Re: Memuriyet
Alper Kardeş,
Hukukçu değilim.Hukukla ilgilenmeyi seven eski bir meslektaşınım.Bir tanıdığımın başına gelen olayla ilgili olarak bu konuda neredeyse uzman sayılırım Demek istediğin konuyu çok uzun süre önce bu siteye yazmıştım.Hiçbir hukukçu da görüş belirtememişti.Aynı konuyu "Yeni TCK kargaşa yaratır" diyen Sami Selçuk'a,Vatanda yazan hukukçu Süheyl Batum'a e-mektup olarak yazdım.Aylardır görüş bildiremediler.Bu konuyla ilgili olayı Memurlarnet sitesinde,memurluktan çıkarılma bölümünde de anlattım.Yine hiç kimse cevap veremedi.Eğer siteye girip o yazıyı bulamazsan,bana haber ver,anlatır ve açıklarım.
Yalnız şunu diyeyim:"TCK 53 den ceza almak diye birşey yoktur.Şöyle ki;diğer herhangibir maddeden ceza alırsın.Bu hapis veya para cezası olur.Verilen ceza memuriyete giriş veya kalışa engel sayılan suçlardan biri ise 53/1 de sayılı kamu görevi haklarından belli süre mahrumiyet cezası alırsın.Yeni TCKda eski TCK anlayışı olmadığından "süresiz kamu görevinden men" cezası yoktur.Mahkemenin vereceği hak mahrumiyeti süresi kadar 53/1deki hakları kullanamazsın.Yani memurluktan mecburi olarak çıkarsın.Hukukçuların cevap veremediği ve kargaşa yaratan konu bundan sonra başlamaktadır.657 S.D.Mem.Kanunu,Milletvekili seçimi Kanunu,dernek,vakıf kurma gibi benzer mevzuat eski TCK paralelinde hazırlandığı için ve yeniye uyumu da yapılmadığından,mahkeme seni mesela 24 ay 20 gün 53/1 hakları kullanmada mahrumiyetine diyerek, bu sürenin sonunda bu hakları kullanabilirsin derken,idare eski anlayıştaki TCK paralelinde hazırlanmış 657 S.Kanunun filan maddeleri gereğince süresiz men işlemi yapacaktır.İdarenin bu kararı Anayasanın 138.Maddesine aykırı olmasına rağmen,itiraz etsen bile yine bildiğini yapacaktır.Öteki sitede anlattığım olayda kişi idarenin mahkeme kararının aksine yapılan işlemi idare mahkemesine götürmesine karşılık,Mahkeme kararı ve anayasa hükmü açıkça ortadayken davayı kaybetti.Yani idare mahkemesi Mahkeme kararını ve anayasanın 138.maddesini hiç görmedi.Konu Danıştaya taşındı.Orada ne olur bilinmez ama bu işin sonu AİHMe kadar gidecek.
Geçmiş olsun.