Işyeri devri alacak davasi
Merhaba,
01.07.2015 Tarihinde Sağlık bakanlığının taşeronluğunu yapan A firmasında işe başladım 31.07.2018 Tarihine kadar görev yaptım 01.08.2018 Tarihinde ihaleyi B firması aldı işyeri devri yapılarak tüm personeller B firmasına geçti. 29.05.2019 Tarihinde B firmasından işten çıkarıldım. Kıdem ve ihbar tazminatı davası açacağız son alt işveren B firması ve üst işveren olan Sağlık Bakanlığına dava açacağız fakat A firmasını da davaya müdahil etmemiz gerekiyormu? Mahkeme kararlarında devreden firma 2 yıl süresince kendi dönemindeki alacaklardan sorumludur diyor fakat 2 yıllık süre doldu. A firmasının sorumluluğu var ise zaten B firması mahkemede müdahil edilmesini ister diye düşünüyorum. Yardımcı olursanız sevinirim. İyi günler.
01.07.2015 Tarihinde Sağlık bakanlığının taşeronluğunu yapan A firmasında işe başladım 31.07.2018 Tarihine kadar görev yaptım 01.08.2018 Tarihinde ihaleyi B firması aldı işyeri devri yapılarak tüm personeller B firmasına geçti. 29.05.2019 Tarihinde B firmasından işten çıkarıldım. Kıdem ve ihbar tazminatı davası açacağız son alt işveren B firması ve üst işveren olan Sağlık Bakanlığına dava açacağız fakat A firmasını da davaya müdahil etmemiz gerekiyormu? Mahkeme kararlarında devreden firma 2 yıl süresince kendi dönemindeki alacaklardan sorumludur diyor fakat 2 yıllık süre doldu. A firmasının sorumluluğu var ise zaten B firması mahkemede müdahil edilmesini ister diye düşünüyorum. Yardımcı olursanız sevinirim. İyi günler.