Hukuki NET sitesinde paylaşımda bulunmak, soru sormak ve cevap yazmak için üye olun. Üyelik ücretsizdir.

Gece çalışma ve maaş indirimi
03-04-2009 16:59:01 NusretKorkmaz #

Gece çalışma ve maaş indirimi

28.02.2007 tarihinde işe başladım. İlk 2.5 ay gündüz çalıştım ve bir süre gece çalışabilirmisin yeniden gündüze alırız dediler. 2 yıldır sürekli gece çalışıyorum ve haliyle dengem bozuldu bu yüzden de birkaç kez hastaneden rapor aldım. Bu süreçte rapor aldığım için ağır hakaretler söylediler ve birşey demedim. Üstüne de 700 tl olan maaşımı bundan böyle 527 tl olan asgari ücretten vereceklerini ve hakkım olan 150 tl yemek ücretini vermeyeceklerini söylediler. Bu konuda ne yapmalıyım. Yardımcı olurmusunuz. Şimdiden teşekkürler...
06-04-2009 11:48:29 sernur #

Re: Gece çalışma ve maaş indirimi

Alıntı:
NusretKorkmaz rumuzlu üyeden alıntı
28.02.2007 tarihinde işe başladım. İlk 2.5 ay gündüz çalıştım ve bir süre gece çalışabilirmisin yeniden gündüze alırız dediler. 2 yıldır sürekli gece çalışıyorum ve haliyle dengem bozuldu bu yüzden de birkaç kez hastaneden rapor aldım. Bu süreçte rapor aldığım için ağır hakaretler söylediler ve birşey demedim. Üstüne de 700 tl olan maaşımı bundan böyle 527 tl olan asgari ücretten vereceklerini ve hakkım olan 150 tl yemek ücretini vermeyeceklerini söylediler. Bu konuda ne yapmalıyım. Yardımcı olurmusunuz. Şimdiden teşekkürler...
Sürekli olarak gece çalışması nedeniyle sağlığınızın bozulduğunu belirtmişsiniz. İş kanunu md 69 gece çalışmalarına ilişkindir. "Gece çalışması nedeniyle sağlığının bozulduğunu raporla belgeleyen işçiye işveren, mümkünse gündüz postasında durumuna uygun bir iş verir." Öncelikle işverenden işverenden gündüz çalışmasına geçirilemenizi talep edebilirsiniz. Eğer uygun yer varsa "mümkünse" işverenin sizi gündüz çalışmasına geçirmesi gerekir.
Diğer taraftan işverenin ücretinizden sizin onayınız dışında ücret kesintisi yapma hakkı yoktur. Böyle bir durum olursa İş Kanunu 24. maddede belirtildiği şekilde iş akdini sürenin bitiminden önce bildirimsiz olarak fesh etme ve tazminat talep hakkınız doğar. Ancak sözleşmeyi fesih hakkınızı 26. maddede belirtilen süreye uygun olarak kullanmalısınız.
06-04-2009 12:35:20 NusretKorkmaz #

Re: Gece çalışma ve maaş indirimi

1 yıldır sürekli gündüze alacaklarını ve biraz sabretmemi söylediler ve şimdi de gündüze almayacaklarını söylüyorlar. Bu olaylar olunca 2 gün işe gitmedim ama haber verdim, bunu fırsat bilerek işçileri tehdit edip birkaç günlük rapor tutup imzalatmış benim adıma bu durumda ne yapmalıyım bana zararı olurmu ne tavsie edersiniz ?
06-04-2009 13:24:29 selcukgulten #

Re: Gece çalışma ve maaş indirimi

Alıntı:
NusretKorkmaz rumuzlu üyeden alıntı
1 yıldır sürekli gündüze alacaklarını ve biraz sabretmemi söylediler ve şimdi de gündüze almayacaklarını söylüyorlar. Bu olaylar olunca 2 gün işe gitmedim ama haber verdim, bunu fırsat bilerek işçileri tehdit edip birkaç günlük rapor tutup imzalatmış benim adıma bu durumda ne yapmalıyım bana zararı olurmu ne tavsie edersiniz ?
Doğrudan bir avukata başvurun. Tazminat gece mesaisi ve yemek haklarınız talep ediniz.
S.M.Mali Müşavir
Selçuk GÜLTEN




™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.

♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.

Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.

Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi vd.

® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir.

‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.

📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.