Ýþ hukuku-sözleþme yapýlmamasý

24.05.2005 tarihinde sigorta giriþim yapýlarak Ýstanbul merkezli bir teknik danýþmanlýk firmasýnda inþaat mühendisi olarak iþe Bodrumda baþladým.Ýþe baþlarken yazýlý bir sözleþme yapmadým.Sözlü olarak iþin 1 yýla yakýn süreceði sonradan Bursa da baþka bir iþe devam edeceðim söylendi.07.05.2006 tarihine kadar herhangi bir yazýlý çalýþma þartlarý ile ilgili belge tarafýma verilmedi.07.05.2006 tarihinde iþ bitip bodrumdan Ýstanbul merkeze geldiðimde iþverenim geçmiþe yönelik 30.04.2006 tarihli bir dilekçe vermemi istedi."Bodrumdaki iþ bittiðinden büroda uygun bir iþ verilmesini arz ederim" þeklinde idi.Bunun formalite olduðunu söyledi.Aldýðým ücret brüt 3.451 ytl ve net:2.500 ytl idi.Bu dilekçeden sonra büroda devamlý çalýþmaya baþladým.05.06.2006 tarihinde elden bana 1.125 YTL banka hesabýmada 125 ytl yatýrdý.TOPLAM 1.250 ytl yani yarým maaþ aldým.(aldýðýma dair yazý imzaladým.sadece maaþla ilgili)Kendisine sorduðumda ofiste bu maaþ, tekrar þantiye baþlayýnca diðer maaþtan devam edeceðimi söyledi.Ben de iþe 22.06.2006 tarihine kadar devam ettim.Sigortamýn 01.05.2006 itibariyle kesilmiþ olduðunu gördüm.23.06.2006 tarihinde kendisiyle muhatap olmamak için kýsa mesajla ayrýldýðýmý istifa dilekçemi daha sonra gödereceðimi söyleyerek 2 iþ günü sonra noterden sözleþmemi iþ ahlakýna, iþ güvenliðine ve iþ kanununa aykýrý davrandýðý gerekçesiyle ihtarýmý çekerek sözleþmemi fesh ettiðimi bildirdim.Aksi halde 7 iþ günü içinde yasal yollara baþvuracaðýmýda belirttim.Þu an için henüz süre dolmayýp, yanýt bekliyorum.Sorularýmý yanýtlarsanýz sevineceðim,
1- Benle herhangi bir sözleþme yapmadýðýndan sözleþmemin belirli süreli mi yoksa belirsiz süreli iþ mi olduðudur VE BUNU NASIL KANITLAYABÝLÝRÝM.?
2- Hizmet tespit davasý açarsam bunu þahitlerle kanýtladýðým takdirde durumum ne olur?
3- Esasýnda görevlendirilme yazým 25.04.2005 tarihidir.Buna itibar edilir mi?Edilirse kýdeme tazminatýna hak kazanmýþ olacaðým.
4- 22 gün kala iþten sigorta çýkýþým yapýlýp, sözleþmem olmadýðýndan kötü niyet yok mudur?
5- Dava açtýðým takdirde buna emsal teþkil edecek yargýtay ve mahkeme kararlarý var mýdýr?
7- Bu þekilde davrandýðýndan iþsizlik yardýmýndanda yararlanamadýðým için kaybým olmaktadýr.Bu sorularla ilgili yanýt alabilirsem dava açmak için giriþimde bulunacaðým.YARDIMLARINIZ ÝÇÝN ÞÝMDÝDEN TEÞEKKÜRLER..
Serdar -YALOVA

