Alıntı:
tgykya rumuzlu üyeden alıntı
Sırf hakkımı arıyorum araştırıyorum işverene zıt gidiyorum diyede keyfi bi proje değişikliği yapamaz ama ben bi kusur işlemediğim sürece değil mi ? hakkımı arıyorum diyen ben işten çıkarıyorlar nasıl bir ülke burası anlasam muz cumhuriyeti gibi.
Kişinin hangi işte çalışacağı , kendi kararıdır.
Kimi gece bekçiliği yapar tek başına çalışır, kimi konser organizsayonu yapar onlarca kişiyle çalışır, bu tamamen kendi seçimidir.
Tek başınıza kalacağınız bir işte çalışmak istemiyorsanız , başka bir meslek seçmelisiniz.
Güvenlik görevlisi olup , o işi yapmaya devam ederken, tek kişinin yapabileceği bir iş için 2 kişinin görevlendirilmesini istemek gibi bir hakkınız yok çalışan olarak. Yani bu konuyla ilgili kaybınız olan veya verilmeyen, kısıtlanan bir hak sözkonusu değil.
Herhangi bir konuda hakkınızı aradığınız için çalıştığınız projeyi değiştirmek elbette işverene verilmiş bir hak değil, işten çıkartmak hiç değil.
Proje değişikliği için rotasyon denen bir uygulamayla her 6 ayda bir farklı projelerde de görevlendirilebilirsiniz neticede ve işveren bunu yaparsa da bir haksızlık yapmış olmaz yasal açıdan.
Ha , baskı uygulamak için sürekli proje değiştirirse, işten çıakrtırsa da haklarınızı alabilmek için izlemeniz gereken yolları yukarıda açıklamıştım.
Gördüğünüz gibi ülke muz cumhuriyeti değil, öyle olsaydı bir işveren bir gün bir çalışanını küt diye işten çıkartabilir ve neden böyle yaptın diye sorgulayan bir sistem olmazdı, ama var.
Yada bir gün bir çalışan gece tek başına kalmak istemediği için yanına arkadaşlık etmesi için bir kişinin daha görevlendirilmesini zorunlu kılmaya çalışırdı ve acaba işin buna gereği var mı, kim haklı diye sorgulayan bir sistem olmazdı ama o da var.
Yani muz cumhuriyetinde değiliz .