Hukuki NET sitesinde paylaşımda bulunmak, soru sormak ve cevap yazmak için üye olun. Üyelik ücretsizdir.

İşten Çıkartılma Durumunda Haklarım Nelerdir?

03-06-2008 15:24:03 trus #

İşten Çıkartılma Durumunda Haklarım Nelerdir?

Merhabalar.

Ben bu soruyu kendim bir kaç avukat arkadaşlarıma da sordum ama arkadaşım oldukları için işi dalgaya vuruyorlar ve net bir cevap alamıyorum. :)

bu sitede dahi inceledim tam olarak böyle bir konuda açılmamış.sorum şu.

ben şu anda bir özerk bir kurumda (devlete bağlı değil) 5 yıldır çalışmaktayım. kurumumuzun genel merkezi Ankaradan İstanbula taşınma hazırlıkları yapmaktadır. Bizede yazılı olmaksızın şifayen 8-10 kişi Ankarada sadece bölge olarak kalacak deniyor. Kurumumuzda da yaklaşık 45-50 kişi görev yapmaktadır.

sorum ise; benim işime son verilmesi durumunda kazanacağım haklarım nelerdir? işe iade davası açabilirmiyim? alacaklarım nelerdir? ve işveren hakettiğim alacaklarımı bana ne kadar süre içerisinde ödemesi gerekir.?

şimdiden teşekkürlerimi sunarım.
saygılarımla.
03-06-2008 16:53:40 Av.Gürhan Okan Us #

Re: İşten Çıkartılma Durumunda Haklarım Nelerdir?

iş akdinizin sürekli olup olmamasına göre değişir sürekli ise ihbar öneline uymadan çıkarırlarsa noter vasıtasıyla 24/2 ye göre ihtar çekin daha sonra kıdem ve ıhbar tamınatlarınız ıcın ıs mahkemesınde dava açın

Saygılarımla.
04-06-2008 08:54:19 trus #

Re: İşten Çıkartılma Durumunda Haklarım Nelerdir?

Alıntı:

Av.Gürhan Okan Us rumuzlu üyeden alıntı
iş akdinizin sürekli olup olmamasına göre değişir sürekli ise ihbar öneline uymadan çıkarırlarsa noter vasıtasıyla 24/2 ye göre ihtar çekin daha sonra kıdem ve ıhbar tamınatlarınız ıcın ıs mahkemesınde dava açın

Saygılarımla.

iş akdim süreklidir, ama bu neyi değiştirir. onu anlayamadım???

teşekkürler.
04-06-2008 09:14:47 Erdoğan Kırcalı #

Re: İşten Çıkartılma Durumunda Haklarım Nelerdir?

İş akdiniz belirsiz süreli ise, işverenin ihbar önellerine uymaması durumunda ihbar tazminatına hak kaznaırsınız.
Belirli süreli iş akdi ile çalışıyorsanız, sözleşmeniz sona erdirildiği tarihten sözleşme bitim tarihine kadar olan ücretleri alabilmeniz mümkün olur.
İşinize son verilmesi durumunda kıdem tazminatına hak kazanırsınız.
Ayrıca kullanılmamış izin haklarınızın da ödenmesi gerekir.İşveren ihbar öneline uymazsa ihbar sürenize karşılık gelen ihbar tazminatı da ödemek zorunda kalır.
Bunun dışında tazminatlarınız ödeyerek sözleşmeyi feshetmesi durumunda 1 ay içinde işe iade davası açabilirsiniz elbette,ancak Ankara merkezde pozisyonunuza uygun iş yoksa iade edilebileceğiniz bir iş te olmayacaktır.




™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.

♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.

Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.

Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi vd.

® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir.

‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.

📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.