Hukuki NET sitesinde paylaşımda bulunmak, soru sormak ve cevap yazmak için üye olun. Üyelik ücretsizdir.

Kıdem tazminatı hakkında

29-06-2006 08:15:22 metalurjist1 #

Kıdem tazminatı hakkında

kızımın sağlık probleminden dolayı ankaraya yerleşmem lazım bu firmada 10 yıldır çalışmaktayım ve 15.02.1988 den beri sigortalıyım jkıdem tazmınatımı alıp ayrılmak için ne yapmam lazım şimdiden tşk ayrıca bu işyeri bana
2004 mayıs ayı brüt 1.404.189 tl
2004 agustos ayı brüt 1.463.076 tl
2005 ocak ayı brüt 1,389,90 tl
2005 kasım ayı brüt 1,424,80 tl
2006 ocak ayı brüt 1,424,57 tl
olarak gözüken paralargöstermiş ve buda dogru dürüst bitr zam yapılamdıda halbukı 6 ayda bir fiyat ayaramaı yapılmakta bu durumu hakkında dava acabilirmiyim yardımcıu olursanız sevinirim çok zor durumfayım
29-06-2006 08:44:13 Harun Gür #
Öncelikle kızınızın bir an önce sağlığına kavuşmasını dilerim. Bu özel durumunuzun hukuken işvereninizi bağlayıcı, kıdem tazminatı ödemesini gerektirici bir sebep olmadığını belirtmek isterim.

Bordo detaylarınızı bilemediğim için toplam brüt hakedişlerinizin hangi sebeple aylar itibarıyla farklılık gösterdiğini söyleyemiyorum. Muhtemelen ücret yanında fazla mesai, sosyal yardım vb. değişken ödemeler sebebiyle aylar itibarıyla toplamda farklılıklar doğmuş.

Hukuk her zaman haklının yanındadır. Eğer 4857/24. maddeye göre iş akdinizi feshetmek için gerçekten haklı bir nedeniniz yoksa, kıdem tazminatı alabilmek için bir neden bulmaya çalışmak yerine, 10 yıl kıdeminiz olan işyeriniz yetkilileri ile bu özel durumunuzu konuşmanızın daha doğru ve etik olacağını düşünüyorum.

Yararlı olması dileğiyle, saygılarımla,




™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.

♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.

Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.

Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi vd.

® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir.

‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.

📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.