Hukuki NET sitesinde paylaşımda bulunmak, soru sormak ve cevap yazmak için üye olun. Üyelik ücretsizdir.

Kararın KEP (Kayıtlı elektronik posta) ile Avukatıma Ulaşması Tebliğ Sayılır mı?

10-07-2020 20:28:59 ozziem #

Kararın KEP (Kayıtlı elektronik posta) ile Avukatıma Ulaşması Tebliğ Sayılır mı?

İşe iade davam sonuçlandı, lehime bitti. Şimdi Karar İlamı yapıldı (istinaftan gelen karar, yerel mahkemede de ilama çıktı) ve tebligat bilgileri kaydedildi yazıyor Uyap ta.
Avukatım bana KEP ile bilgilendirme geldi dedi bugün(Cuma). Bu TEBLİĞ yerine geçer mi, pazartesi işe iade başvurusu yapabilir miyiz? Kanunda tebliğden 10 gün sonra diyor.
Hak kaybı olmaması açısından soruyorum
10-07-2020 20:57:35 nurrrr #

Cevap: Kararın KEP (Kayıtlı elektronik posta) ile Avukatıma Ulaşması Tebliğ Sayılır mı?

Diğer sorularınızı bilemem ama KEP yoluyla gelen herşey e-imzalıdır ve yasal olarak doğrudur. Tebliğ yerine geçer.
Alıntı:

ozziem rumuzlu üyeden alıntı
İşe iade davam sonuçlandı, lehime bitti. Şimdi Karar İlamı yapıldı (istinaftan gelen karar, yerel mahkemede de ilama çıktı) ve tebligat bilgileri kaydedildi yazıyor Uyap ta.
Avukatım bana KEP ile bilgilendirme geldi dedi bugün(Cuma). Bu TEBLİĞ yerine geçer mi, pazartesi işe iade başvurusu yapabilir miyiz? Kanunda tebliğden 10 gün sonra diyor.
Hak kaybı olmaması açısından soruyorum

Sent from my STK-L21 using Hukuki NET mobile app
11-07-2020 00:48:52 admin #

Cevap: Kararın KEP (Kayıtlı elektronik posta) ile Avukatıma Ulaşması Tebliğ Sayılır mı?

Alıntı:

ozziem rumuzlu üyeden alıntı
Kanunda tebliğden 10 gün sonra diyor.

Bu bilgelikle devam ederseniz haklarınızı kaybedersiniz. Diğer forumda yazdıklarınızı okumuş idim. Avukatınızdan pek de memnun değildiniz... ( https://www.hukuki.net/showthread.ph...usu-Yapilir-mi )

1- Avukata gönderilen e-tebligat ile tebliğ 5 gün sonra yapılmış sayılır ve süreler o tarihten itibaren işlemeye başlar.
2- İş kanununda tebliğden 10 gün sonra yazmıyor.

İş kanunu madde 21 diyor ki;

İşçi kesinleşen mahkeme veya özel hakem kararının tebliğinden itibaren on işgünü içinde
işe başlamak için işverene başvuruda bulunmak zorundadır.
İşçi bu süre içinde başvuruda
bulunmaz ise, işverence yapılmış olan fesih geçerli bir fesih sayılır ve işveren sadece bunun
hukuki sonuçları ile sorumlu olur.

Yani kararın kesinleşmesinden itibaren 10 gün içinde işe başvuru yapmak zorunluluğu var. Kararın kesinleşmesi için de olayınıza göre iki tarafın da istinaf yoluna gitmemiş olması gerekiyor. Karşı taraf istinafa itiraz ederse başvuru yapmanın bu aşamada zorunluluğu yok.
11-07-2020 14:14:13 Av.Yusuf Selçuk Ateşkan #

Cevap: Kararın KEP (Kayıtlı elektronik posta) ile Avukatıma Ulaşması Tebliğ Sayılır mı?

Avukatın KEP adresine tebligat yapılmaz, UETS adresine e-tebligat yapılır.

İşe iade davasında istinaf mahkemesinin verdiği karar kesindir.
Başvuruyu yapmadan önce mahkemeden kesinleşme şerhi verilip verilmediğini kontrol etmek gerekir.
14-07-2020 14:41:31 ozziem #

Cevap: Kararın KEP (Kayıtlı elektronik posta) ile Avukatıma Ulaşması Tebliğ Sayılır mı?

İşkence bitmiyorduuu:) Tebliğ edildi bu sefer kesinleşme şerhi olmadığı için işe iade başvuru yapamayacağız. İstedik kesinleşme şerhli kararı ama o da ayrı bir süreç... Memur işi yapsa yok hakim onayı... Tebliğ edilse bile süreç bitmiyor. KESİNLEŞME ŞERHİ olması gerekiyor.. Gerçekten çok yıpratıcı bir süreç, çok zor uğraşmak. Zaten dava geç sonuçlandığı için binlerce dolar zarar oluyor, bitmiş davada bile herşey hazır sonuç almak için süre gerekiyor.




™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.

♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.

Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.

Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi vd.

® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir.

‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.

📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.