İşten ayrılma
Merhaba arkadaşlar.
İşkur üzerinden 1 ay önce bir işe girdim. İşkur'da sözleşme tipi belirsiz süreli olarak yazıyordu. Ve işe girişte bir süre konuşmadık fakat, sözleşme formunu tam okumadım ve belirli süreli ve belirsiz süreli kısımlarının her ikisini de doldurdum. Fakat belirli süreli kısmında bir süre yazmadığına eminim. Her neyse ben işten memnun kalmadım ve görüşmede konuştuğumuz bazı şeyler yerine getirilmedi. Ayrıca ben de daha iyi bir iş buldum. Şu an proje ortasındayız ve belirli süreli kısmını da imzaladığım için kafama takıldı işten çıkarsam tazmina ödeme durumum olur mu? İşkurda sözleşme tipi belirsiz olarak geçiyor ve görüşmede bir süre konuşulmadı.
İşkur üzerinden 1 ay önce bir işe girdim. İşkur'da sözleşme tipi belirsiz süreli olarak yazıyordu. Ve işe girişte bir süre konuşmadık fakat, sözleşme formunu tam okumadım ve belirli süreli ve belirsiz süreli kısımlarının her ikisini de doldurdum. Fakat belirli süreli kısmında bir süre yazmadığına eminim. Her neyse ben işten memnun kalmadım ve görüşmede konuştuğumuz bazı şeyler yerine getirilmedi. Ayrıca ben de daha iyi bir iş buldum. Şu an proje ortasındayız ve belirli süreli kısmını da imzaladığım için kafama takıldı işten çıkarsam tazmina ödeme durumum olur mu? İşkurda sözleşme tipi belirsiz olarak geçiyor ve görüşmede bir süre konuşulmadı.