Hukuki NET sitesinde paylaşımda bulunmak, soru sormak ve cevap yazmak için üye olun. Üyelik ücretsizdir.

Ödenmeyen maaşlar
19-12-2006 16:40:58 ceasor53 #

Ödenmeyen maaşlar

Yaklaşık 2 yıla yakın bir süredir özel bir şirkette çalışmaktayım. Fakat 3 ay kadar bir süre zarfında maaş alamadığım için firma sahibiyle görüşüp işi bıraktığımı bildirdim. Kıdem tazminatı alabilirmiyim. Ayrıca firma maaş alacaklarıımı ödemeye yanaşmıyor. Bu alacaklarımı nasıl tahsil edebilirim.
Şirkette çalıştığım süre içerisinde net kazancım aldığım maaştan az gösteriliyordu ve net alacağımla ilgili bir belgeyede shibim.
Alacaklarımın tahsili konusunda yüzde üzerinden alacağımı tahsil edecek avukatlar varmıdır.
19-12-2006 18:07:02 Av.Abbas Bilgili #
Ücret ödenmediği için işten ayrılan (veya ayrılırken sebep gösterilmese de ücret ödenmeişse); işçinin kıdem tazminatı ve ödenmeyen ücretler için dava açıp kazanması mümkündür. Selamlar.
18-05-2007 11:28:40 ankguven #

Re: Ödenmeyen maaşlar

Avukat amca şimdiden hersey için tesekkürler.


Bundan 3 yıl önce üniversitede oğrenci iken bir güvenlik şirketinde göreve basladım.Geceleri işe gidiyor sabahları ise okula.Şirket bana ödemekle yükümlü olduğu maası ve organizasyonlardan dolayı alacağım parayı bana ödemedi.Konuyu birkac kere yönetime ulastırmama rağmen bana kasada para yok diyerek ödemeden kaçındılar.Sadece maasla yetinmeyip ssk primlerimide yatırmamışlardı.Konuyu Bölge çalışma müdürlüğüne bildirdim.Ancak kanıtlayacak birsey bulamadım.Ne sözleşmem vardı nede çalıştığım proje bana çalıştığımı kanıtlamamda yardımcı olmadı.Bende şirkete ve proje mmasımın odenmesi konusunda Sultanahmet adliyesinden ihtar çektim ancak borclarının olmadığı soylediler.Ne yapacağımı sasırdım.Öğrenci olmam dolayısıyla ihtiyactan calıştım ancak 3 yıldır hala uğrasıyorum.Ne yapmamı Önerirsiniz.Ancak organizasyonda hala imzalarımın olduğunu düsünüyorum.Projedekileri yok etmişler yada vermiyorlar.Şimdiden hersey için tesekkür ederim
18-05-2007 12:41:51 Erdoğan Kırcalı #

Re: Ödenmeyen maaşlar

Merhaba;
ben avukat değilim,amcada değilim.Sizde lütfen aynı konuyu birden fazla başlık altında açmamaya özen gösterin.

Çalışmış olduğunuz şirkette anladığım kadarıyla çalıştığınıza dair hiçbir kayıt yok.SSK girişiniz hiç yapılmamış,yani kanunen orada çalışmış olduğunuz görünmüyor.O dönemde birlikte çalışmış olduğunuz arkadaşlarınız varsa onların şahitliği ile belki ispatlayabilirsiniz.Elinizde orada çalıştığınızı kanıtlayabileceğiniz belge varsa ssk ya ödenmeyen primleriniz için şikayette bulunabilirsiniz.
Elinizdeki belgeler ile iş mahkemesine dava açabilirsiniz.
Elinizde belge yok ise korkarım yapabileceğiniz bir şey kalmıyor.

saygılar




™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.

♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.

Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.

Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi vd.

® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir.

‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.

📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.