Hukuki NET sitesinde paylaşımda bulunmak, soru sormak ve cevap yazmak için üye olun. Üyelik ücretsizdir.

Asgari ücretten düşük maaş ödenmesi nedeniyle iş akdi fesh edilebilir mi?
30-01-2016 13:32:56 s2o2 #

Asgari ücretten düşük maaş ödenmesi nedeniyle iş akdi fesh edilebilir mi?

Merhaba,

İşveren 10'dan az işçi çalıştırdığı için maaşları elden ödeyebiliyor ancak bu ay ödediği maaşta görülmüş ki maaş 1300 lira değil. İşçisi itiraz edince sözlü olarak da 1300 tl vermeyeceğini ifade etmiş. Sigortayı ise sorunsuz ödüyor işveren.

Maaş elden alınıyor ve başka kimse de şahitlik yapamaz, çünkü bilmiyor durumu. İşçi tazminatını alıp nasıl çıkabilir işten?
30-01-2016 15:02:30 xyxcyp #

Cevap: Asgari ücretten düşük maaş ödenmesi nedeniyle iş akdi fesh edilebilir mi?

İşçinin tam zamanlı is sözleşmesi var mi? Muhtemelen maaş öderken 1.300 TL aldım diye imza isteyecektir. Kesinlikle alınmayan miktar için imza atılmamalı. Bu haklı fesih nedenidir, yani işçi kıdem tazminatına hak kazanır. Noterden gönderilecek bir fesih bildirimiyle sözleşme işçi tarafından fesh edilmelidir. Ancak işverenin kıdem tazminatını ödeyeceğini sanmam, bunun için is mahkemesinde alacak davası açmalı isçi. İşveren tam ücret ödediğini ispatla yükümlü, ispat edemezse tazminata hükmedilir.
31-01-2016 08:52:27 Erdoğan Kırcalı #

Cevap: Asgari ücretten düşük maaş ödenmesi nedeniyle iş akdi fesh edilebilir mi?

Maaş ödemesi hangi tarihte yapıldı?
31-01-2016 11:16:08 s2o2 #

Cevap: Asgari ücretten düşük maaş ödenmesi nedeniyle iş akdi fesh edilebilir mi?

Alıntı:
Erdoğan Kırcalı rumuzlu üyeden alıntı
Maaş ödemesi hangi tarihte yapıldı?
29 ocakta ödenmiş. Ne olduğunu göstermediği bir kağıda hızlıca imza attırıyormuş işveren.
31-01-2016 11:43:17 Şenol Eker #

Cevap: Asgari ücretten düşük maaş ödenmesi nedeniyle iş akdi fesh edilebilir mi?

Alıntı:
s2o2 rumuzlu üyeden alıntı
29 ocakta ödenmiş. Ne olduğunu göstermediği bir kağıda hızlıca imza attırıyormuş işveren.
Ne olduğunu göstermediği mi?
Belki de 100 bin liralık senettir onların her biri.
"Görmediği" bir kağıda senet atmak büyük cesaret...
31-01-2016 12:05:20 s2o2 #

Cevap: Asgari ücretten düşük maaş ödenmesi nedeniyle iş akdi fesh edilebilir mi?

Alıntı:
Şenol Eker rumuzlu üyeden alıntı
Ne olduğunu göstermediği mi?
Belki de 100 bin liralık senettir onların her biri.
"Görmediği" bir kağıda senet atmak büyük cesaret...
Adının soyadının yazdığı, çizelgeye benzer bir şeymiş. Aksi bir adammış işveren, insan ekmek kaygısına düşünce katlanıyor demek ki.
31-01-2016 12:39:20 xyxcyp #

Cevap: Asgari ücretten düşük maaş ödenmesi nedeniyle iş akdi fesh edilebilir mi?

O imzayı vermişse borçlu çıkmaz inşallah kimbilir neye imza attırdı. Yapacak şey bundan sonra imzalanacak evrakı kontrol edip gerçeğe aykırı hicbir rakama imza atmamak. Ancak bu şekilde dediğim yolu izlemek mümkün. Zaten asgari ücret zamlı olarak ilk defa bu ay ödendi.
31-01-2016 14:21:50 s2o2 #

Cevap: Asgari ücretten düşük maaş ödenmesi nedeniyle iş akdi fesh edilebilir mi?

Alıntı:
xyxcyp rumuzlu üyeden alıntı
O imzayı vermişse borçlu çıkmaz inşallah kimbilir neye imza attırdı. Yapacak şey bundan sonra imzalanacak evrakı kontrol edip gerçeğe aykırı hicbir rakama imza atmamak. Ancak bu şekilde dediğim yolu izlemek mümkün. Zaten asgari ücret zamlı olarak ilk defa bu ay ödendi.
Uzun yıllardır çalışıyor, öyle bir durum olmaz. Bir daha ki ay imzalamasın diyeceğim de nasıl kanıtlayacak eksik verdiği için imzalamadığını? İşveren ''ben 1300 verdim, o almadı ve imzalamadı'' derse aksi nasıl kanıtlanacak?
31-01-2016 17:57:07 xyxcyp #

Cevap: Asgari ücretten düşük maaş ödenmesi nedeniyle iş akdi fesh edilebilir mi?

Ben olsam once parayi alır sonra ... tl aldım diye imza atardım. Kimse gerçeğe aykırı bir evraka imza atmak zorunda değil. Bence mahkemede işverenin ben ödedim ama işçi imza atıp parasını almadı demesi kabul görmez. Farklı görüşleri de merak ediyorum. Ben yapın ya da yapmayın demem ama ben olsam imzayı atmaz ya da aldığım gerçek rakamı yazarak imzalar, akabinde noterden hakkı fesih yapıp ertesi gün dava açardım. Ama tabi bunu yapmak için işi bırakıp gitmeyi göze almak gerek. Birde hukuki süreci hemen başlatmak gerekli, bunu kendi başınıza yürütebilecek ve takip edebilecek hukuk bilgisi, yoksa şayet avukat vekalet ücreti ödemek, alacak miktarına göre değişen dava harcını peşinen ödemek gerekir.




™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.

♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.

Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.

Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi vd.

® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir.

‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.

📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.