Hukuki NET sitesinde paylaşımda bulunmak, soru sormak ve cevap yazmak için üye olun. Üyelik ücretsizdir.

iş bırakma

15-02-2017 00:28:52 kakkaly #

iş bırakma

merhaba. çalıştığım yerden memnun değilim 10 11 saat çalışıyorum cafe sonuçta, ayrılacağımı belirttim (yazılı değil) normalde eskiler pat diye ay başında ayrılıp gittiler bişi denmedi ama ben söyleyince ay sonu görüşürüz muhabbeti oldu. geçen ay 14 gün bu ayda 14 saysak bir aydır çalışıyorum diyelim.
1.si ihbar süresine uymadığım için ceza uygulama hakları varmı. (çoğu iş yerinde 2 aylık deneme süresi kavramı var 2 ayı geçirmediğim için iş yerinde ciddi bir konumum olmdığı anlamına gelirmi ki!)
varsa bundan zarar görmemek için neler yapabilirim. çalışırken ayağımın altında yara oluştu muhtemelen cam kırığı yaptı artık basamıyorum yarın doktora gitmeyi düşünüyorum. doktor eğer 2 haftalık izin verirse (o kadar verirmi bilmiyorum hastane durumlarını pek anlamam sık uğramam çok şükür) ay sonunda maaşımı aldıktan sonra yazılı belirtsem
2.si paramı aldıktan sonra mahkemeyle uğraşmazlar ama hakları var mı ihbar tazminatı için
3.sü doktordan aldığım raporla ücretli izin yapabilirmiyim (bu kısımda bana verdiği sıkıntlara binaen uğraşırım yani)
4.sü raporu alabilirsem direk iletmem mi gerekir
5.si bunlardan farklı yapabileceğim bişi var mı
yarın dananın kuyruğu kopuyo görüşlerinizi bekliyorum
şimdiden teşekkürler.
15-02-2017 02:28:16 tugay354 #

Cevap: iş bırakma

iki aylık deneme süresinde ihbar süresi uygulanmaz. iki aydan fazla çalışmadıysanız, çalıştığınız günlerin ücretini talep edip işi bırakabilirsiniz. rapor almanıza da gerek yok.
15-02-2017 02:44:30 Erdoğan Kırcalı #

Cevap: iş bırakma

Deneme süresi ancak iş sözleşmesinde belirtilmişse olur. Otomatik olarak her işe başlamada ilk 2 ay deneme süresidir diye bir şey yok.
15-02-2017 03:18:09 tugay354 #

Cevap: iş bırakma

evet özür dilerim. öyleymiş. peki iki ay için iki haftalık ücreti mi düşmeleri gerekir bu durumda? ben son çalıştığım yerden böyle söyleyerek çıktım ve maaşımı da tam almıştım.
15-02-2017 13:59:20 kakkaly #

Cevap: iş bırakma

rapor almam bişiyi değiştirir mi peki




™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.

♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.

Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.

Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi vd.

® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir.

‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.

📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.