Hukuki NET sitesinde paylaşımda bulunmak, soru sormak ve cevap yazmak için üye olun. Üyelik ücretsizdir.

Part-time işçi istifa
18-10-2006 23:46:59 ike #

Part-time işçi istifa

Merhaba!

ben bi markette part time olarak çalışıyorum!1,5 ay oldu işe gireli! Fakat ben çalışma şartlarının uymamasından dolayı işten ayrılmak istiyorum! ne gibi bi süreç olmalı? ben gelmiyorum artık deyip işten ayrılabilr miyim? ilk ayki maaşımda kesinti oldu. bu hakkımı kaybedebilr miyim?
19-10-2006 00:04:55 Harun Gür #
Ayrılabilirsiniz.

Ayrıca 1,5 ay kıdemli, part time çalıştığınız bir işyeri için bile yasal bir yanlışlık yapmamak adına sorduğunuz bu soru,sizin sorumluluk ve vatandaş olarak hukuka uygun davranmak isteğinizi ortaya koyduğu için, bu soruyu soran olarak her türlü övgüye layıksınız.


Selam ve saygılar,
19-10-2006 00:22:56 ike #
öncelikle teşekür ederim!

sigortam ödendi!herhangi bi sorun yok! şimdi ben işe gitmesem direk istifa mektubu wersem oluyo yani! bağlı olduğum şirket önde gelen şirketlerden! yöneticim bana öyle çıkamzsın dedi! ben de onları mağdur etmemek için bi süre daha idare ediyorum! ancak bayramda çalışmak istemiyorum! yarın gittiğimde ben bundan sonra gelmiyorum dediğimde bana werecekleri cewap belli! onlara ne gibi bi karşılık wercem hukuki haklarıma dayanarak?
19-10-2006 01:11:21 Harun Gür #
Sn. ike,

Öncelikle duyarlılığınıza bir kere daha teşekkür etmek isterim.

Eğer iş sözleşmenizde deneme süresine ilişkin bir hüküm yoksa (İş Kanunu 15. madde gereğince en çok 2 ay, TİS ile 4 aya kadar) , iş sözleşmenizin part time (kısmi süreli) olmasına bağlı olarak, ilk 6 aylık kıdeme ilişikin 2 haftalık ihbar önelinin, çalışma zamanlarınıza (aylık toplam çalışma gününüze göre tam zamanlı çalışanlara göre kıst yapılması gerektiği düşüncesindeyim. (Örneğin aylık çalışma süreniz 15 gün ise, 1 hafta önceden bildirimde bulunmak gibi)

Ancak muhtemelen iş sözleşmenizde bir deneme müddeti (tahminen 2 ay) konulmuştur. Bu durumda ilk mesajımda belirttiğim gib; ayrılacağım dediğiniz gün işten ayrılabillirsiniz.

Selamlar,
19-10-2006 01:15:39 ike #
ewet öyle bi deneme süresi wardı! 2 aylık! o zman ben yöneticilerime bunu söyleyerek hakkımı savunablirim! bir de onların tersine gidip bayrama kadar çıkışımı yapmamaları ihtimalini istemiyorum!




™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.

♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.

Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.

Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi vd.

® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir.

‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.

📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.