İşten çıkarılma
Merhaba bir çalışan;
İşyeri faaliyetlerinin daralması, iş hacminin azalması sonucu işletmenin ve işin gerekenlerinden olan personel azaltması zorunluluğu ile iş akdiniz 4857 sayılı iş kanununun 17.d maddesi gereği 19.07.2008 tarihi itibariyle fesih edilmiştir.
Konu: Bu çalışan ihbar önelinizi kullanıyor. İşletme bu süre içinde aynı işi yapacak 10 kişi işe alıyor. İşten çıkarılma konusu muamma değilmi. Kanunen kişinin yapabileceği varmıdır.
SAYGILARIMLA
İşyeri faaliyetlerinin daralması, iş hacminin azalması sonucu işletmenin ve işin gerekenlerinden olan personel azaltması zorunluluğu ile iş akdiniz 4857 sayılı iş kanununun 17.d maddesi gereği 19.07.2008 tarihi itibariyle fesih edilmiştir.
Konu: Bu çalışan ihbar önelinizi kullanıyor. İşletme bu süre içinde aynı işi yapacak 10 kişi işe alıyor. İşten çıkarılma konusu muamma değilmi. Kanunen kişinin yapabileceği varmıdır.
SAYGILARIMLA