İşten çıkarılma ve devamsızlık
İşverenim beni "benim istifa ettiğim gerekçesiyle" işten çıkardı, ancak ben herhangi bir biçimde istifa vermedim yazılı olarak. İşverene ihbarname çektim alacaklarımın ödenmesinden ötürü.
Ancak çetrefilli bir durum var. İşveren şimdi benim geriye yönelik devamsızlıklarım olduğunu söylüyor. Eğer davalık olursa, işveren benim geriye yönelik devamsızlıklarımı lehte kullanabilir mi? Mahkeme bu durumda nasıl bir tavır takınabilir.
Ancak çetrefilli bir durum var. İşveren şimdi benim geriye yönelik devamsızlıklarım olduğunu söylüyor. Eğer davalık olursa, işveren benim geriye yönelik devamsızlıklarımı lehte kullanabilir mi? Mahkeme bu durumda nasıl bir tavır takınabilir.