Hukuki NET sitesinde payla��mda bulunmak, soru sormak ve cevap yazmak i�in �ye olun. �yelik �cretsizdir.

�al��t��m �irketin iflas riski var, kafam kar��t� yard�m edebilir misiniz

28-03-2019 23:36:03 cengizerektas #

�al��t��m �irketin iflas riski var, kafam kar��t� yard�m edebilir misiniz

Merhaba yakla��k 2,5 y�ld�r �al��t��m limited �irket Aral�k ay�ndan beri k�t� durumda oldu�u i�in maa�lar�m�z� yat�ram�yor, 4 ayd�r maa� alamad�k, i�lerin d�zelmesi i�in bekliyoruz. Bi taraftanda �irketin iflas edece�i konu�uluyor. Ara�t�rmama ra�men tam olarak ��renemedi�im bir ka� sorum olacakt�r. Yard�m�n�z i�in �imdiden te�ekk�rler.

1-) �imdi istifa edersem i�erde kalan maa��m ve di�er haklar�m� �irket ne kadar zamanda bana �demekle y�k�ml�?

2-) �uan �irketin zor g�nlerini atlataca��n� d��nerek �al��maya devam ediyoruz. Fakat �irket e�er iflas ederse, i�erde kalan maa�lar�m ve di�er haklar�m� hukuki olarak alabilir miyim?

3-) E�er alabiliyorsam nas�l bir yol izlemem gerekli?

4-) �al��t��m patronun iki ayr� limited �irketi var. Birinden di�erine sigrtam� ta��rlar ise yasal haklar�m�n (izinlerim, tazminat�m vs.) durumu ne olur?

29-03-2019 03:05:00 illegal #

Cevap: �al��t��m �irketin iflas riski var, kafam kar��t� yard�m edebilir misiniz

�irketin malvarl�� bor�lar� �demeye yetecek kadar m�? mal� m�lk� olmayan �irketlerden ne al�nabilir ki?

29-03-2019 12:17:05 Av.Yusuf Sel�uk Ate�kan #

Cevap: �al��t��m �irketin iflas riski var, kafam kar��t� yard�m edebilir misiniz

Alıntı:

cengizerektas rumuzlu �yeden al�nt�

1-) �imdi istifa edersem i�erde kalan maa��m ve di�er haklar�m� �irket ne kadar zamanda bana �demekle y�k�ml�?
2-) �uan �irketin zor g�nlerini atlataca��n� d��nerek �al��maya devam ediyoruz. Fakat �irket e�er iflas ederse, i�erde kalan maa�lar�m ve di�er haklar�m� hukuki olarak alabilir miyim?
3-) E�er alabiliyorsam nas�l bir yol izlemem gerekli?
4-) �al��t��m patronun iki ayr� limited �irketi var. Birinden di�erine sigrtam� ta��rlar ise yasal haklar�m�n (izinlerim, tazminat�m vs.) durumu ne olur?

1- �stifa de�il, maa��n�z�n �denmemesi nedeniyle hakl� fesih yaparsan�z k�dem tazminat�na hak kazan�rs�n�z. Her durumda ihbar tazminat� alamazs�n�z. Her durumda �cret, fazla mesai �creti, UBGT �al��mas� �creti ve kullan�lmayan y�ll�k izin �cretlerine hak kazan�rs�n�z. �irketi kendili�inden �demeye zorlayacak bir sistem yok. �denmezse �nce arabulucuya ba�vurmal�, sonra i� mahkemesinde dava a�mal�s�n�z.

2-3 �flas masas�na alacaklar�n�z� �ncelikli alacak olarak yazd�rabilirsiniz. Ancak tahsil edilebilirli�i konusunda garanti yok.

�al��t��m �irketin iflas riski var, kafam kar��t� yard�m edebilir misiniz