Hukuki NET sitesinde paylaşımda bulunmak, soru sormak ve cevap yazmak için üye olun. Üyelik ücretsizdir.

Kriz nedeniyle işten çıkartılma
10-11-2008 01:54:50 makarsu #

Kriz nedeniyle işten çıkartılma

Kardeşimin 9 yıldır çalıştığı mağazacılık şirketi globla kriz nedeniyle toplu işten çıkartmalara başladı. Tazminatını veriyorlar fakat sebepsiz çıkartmaya kılıf olarak yazdıkları yazıda başka bir mağazaya görevlendirildiniz ve kabul etmediniz diyerek imzalattırdıkları bir belge var. Bu imza sayesinde ekstra tazminat ödemekten, işe geri dönüş için dava açılmasından kurtulmak istiyorlar.

Sorum şu, bu belgeye imza atmaz ise tazminat için mahkemelik olacaklar süre uzayacak, işsizlik maaşı alamayacak, maalesef tazminata ihtiyacı var. İmza atıp bu belgeyi işten çıkartma bahanesi olarak kullandıklarını söyleyerek dava açarsa kazanma şansı varmıdır?
Şu aralar işten çıkarttıkları herkeze böyle belge düzenliyorlar, iş arkadaşları şahit olabilir.
10-11-2008 07:30:49 TezcanS #

Re: Kriz nedeniyle işten çıkartılma

Alıntı:
makarsu rumuzlu üyeden alıntı
Kardeşimin 9 yıldır çalıştığı mağazacılık şirketi globla kriz nedeniyle toplu işten çıkartmalara başladı. Tazminatını veriyorlar fakat sebepsiz çıkartmaya kılıf olarak yazdıkları yazıda başka bir mağazaya görevlendirildiniz ve kabul etmediniz diyerek imzalattırdıkları bir belge var. Bu imza sayesinde ekstra tazminat ödemekten, işe geri dönüş için dava açılmasından kurtulmak istiyorlar.

Sorum şu, bu belgeye imza atmaz ise tazminat için mahkemelik olacaklar süre uzayacak, işsizlik maaşı alamayacak, maalesef tazminata ihtiyacı var. İmza atıp bu belgeyi işten çıkartma bahanesi olarak kullandıklarını söyleyerek dava açarsa kazanma şansı varmıdır?
Şu aralar işten çıkarttıkları herkeze böyle belge düzenliyorlar, iş arkadaşları şahit olabilir.
imza atarsa kazan ma sansi yok.ekstra tazminat zaten olmaz.gönüllü cikiyor.arkadaslarina kim sahit ölacak? Isterse tazminati alir ihtiyacini giderir veya is mahkemesine gider cikis sebebini ögrenme sansi olur ve en son cikanlardan olarak zaman kazanir
10-11-2008 07:36:02 Erdoğan Kırcalı #

Re: Kriz nedeniyle işten çıkartılma

İmzalattıkları belge- gösterilen sebep işe iade davası açılmasına engel olmaz.Ancak 1 ay içinde dava açılması gerekir işe iade için.Dava sonucunda işe iadeye karar verilirse,alınan tazminatların geri ödenmesi gerekecektir fesih geçersiz sayıldığından.
02-01-2009 01:44:00 TezcanS #

Re: Kriz nedeniyle işten çıkartılma

Kriz Davalarin Da Veya Her Hangibir Isten Cikarilma Dava Larina Itiraz Süresi (2) Haftadir Yukardaki Cevaplarda (1) Ay Gösterilmis Yanlistir Isten Cikarilan Arkadaslar Bu (2) Hf Dikkat Etsinler Yoksa Emekleri Bos A Cikar Konuyu Bilmiyen Arkadaslar Bari Tarih Vermesin Derim.bu Davalar Genellilk Le Isverenin Istedigi Sekle Girer Ama Calisan Arkaslarin Haklari Degerli Hakimlerimiz Tarafindan Kurunur Ve Zarar Lari Minimum A Indirilir Saygilarimla
02-01-2009 01:52:39 Av.Ulaş Değirmenci #

Re: Kriz nedeniyle işten çıkartılma

Alıntı:
TezcanS rumuzlu üyeden alıntı
Kriz Davalarin Da Veya Her Hangibir Isten Cikarilma Dava Larina Itiraz Süresi (2) Haftadir Yukardaki Cevaplarda (1) Ay Gösterilmis Yanlistir Isten Cikarilan Arkadaslar Bu (2) Hf Dikkat Etsinler Yoksa Emekleri Bos A Cikar Konuyu Bilmiyen Arkadaslar Bari Tarih Vermesin Derim.bu Davalar Genellilk Le Isverenin Istedigi Sekle Girer Ama Calisan Arkaslarin Haklari Degerli Hakimlerimiz Tarafindan Kurunur Ve Zarar Lari Minimum A Indirilir Saygilarimla
Hukuki dayanaktan yoksun, yanlış iletilerinizle insanların hak kaybına neden olabileceğini hiç düşündünüz mü?
02-01-2009 08:15:00 Erdoğan Kırcalı #

Re: Kriz nedeniyle işten çıkartılma

Alıntı:
TezcanS rumuzlu üyeden alıntı
Kriz Davalarin Da Veya Her Hangibir Isten Cikarilma Dava Larina Itiraz Süresi (2) Haftadir Yukardaki Cevaplarda (1) Ay Gösterilmis Yanlistir Isten Cikarilan Arkadaslar Bu (2) Hf Dikkat Etsinler Yoksa Emekleri Bos A Cikar Konuyu Bilmiyen Arkadaslar Bari Tarih Vermesin Derim.bu Davalar Genellilk Le Isverenin Istedigi Sekle Girer Ama Calisan Arkaslarin Haklari Degerli Hakimlerimiz Tarafindan Kurunur Ve Zarar Lari Minimum A Indirilir Saygilarimla

İş kanununda belirtilen:
"
- Fesih bildirimine itiraz ve usulü (1)


MADDE 20. - İş sözleşmesi feshedilen işçi, fesih bildiriminde sebep gösterilmediği veya gösterilen sebebin geçerli bir sebep olmadığı iddiası ile fesih bildiriminin tebliği tarihinden itibaren bir ay içinde iş mahkemesinde dava açabilir. (...) (1) taraflar anlaşırlarsa uyuşmazlık aynı sürede özel hakeme götürülür. (1)

Feshin geçerli bir sebebe dayandığını ispat yükümlülüğü işverene aittir. İşçi, feshin başka bir sebebe dayandığını iddia ettiği takdirde, bu iddiasını ispatla yükümlüdür."




™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.

♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.

Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.

Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi vd.

® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir.

‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.

📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.