Hukuki NET sitesinde paylaşımda bulunmak, soru sormak ve cevap yazmak için üye olun. Üyelik ücretsizdir.

Kıdem Tazminatı Davasında İlginç Karar
31-01-2008 14:20:52 libert #

Kıdem Tazminatı Davasında İlginç Karar

Merhaba,
01.06.200-31.05.2006 tarihleri arasında çalıştığım işyerimden evlilik sebebiyle ayrıldım noter kanalı ile istifamı beyan ettim.Tabiki ödeme yapılmadı 01.07.06 tarihinde dava açtım. 4 dava geçti hiçbir davaya katılmadılar 1 davada beyan edecekleri olduğunu sölediler tabiki son davaya gelmediler.Hakim karar diyerek Ticaret odasından bir bilgisayar firmasında 6 senedir çalışan bir muhasebe sorumlusunun maaş ortalamasının hesaplanmasını işkurdan gelen yazıların incelenmesi yönünde karar verdi.
anlamak istediğim bu durumda davayı kazanmış mı oluyorum.?
Diyelimki gene ödenmedi bu tazminat nasıl hareket etmeliyim?
ayrıca odadan araya birilerini koyarak düşük maaş ortaya çıkarabilirlermi?
Yardımlarınızı rica ediyorum.
şimdiden teşekkürler....
Selma Yılmaz
31-01-2008 14:35:47 Av.Abbas Bilgili #

Re: Kıdem Tazminatı Davasında İlginç Karar

Kadın işçilerin evlilik nedeniyle işten ayrılmalarında kıdem tazminatı ödenmesi yasa gereğidir. Ödenmediği taktirde işçi açacağı davayı kazanır. Sizin davanızda hakim, ilgili odadan ücretin miktarı konusunda bilgi istediğinie göre, ücretin ne olduğu konusunda taraflar arasında anlaşmazlık var demektir. Bu durum sizin lehinizedir. Yalnız, size bir önerim olacak. Hakim bunu ticaret odasından sormuş. Şayet gelen rakam düşük ise (gerçek ücretinizin altında ise), itiraz ederek sizin mesleğinizle ilgili olan Muhasebeciler ve Mali Müşavirler Odasından da sorulmasını isteyin. Bu araştırmadan sonra ücret belirlenecek ve dosya hesap bilirkişisine gönderilecek, ondan sonra karar verilecek. Yani henüz davanız bitmemiş, ama lehinize biter. Selamlar.
31-01-2008 14:57:48 libert #

Re: Kıdem Tazminatı Davasında İlginç Karar

abbas bey kıymetli bilgileriniz için teşekkürler.
yalnız problem olan mahkeme açtığım kişilerin muhasebe ve mali müşavirler odası yöneticilerinden birileri olmaları.bunu göze alarak yöneticiside olsalar davamı etkilermi ben çok savaştım işkurdan bütün yazıların ödenemsi konusunda tamam zaten maaşım bankaya yatıyordu ben bu davadan hiçbirşey anlamadım
teşekkürler
31-01-2008 17:09:02 Av.Abbas Bilgili #

Re: Kıdem Tazminatı Davasında İlginç Karar

Bankaya yatan maaşınız gerçek maaşınız ise bunun başka yerden sorulmasına gerek yoktur.Banka kayıtlarının getirtilmesi gerekir. Kolay gelsin.




™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.

♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.

Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.

Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi vd.

® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir.

‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.

📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.