Hukuki NET sitesinde paylaşımda bulunmak, soru sormak ve cevap yazmak için üye olun. Üyelik ücretsizdir.

Maaşlarını almış ancak makbuz olmadığından dava ile tekrar isteyen işçi için ne yapmalıyız?
15-08-2016 20:04:01 Kızıldereli #

Maaşlarını almış ancak makbuz olmadığından dava ile tekrar isteyen işçi için ne yapmalıyız?

2012 yılında 10 ay boyunca işçi çalışmıştır
Şimdi bizi dava etmiş ve 10 aylık çalışmasında hiç maaş almadığını söylemiş
Maaşının tamamını aldı ancak tabi biz elden ödeme yapmıştık ve maaş ödemesi ile ilgili olarak hiç makbuz vs almadık veya makbuzlar kaybolmuş bulamıyoruz
Bu işçi maaşını aldığına dair diğer tüm işçiler şahittir
Mahkemede ne olur? Sırf makbuz almadık veya kaybettik diye haksız yere zaten almış olduğu 10 aylık maaşını ödemek zorunda mı kalacağız şahitler hiç bir işe yaramaz mı? Ne yapmalıyız ? Teşekkürler
15-08-2016 20:05:23 Şenol Eker #

Cevap: Maaşlarını almış ancak makbuz olmadığından dava ile tekrar isteyen işçi için ne yapmalıyız?

O sırada kaç kişi çalışıyordu işyerinizde?
15-08-2016 20:08:12 Kızıldereli #

Cevap: Maaşlarını almış ancak makbuz olmadığından dava ile tekrar isteyen işçi için ne yapmalıyız?

Alıntı:
Şenol Eker rumuzlu üyeden alıntı
O sırada kaç kişi çalışıyordu işyerinizde?
O Dönemlerde 6-7 arası
15-08-2016 20:16:39 Şenol Eker #

Cevap: Maaşlarını almış ancak makbuz olmadığından dava ile tekrar isteyen işçi için ne yapmalıyız?

Ücretin ödendiğini ispata yükümlü olan sizsiniz. İspat da ancak yazılı bir evrakla olur.
Halen sizin yanınızda çalışanların şahitliği çok anlamlı olmaz.
Bir avukatla anlaşmanızı öneririm.




™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.

♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.

Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.

Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi vd.

® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir.

‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.

📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.