Hukuki NET sitesinde payla��mda bulunmak, soru sormak ve cevap yazmak i�in �ye olun. �yelik �cretsizdir.

�stifa etme hakk�nda

01-09-2014 09:50:38 daywalkermsy #

�stifa etme hakk�nda

�ncelikle okuyan herkese iyi g�nler dilerim.

Benim sorunum �u �ekilde;
2013 Ocak ay�ndan beri bir mali m��avirlik b�rosunda �al��maktay�m. �u anda ba�ka bir yerde i� buldum ve ��kmak istiyorum ama yeni i�verenim i� kanununda belirtilen ihbar s�resinin �ok uzun oldu�unu ve o kadar s�re gelmemi bekleyemeyece�ini s�yledi bu y�zden en ge� 15 g�n sonra orada i� ba�� yapmam gerekiyor. �u anki i�verenimle daha �nce baz� durumlardan dolay� s�zl� anla�ma yapm��t�k. ��ten ��karken 1 ay �nceden haber verirsem haklar�m� vererek g�nderecekti ama �imdi s�re k�sald�� i�in yoku�a s�recek muhtemelen. Ben de verece�i tazminat� ihbara saymas�n� isticem ama olur da yine kabul etmezse ben ne yapabilirim? Bir �ekilde 15 g�n sonra yeni i�imde ba�lamam laz�m ba�ka yolu yok. Ceketimi al�p ��k�p gitsem yada istifa mektubu yaz�p �yle gitsem bana ne sonu�lar� olabilir?
�al��t��m s�re boyunca i�verenim bana hi� bordro imzalatmad�, maa�lar� da elden veriyor banka �zerinden de�il. Sadece bir para makbuzu imzal�yorum. Bildi�im kadar�yla dava a�sam bunlar� ona kar�� kullanabilirim.
Zarara u�ramayacak �ekilde buradan ayr�lmak istiyorum ne tavsiye edersiniz?

01-09-2014 10:28:42 Erdo�an K�rcal� #

Cevap: �stifa etme hakk�nda

HAkl� bir sebebiniz olmaks�z�n i�ten ayr�lmak istedi�inizde ihbar s�resine uyman�z gerek bildi�iniz �zere,
i�ten kendi iste�iyle hakl� sebep olmaks�z�n ayr�lan ki�iye de k�dem tazminat� �denmez. Her trl� hakk�n�z� verebilmesi i�in sizi i�verenin i�ten ��kartmas� gerekir.
Bordro imzalamaman�z, maa��n�z�n elden verilmesi bir dava durumunda size bir fayda sa�lamaz ama sgk priminiz ger�ek �cretinizden daha d��k bir bedel �zerinden �deniyorsa, bu derhal fesih i�in hakl� sebep olur.

SGK na bildirilen �cretiniz ald��n�z �cretinizden d��k m�?

01-09-2014 11:09:59 daywalkermsy #

Cevap: �stifa etme hakk�nda

Evet haklar�m� alabilmem i�in onun ��karmas� gerekir biliyorum ama ben daha �nce bir kere ��kmak istemi�tim ve beni "i� bulana kadar dur, buldu�unda haklar�n� verip g�ndercem s�z veriyorum" diyerek ikna etmi�ti. Ona dayanarak konu�uyorum.
Maa��m 1000 TL ama primim asgari �cret �zerinden yatt� hep. O aradaki fark� da para makbuzuna bir prim ad� alt�nda yaz�yordu, o prim sgk primine tabi de�ilmi�. Tam hat�rlam�yorum ama i� g�c� i��i sa�l�� primi miydi neydi �yle bir ad� vard�.
Ayr�ca son birka� ay hari� daha �nceki b�t�n resmi tatillerde �al��m�� g�r�n�yorum ama fazla mesaimi almam�� g�r�n�yorum bordro kay�tlar�na g�re.

- - - Updated - - -

�imdi bakt�m makbuzdan. "�� g�venli�i i� riski" diye yazm�� asgari �cret ile 1000 TL aras�ndaki farka.

