor olması sebebiyle vermiyebilirler de...Müracaat etmenin hiç bir zararı olmaz.
İyi günler...

verdiğiniz bilgiler için teşekkür ederiz. kaymakamlığa müracaat ettik fakat maaş aldığı gerekçesi ile hiç bir hak vermediler. ayrıca şu ana kadar %25 alıyordu. % 50 ye çıkarılması için verdiğiniz bilgiler ışığında işlemlere başlayacağız . tekrar teşekkürler....




™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.

♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.

Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.

Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi vd.

® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir.

‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.

📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.