Hukuki NET sitesinde paylaşımda bulunmak, soru sormak ve cevap yazmak için üye olun. Üyelik ücretsizdir.

1.5Yıl gece çalıştım tazminat davası açabilir miyim ?
27-12-2019 19:02:26 oluyenyuruler #

1.5Yıl gece çalıştım tazminat davası açabilir miyim ?

İyi forumlar.
Kurumsal bir firmada çalışıyorum.
1.5 yıl gece mesai yaptım.
23:00-07:30 saatleri arasında.Bu mesaiyi kendi isteğim ile yaptım.
Ama isteğimle alakalı bir dilekçe yada yazılı beyan veremedim.
Daha sonra psikolojik sıkıntı yaşadım.
Bana 15gunden fazla gece çalışamayacağımı kurum amiri söylemedi.
Günlük ise geliş çıkış imzalarımı 23:00-07:30 arası attım.
Yani resmi olarak gece 1.5 yıl çalıştığımın kanıtı var.

İşten istifa etmek istesem
Hem kıdem tazminatı mı hemde beni 1.5 yıl gece çalıştırdıkları için başka tazminat alabilirmiyim
27-12-2019 23:15:27 tahriperi #

Cevap: 1.5Yıl gece çalıştım tazminat davası açabilir miyim ?

attığınız imzalar sizde var mı?
28-12-2019 10:37:51 Erdoğan Kırcalı #

Cevap: 1.5Yıl gece çalıştım tazminat davası açabilir miyim ?

Gece çalışmış olmak , tazminata hak kazandıracak şekilde sözleşme feshine imkan tanıyan bir durum değildir. O nedenle beni 1,5 yıl gece çalıştırmıştınız bu sebeple sözleşmemi feshediyorum derseniz, tazminat hakkınızı da bırakarak istifa etmiş olursunuz sadece.
Çalışma sürelerinize bakınca, 23:00- 00007:00 arası da yasal çalışma sürelerini aşan süreler değil .
Ancak ücretinin ödenmesi konusunda bir farklılık mevcut gece çalışmalarında. Gece olarak tanımlanan saatler araındaki çalışma süreleri, 45 saati aşmasa dahi ücretinin normal çalışma saati ücretine göre 50% arttırılmış olarak ödenmesi gerekir. eğer o dönemdeki ödemelerde o sürelerin ücreti 50% olarak arttırılmadan ödenmişse, bu yönde ilerleyebilirsiniz.
Öncelikle bordrolarınızı kontrol etmeniz, ödemeler normal saat ücreti üzerinden hesaplanmışsa, işverenden hatalı hesaplama nedeniyle oluşan farkı ( tercihen noter kanalıyla) ödenmesini talep etmeniz daha doğru olur.
İşverenden bu konuda olumsuz yanıt alırsanız , ücretlerinizin doğru hesaplanıp ödenmemiş olması nedeniyle sözleşmenizi feshederek kıdem tazminatı ve ödenmeyen o gece çalışması fark ücretlerini talep edebilirsiniz.
Gene ödenmemesi durumunda önce 30 gün içinde arabulucuya başvurmalı, anlaşma sağlanamaz ise iş mahkemesinde dava açmalısınız.
30-12-2019 17:04:54 oluyenyuruler #

Cevap: 1.5Yıl gece çalıştım tazminat davası açabilir miyim ?

Evet gece olarak çalıştığım bütün mesai saatleri ile alakalı çizelge bende mevcut

- - - Updated - - -

Biz gece de gündüzde çalışsak maaşlarımız aynı yatıyor.Onu çok iyi ve net biliyorum.
İşverenin kesinlikle ben farkları vereceğini düşünmüyorum.
Şuan tam olarak ne yapmalıyım
30-12-2019 17:09:02 Erdoğan Kırcalı #

Cevap: 1.5Yıl gece çalıştım tazminat davası açabilir miyim ?

Alıntı:
oluyenyuruler rumuzlu üyeden alıntı
...
İşverenin kesinlikle ben farkları vereceğini düşünmüyorum.
Şuan tam olarak ne yapmalıyım
Kahinlik yapmaktansa yukarıda bahsettiğim gibi , işverenden o gece çalışma sürelerine ilişkin ücretlerin ödenmesini noter kanalıyla talep edin.
Ödenmezse de devamında ücretlerin usulune uygun olarak hesaplanıp ödenmemesi nedeniyle sözleşmenizi feshettiğinizi gene noter kanalıyla bildirip, arabulucu- iş mahkemesi sürecini başlatmanız gerekecek.
30-12-2019 17:25:40 oluyenyuruler #

Cevap: 1.5Yıl gece çalıştım tazminat davası açabilir miyim ?

Teşekkür ederim.Ben dediğinizi yaparsam muhtelemelen hem kıdem hemde eksik ücretleri almış olucam galiba




™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.

♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.

Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.

Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi vd.

® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir.

‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.

📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.