Kullanılmayan haftalık tatilin ücreti ödenmeli mi?
Merhaba,
Bir işyerinde sekiz gün aralıksız çalıştım ve işten çıkarıldım. Sekiz günlük ücret ödemesi yapmışlar lakin bunun dokuz gün olması gerekmez miydi? Zira haftalık tatili kullanmadım. SGK'yı da sekiz günlük ödemişler.
Bir işyerinde sekiz gün aralıksız çalıştım ve işten çıkarıldım. Sekiz günlük ücret ödemesi yapmışlar lakin bunun dokuz gün olması gerekmez miydi? Zira haftalık tatili kullanmadım. SGK'yı da sekiz günlük ödemişler.