yapı denetim ve farklı firmada çalışmak
Konu:
Yapı denetim firmasında kontrol mühendisi olarak aktif çalıyorken firma diplomamı da bir yandan kullanıyordu. Bu 2 yıl boyunca bu şekilde devam etti. Daha sonra başka bir inşaat firmasın da saha mühendisi olarak yeni bir işe başladım. Bu arada yapı denetim firmasından istifa etmedim, yapı denetim firması diplomamı kullanmaya devam etti zaten yeni girdiğim A firması da diploma mı kullanmak gibi bir ihtiyacı olmadığı söyledi. 2 yıl boyunca hem yapı denetim firması hem yeni girdiğim A firması sigortamı 30 gün üzerinden yatırmaya devam etti. Daha sonra 3 yıl boyunca yapı denetim firması eksik gün göstererek ayda 8 gün sigortalı yatırmaya, A firması ise 30 gün üzerinden yatırmaya devam etti ve ediyorlar.
Sonuç:
Yapı denetim firması şirkette para olmadığını söyleyerek 18 aydır maaşımı ödemiyor.
Soru 1:
Yapı denetim firmasına ihtar çekerek maaşımı ödenmesini istiyorum dersem karşı tarafın elindeki koz ne olabilir? Kanunen Yapı denetim firmasında çalışırken başka firmada çalışmamam gerekirken, bu kanun üzerinden yapı denetim kendini savuna bilir mi? (Bu arada tüm Türkiye ‘de yapı denetimler mühendisleri aktif çalıştırmadan diplomalarını kiralıyorlar)
Soru 2:
Yapı denetim firmasına ihtar çekip istifa ederek hem biriken maaşımı hem tazminat talebinde buluna bilir miyim? Özellikle yapı denetim firmasında 30 gün boyunca sigorta yatan sürelerin tazminatını isteye bilir miyim?
Yapı denetim firmasında kontrol mühendisi olarak aktif çalıyorken firma diplomamı da bir yandan kullanıyordu. Bu 2 yıl boyunca bu şekilde devam etti. Daha sonra başka bir inşaat firmasın da saha mühendisi olarak yeni bir işe başladım. Bu arada yapı denetim firmasından istifa etmedim, yapı denetim firması diplomamı kullanmaya devam etti zaten yeni girdiğim A firması da diploma mı kullanmak gibi bir ihtiyacı olmadığı söyledi. 2 yıl boyunca hem yapı denetim firması hem yeni girdiğim A firması sigortamı 30 gün üzerinden yatırmaya devam etti. Daha sonra 3 yıl boyunca yapı denetim firması eksik gün göstererek ayda 8 gün sigortalı yatırmaya, A firması ise 30 gün üzerinden yatırmaya devam etti ve ediyorlar.
Sonuç:
Yapı denetim firması şirkette para olmadığını söyleyerek 18 aydır maaşımı ödemiyor.
Soru 1:
Yapı denetim firmasına ihtar çekerek maaşımı ödenmesini istiyorum dersem karşı tarafın elindeki koz ne olabilir? Kanunen Yapı denetim firmasında çalışırken başka firmada çalışmamam gerekirken, bu kanun üzerinden yapı denetim kendini savuna bilir mi? (Bu arada tüm Türkiye ‘de yapı denetimler mühendisleri aktif çalıştırmadan diplomalarını kiralıyorlar)
Soru 2:
Yapı denetim firmasına ihtar çekip istifa ederek hem biriken maaşımı hem tazminat talebinde buluna bilir miyim? Özellikle yapı denetim firmasında 30 gün boyunca sigorta yatan sürelerin tazminatını isteye bilir miyim?