Hukuki NET sitesinde paylaşımda bulunmak, soru sormak ve cevap yazmak için üye olun. Üyelik ücretsizdir.

Sigortasız işçi çalıştırmanın cezası nedir?
29-01-2008 15:52:23 meyil #

Sigortasız işçi çalıştırmanın cezası nedir?

OLAY:A şahsı sigoratsız olarak 1 ay süre ile çalıştırılıyor ve 1 aylık süre sonunda hiç bir ödeme yapılmadan işten çıkarılıyor.Yazlı bir sözleşmede de yapılmamış.
Ne yapılması gerekir? İşveren hakkında savcılığa şikayette bulunulabilir mi? iş mahkemesinde dava açılabilir mi? Çalışma karşılığı olan ödenmeyen para nasıl tahsil edilebilir?
ŞİMDİDEN TEŞEKKÜRLER...
29-01-2008 22:26:59 Serhat Pişkin #

Re: Sigortasız işçi çalıştırmanın cezası nedir?

Alıntı:
meyil rumuzlu üyeden alıntı
OLAY:A şahsı sigoratsız olarak 1 ay süre ile çalıştırılıyor ve 1 aylık süre sonunda hiç bir ödeme yapılmadan işten çıkarılıyor.Yazlı bir sözleşmede de yapılmamış.
Ne yapılması gerekir? İşveren hakkında savcılığa şikayette bulunulabilir mi? iş mahkemesinde dava açılabilir mi? Çalışma karşılığı olan ödenmeyen para nasıl tahsil edilebilir?
ŞİMDİDEN TEŞEKKÜRLER...
Sayın Meyil öncelikkle savcılığa başvurmanız bir sonuç vermez;başvuracağınız yer Sosyal Sigortalar Kurumu Müfettişleridir...Ayrıca sigortanız için Hizmet Tespit davası açabilirsiniz ve ücret alacağınız için de dava açabilirsiniz çünkü ücreti ödediğini işveren ispatlamak zorundadır..
30-01-2008 10:15:01 meyil #

Re: Sigortasız işçi çalıştırmanın cezası nedir?

Çok teşekkürler.:)
09-06-2008 21:44:58 uvjb #

Re: Sigortasız işçi çalıştırmanın cezası nedir?

şahıs işten çıkarıldığı için sgk'ya başvurmanın hiçbir anlamı olmayacaktır. en mantıklı yol derhal hizmet tespit davası açmaktır. çünkü sgk'ya başvursan bile onlar "işten çıkarıldığın için tespit yapılamaz. 5 yıl içinde iş mahkemesine başvur" mahiyetinde bir yazı verirler sana.
13-07-2009 11:53:35 Selcuk1981 #

Cevap: Sigortasız işçi çalıştırmanın cezası nedir?

merhaba benim sorum iste şöyle olacak yardımcı olursanız sevinirim ocak 2009 ayının 1 inden itibaren haziran aynın 29 una kadar bir yerde çalışmış bir tanıdığım var kendisi sigortasız çalıştırılmış ayrıca son 2 ay maaş alamamış çıkartıldığı gün önce maaşını vericez diye son 2 ay'a ait maaş çizelgesine imza attırmışlar arkasından maaş ödemesi yapmadan işten çıkartılmış ve darp edilmiştir ancak orda çalıştığına dair elinde kanıtları olduğundan çalıştığı iş yerine ait evrakları ek yaparak SSK ve Maliye Bakanlığına başvuru yapmıştır bu durumda sigortasız çalıştığı tespit edilirse sigortasız çalıştığı 5 ayı sigorta ödetirmi ve cezai yaptırımları ne kadar yüksekdir çalışma ücreti arkadaşımın 1200 TL eline geçen net rakamdır bu maaşında son kalan 2 ayını tahsili için ne yapması gerekir şimdiden teşekkür ederim. cevaplar için
13-07-2009 12:30:03 Erdoğan Kırcalı #

Cevap: Sigortasız işçi çalıştırmanın cezası nedir?

Alıntı:
Selcuk1981 rumuzlu üyeden alıntı
merhaba benim sorum iste şöyle olacak yardımcı olursanız sevinirim ocak 2009 ayının 1 inden itibaren haziran aynın 29 una kadar bir yerde çalışmış bir tanıdığım var kendisi sigortasız çalıştırılmış ayrıca son 2 ay maaş alamamış çıkartıldığı gün önce maaşını vericez diye son 2 ay'a ait maaş çizelgesine imza attırmışlar arkasından maaş ödemesi yapmadan işten çıkartılmış ve darp edilmiştir ancak orda çalıştığına dair elinde kanıtları olduğundan çalıştığı iş yerine ait evrakları ek yaparak SSK ve Maliye Bakanlığına başvuru yapmıştır bu durumda sigortasız çalıştığı tespit edilirse sigortasız çalıştığı 5 ayı sigorta ödetirmi ve cezai yaptırımları ne kadar yüksekdir çalışma ücreti arkadaşımın 1200 TL eline geçen net rakamdır bu maaşında son kalan 2 ayını tahsili için ne yapması gerekir şimdiden teşekkür ederim. cevaplar için
https://www.hukuki.net/forum/showthre...899#post291899
19-07-2009 13:56:41 bybere #

Cevap: Sigortasız işçi çalıştırmanın cezası nedir?

Bir konuda aydınlanmak istiyordum.

6 ay önce türkiyenin heryerinde şubesi olan kargo firmasında dağıtım elemanı olarak işe başladım. sigorta konusunda ise önümüzdeki ay yapacam şu zaman yapıcam bu zaman yapıcam diyerek sürekli oyalandım. 5. ayın sonunda işten çıkacağımı söylediğimde sigortamı yapacağımı ve maaşıma zam yapacağını söyledi. Ancak 1 ay sonra zamlı şekilde para vermeyeceğini ve sigorta yapmayacağını söyledi. Bende işten ayrıldım.
Şimdi bu konuda şikayet etmek ve sigorta paramı tahsil etmek istiyorum.
Aramızda yazılı anlaşma yoktur ancak kurye kimlik kartım vardı. Genel merkezde kayıtlı elemandım ve adıma hergün detay çıkıyordu. Ayrıca sözleşmeli kredi kartı teslimatlarında hergün sözleşmeye adımı soyadımı yazarak imzalıyordum bunlar belge olabilirmi, Ayrıca şahitlik yapacak çalışanlarda var.
ayrıca bu şubede birçok kişi sigortasız çalıştırılmatadır.
Haklarım ne olabilir ve nasıl bir yol izleyebilirim
aydınlatırsanız sevinirim
iyi günler
19-07-2009 16:44:53 Erdoğan Kırcalı #

Cevap: Sigortasız işçi çalıştırmanın cezası nedir?

Bölge çalışma müdürlüğü ve SGK na şikayette bulunabilirsiniz.
İş mahkemesinde hizmet tesbit davası açarak sigortasız çalıştığınız dönemi ıspatlamanız durumunda ilgili döneme ait primler kurum tarafından işverenden tahsil edilir, o dönem çalışmanız kayıt altına alınmış olur.
15-01-2010 20:05:11 yıldırımoğlu #

Cevap: Sigortasız işçi çalıştırmanın cezası nedir?

iyi günler 9 aydır bir iş yerinde ssk sız çalışıyorum.Elimde çalıştığımı ispatlayacak resmi evraklar var.şikayetçi olduğum da herhangi bir tazminat veya hak alabilir miyim. teşekkürler




™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.

♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.

Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.

Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi vd.

® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir.

‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.

📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.