Hukuki NET sitesinde paylaşımda bulunmak, soru sormak ve cevap yazmak için üye olun. Üyelik ücretsizdir.

Tazminat Hakkı

17-04-2004 21:54:56 necromancer #

Tazminat Hakkı

Herkese merhabalar...

Benim değerli hukukçu arkadaşlarımdan öğrenmek istediğim bir konu var.

Bir kişi çalıştığı kurumun başka bir şehirde bulunan merkezine görevli olarak çağırılıyor. Yaklaşık bir haftalık görev sonunda geriye dönüleceği gün şahıs kalp krizi geçirerek vefat ediyor. (Kalp krizi geçirilerek vefat edilen gününde harcırahı alınmış ve görevli gözüküyor) Benim öğrenmek istediğim bu bir iş kazası mıdır? Eğer öyle ise vefat eden şahsın ailesi kuruma yönelik herhangi bir maddi tazminat davası açabilir mi? Teşekürler

Saygılarımla

18-04-2004 15:07:08 Av.Fatih Karaca #
Sayın necromancer,

Anlattığınız olaydaki ölen kişi, hizmet akdi ile çalışan bir işçi mi yoksa Emekli Sandığı Kanunu’na tabi bir çalışan mı olduğu hususu açık değildir. Ancak, kişinin işçi olduğunu varsayarak kısaca bilgi vereyim.

İş kazası, bir hizmet akdine dayanarak çalıştırılan bir işçinin, işveren tarafından, (anlattığınız olaya göre) görev ile başka bir yere gönderilmesi yüzünden asıl işini yapmaksızın geçen zamanda meydana gelen ve işçinin ölümüne sebep olan olaydır.

Meslek hastalığı ise, işçinin çalıştırıldığı işin niteliğine göre tekrarlanan bir sebeple veya işin yürütüm şartları yüzünden uğradığı geçici veya sürekli hastalık, sakatlık veya ruhi arıza halleridir.

İş kazası veya meslek hastalığı yüzünden ölüm hallerinde, hak sahiplerine aylık bağlanır.

Ancak, 506 sayılı Sosyal Sigortalar Kanunu’nun 26 ncı maddesine göre, iş kazası veya meslek hastalığı işverenin kastı veya işçilerin sağlığını koruma ve iş güvenliği ile ilgili mevzuat hükümlerine aykırı hareketi veyahut suç sayılabilir bir hareketi sonucu olmuşsa, Sosyal Sigortalar Kurumunca hak sahiplerine yapılan her türlü giderlerin tutarları ile bağlanırsa gelirlerin hesaplanacak sermaye değerleri toplamı, (hak sahiplerinin işverenden isteyebilecekleri miktarlarla sınırlı olmak üzere) Sosyal Sigortalar Kurumunca işverene ödettirilir.

İş kazası veya meslek hastalığı sonucu ölümlerde Sosyal Sigortalar Kanunu uyarınca hak sahiplerine yapılacak her türlü yardım ve ödemeler için, iş kazasının veya meslek hastalığının meydana gelmesinde kasdı veya kusuru bulunup da aynı iş kazası meslek hastalığı sonucu ölen sigortalının hak sahiplerine rücu edilemez.

DeFacto




™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.

♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.

Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.

Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi vd.

® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir.

‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.

📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.