01-09-2014 11:24:25 Erdo�an K�rcal� #

Cevap: �stifa etme hakk�nda

�nerim, i�vereninizle g�r��menizdir elbette.
Anla�am�yorsan�z,
noter kanal�yla bir ihbar g�nderip, fazla �al��ma �cretlerinizin �denmemesi, resmi kurumlara bildirilen �cretinizin ger�ek �cretinizden daha d��k olmas� nedenleriyle s�zle�menizi feshetti�inizi bildirip, �denemeyn fazla �al��ma �cretleriniz, kullanmam�� oldu�unuz izin g�nlerine ait �cretleriniz , �denmeyen ayl�k �cretiniz ve k�dem tazminat�n�z�n (�rne�in en ge� 1 hafta i�inde) verece�iniz banka hesab�na �denmemesi durumunda hukuki yollara ba�vuraca��n�z� belirterek ayn� g�n i�i b�rakabilirsiniz.

��vereniniz ihbar tazminat� i�in bir i�lem ba�lat�rsa, s�zle�menizi �cretlerinizin tam ve zaman�nda, olmas� gerekti�i gibi �denmemesi sebebiyle s�zle�menizi feshetti�inizi belirtip itiraz edin ( t�m bildirim ve itirazlar�n�z� noter arac�l��yla yapman�z sizin menfaatinize olur)

��veren k�dem tazminat� ve di�er alacaklar�n�z� �demezse , i� mahkemesinde dava a�arak talep edebilrisiniz, ancak a�aca��n�z davada ger�ek �cretinizin daha y�ksek oldu�unu �spatlaman�z gerekir hakl�l��n�z� �spatlamak i�in.

01-09-2014 11:28:50 daywalkermsy #

Cevap: �stifa etme hakk�nda

Makbuzlar�m� sakl�yorum. Hatta ondaki kopyalar�na da ula�abilirim istersem. Ben sadece k�t� ayr�lmayal�m istiyorum. Diyelim bug�n b�rak�p gidicem, bunu yaparken bir istifa mektubu falan vermem gerekiyor mu yoksa direk ��k�p gidebilir miyim?

01-09-2014 13:00:25 Erdo�an K�rcal� #

Cevap: �stifa etme hakk�nda

Alıntı:

daywalkermsy rumuzlu �yeden al�nt�

Keyfiniz bilir,
i� kanununa g�re, i�ten ayr�laca��n�zda i�verene durumu yaz�l� olarak bildirmeniz ( bildirdi�inizi de �spatlabilecek durumda olman�z ) gerekir.
��ten yar�lman�zda hakl� bir sebep varsa ( hakl� sebepler i� kanununda a��k�a belirtilmi�tir) ihbar s�resine uymak zorunlulu�unuz yok, bildirimde bulunur ve ayr�l�rs�n�z.
��ten ayr�lman�zda hakl� bir sebebiniz yoksa, i� kanununda a��k�a belirtilen, �al��ma s�renize g�re de�i�en ihbar s�resine uyman�z gerekir, uymaman�z durumunda i�verenin ihbar tazminat� talep hakk� do�ar.

01-09-2014 13:55:36 daywalkermsy #

Cevap: �stifa etme hakk�nda

Te�ekk�r ederim. Sizi de me�gul ediyorum ama bildirdi�imi ispatlayabilecek durumda olmak i�in ne yapmam gerekiyor? Kendisine yaz�l� verece�im i�ten ayr�l�� yaz�ma ona da imza att�r�p bir fotokopisini falan m� alay�m?

01-09-2014 15:20:22 Erdo�an K�rcal� #

Cevap: �stifa etme hakk�nda

Dedi�iniz gibi 2 kopya haz�rlayaca��n�z ayr�lma bildirimi yaz�n�z�n i�vereninizin ald��na dair imzalad�� bir fotokopisi veya
bildirimi noter kanal�yla yapman�z

01-09-2014 15:49:12 daywalkermsy #

Cevap: �stifa etme hakk�nda

Te�ekk�r ediyorum yard�mlar�n�z i�in.

�stifa etme hakk�nda