Hukuki NET sitesinde paylaşımda bulunmak, soru sormak ve cevap yazmak için üye olun. Üyelik ücretsizdir.

Zorunlu Ücretsiz İzin ve İşsizlik Ödeneği

13-04-2009 07:24:26 hasmet.deniz #

Zorunlu Ücretsiz İzin ve İşsizlik Ödeneği

Son 4 aydır piyasa koşulları nedeni ile aylık 1 hafta zorunlu ücretsiz izin formu düzenleyerek firmamıza veriyoruz, aynı zamanda sigorta pirimimizde 30 yerine 24 gün olarak yatmaktadır.Fakat işe giriş çıkış şeklinde görünmememkte sadece pirimler eksik yatmaktadır.Burada öğrenmek istediğim, bu süreç dahada uzar ve iş kaybına uğrarsak, işsizlik ödeneğinden faydalanabilirmiyiz?Sanırım bu iszilik ödeneğine hak kazanmak için bazı koşullar bulunması gerekiyor.

Saygılarımla
13-04-2009 11:11:31 dursunsir #

Re: Zorunlu Ücretsiz İzin ve İşsizlik Ödeneği

Alıntı:

hasmet.deniz rumuzlu üyeden alıntı
Son 4 aydır piyasa koşulları nedeni ile aylık 1 hafta zorunlu ücretsiz izin formu düzenleyerek firmamıza veriyoruz, aynı zamanda sigorta pirimimizde 30 yerine 24 gün olarak yatmaktadır.Fakat işe giriş çıkış şeklinde görünmememkte sadece pirimler eksik yatmaktadır.Burada öğrenmek istediğim, bu süreç dahada uzar ve iş kaybına uğrarsak, işsizlik ödeneğinden faydalanabilirmiyiz?Sanırım bu iszilik ödeneğine hak kazanmak için bazı koşullar bulunması gerekiyor.

Saygılarımla

Merhabalar,

Sürecinizin uzaması ve iş akdinin gerek siz gerekse işveren tarafından feshedilmesi durumunda, İş akdinin fesh edildiği tarihten 30 gün içinde İŞKUR'a şahsen başvurarak işsizlik ödeneği alabilirsiniz. İşsizlik ödeneği için, işsözleşmesinin feshinden önceki 120 gün primi ödenerek çalışılmış olması ve son 3 yıl içinde toplam 600 gün prim ödenmiş olması gerekir.
Son üç yıl içinde,
- 600 gün primi ödenmiş günü olanlara 180 gün,
- 900 gün primi ödenmiş günü olanlara 240 gün,
- 1080 gün primi ödenmiş günü olanlara 300 gün
işsizlik ödeneği ödenip işsizlik sigortası kapsamında genel sağlık sigortalısı sayılır.

Kullandığınız Ücretsiz izinler işten ayrıldığınız tarihten önceki 120 gün hesabında dikkate alınmaz. O nedenle, ücretsiz izinler işsizlik ödeneği almanızı etkilemeyecektir.




™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.

♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.

Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.

Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi vd.

® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir.

‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.

📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.