İhbar ve kidem tazminatimi alabilir miyim?
15 Mayis 2005 tarihinde kamu sektorune bagli ozel bir sirkette ise basladim.17 Mayis 2007 tarihinde, daha oncesinde hicbir uyari almadan is akdimi sona erdirdiler.Asilsiz suclamalarla dolu kagitta is akdimin tazminatsiz ve belirtmesiz sona erdigi yaziyordu. Imzalatmak istediler.Imzalamadan ve is yerimi terk etmeden cikis saatime kadar kalip cikis imzami attiktan sonra orayi terkettim.Isten cikartilma gerekcem sorumluya karsi soylenmis bir takim soylemler,tum uyarilara ragmen verilen isi yapmama idi.Yani 25-2 isci kusuru olarak cikarildim.Yazilanlarin dogru olmadigina dair tek ispatim kamera kayitlari.Fakat ust yonetimin bu kayitlari silme ihtimali sozkonusu.Ertesi gun hemen calisma bakanligina sikayette bulundum.Yazdigim savunmada olaylari acikca anlattim.Ama elimde yazili ispatli hicbirsey bulunmamakta.Isten cikarildigimin ayni gunu is arkadaslarimin gozu korkutulmus dolayli yoldan tehdit edilmisler.Bu yuzden ki sait tutma gibi bir olanagim yok.Simdi merak ettigim acacagim dava benim lehime olur mu.Ve isverenin calisani isten aniden cikarmasinin yaptimi nedir.Henuz bunu ogrenmem icin sure var.Ama aklim karisik.Bilgili birilerine danismaya ihtiyacim var.
Simdiden tesekkurler..
Simdiden tesekkurler..