Yurtdışında çalışacak elemanımız
Yabancı sermayeli holdingimizin yurtdışındaki bir şirketinde 1 yıl süreyle çalışacak elemanımızın (bu süre zarfında bizden değil o şirketten ücret alacak) hizmet aktini askıda kabul edebilirmiyiz?Ayrıca bu süre kıdem tazminatından sayılır mı?