1 yýldan uzun süreli iþ sözleþmelerinin yazýlý olarak yapýlmasý zorunludur. Sizin sözleþmenizin 1 yýldan az süreceði (fiili durum bu olmasa da) þifahen söylenmiþ.Bu durumda sizin de belirttiðiniz gibi, iþe giriþ tarihinizden sonra en geç 2 ay içerisinde iþvereninizin çalýþma þartlarýný belirten bir belgeyi size vermesi ve imzanýzý almasý gerekirdi. Bu yapýlmamýþ. Ýþvereniniz formalite olarak adlandýrdýðý sizin de imzaladýðýnýz yazý ile iþ þartlarýnda esaslý bir deðiþiklik yapmýþ, bu durumda çalýþma koþullarý (ücret dahil) taraflarýn anlaþmasý ile her zaman deðiþtirilebilir. Talep sizden geldiði için (imzaladýðýnýz dilekçeye göre) ve sonrasýnda yeni bordroya ihtirazi kayýt düþmediðiniz için bu durumu kabul etmiþ görünüyorsunuz. Ayrýca çektiðiniz kýsa mesaj ile "ayrýlacaðýnýz ve istifa edeceðiniz bildirimi" de açacaðýnýz davada iþinizi güçleþtirecektir.

1- Ortada yazýlý bir akit olmadýðýndan iþ sözleþmenizin belirli veya belirsiz süreli kabul edilmesi hususu tamamen Mahkemenin takdiri olacaktýr. Ýþ þartlarýnda esaslý bir deðiþikliðe baðlý, var olmasa da 2. bir akit kabul edilebilecek durumun varlýðý iþ sözleþmenizin belirsiz süreli kabul edilmesi ihtimalini güçlendirmektedir.

2- Hizmet tespit davasýný sanýrým 01.05.2006'dan sonraki çalýþmalarýnýz için açmak istiyorsunuz. Bunun için bence önce SSK'ya yazýlý þikayette bulunup, banka dekontu, varsa maaþ bordrosu, þahit ifadeleri ile þikayetinizi destekleyin. SSK Müfettiþlerinin hazýrlayacaðý rapora göre dava açmanýz yararýnýza olur. Raporda Müfettiþler çalýþmalarýnýzý tespit edemezlerse dava, iþvereniniz ve SSK'ya birlikte açýlmalýdýr. Yanýlmýyorsam bu davalarda iþten ayrýlýþ yýlý sonundan itibaren 5 yýllýk hak düþürücü bir süre bulunmaktadýr.

3- SSK Müfettiþ raporlarý veya tespit davasý sonucu lehinize olursa, toplam çalýþmanýz 1 yýlý geçeceðinden kýdem tazminatýna hak kazanýrsýnýz.

4- Ýþ Kanunu'nun iþ güvencesi ile ilgili hükümlerine tabi deðilseniz, iþvereninizin yaptýðý iþlemler nedeniyle kötüniyet tazminatý talebinde bulunabilirsiniz.

5- Bu hususta emsal olabilecek bir çok Yargýtay kararý bulabilirsiniz.

6- Ýþ Kanunu 24. maddeye göre iþçi tarafýndan haklý nedenle yapýlan fesihlerde, iþçi Ýþsizlik Sigortasý'ndan yararlanýr ancak bunun için diðer þartlara da (son 3 yýl 600 prim gün, son 120 gün kesintisiz hizmet vb.) haiz olmak gerekir. Sizin örneðinizde istifa mý ettiðiniz yoksa 24.2'nin mi geçerli olduðu, sonuçta yargý kararýyla netlik kazanacaðýndan fiilen bu haktan yararlanmanýz mümkün görünmemektedir.

Yararlý olmasý dileðiyle, saygýlarýmla,

Sayýn HRMGR'nin cevabýna ilave veya katký anlamýnda þu hususlarý belirtmek istiyorum.
1) Sözleþmenizin belirsiz süreli olduðu kanýsýndayým.
2) Hizmet tespiti davalarýndaki 5 yýllýk hak düþürücü süre burada söz konusu deðildir. Çünkü hak düþürücü süre hiç iþe giriþ bildirgesi verilmemiþ ve bu konuda hiç belge olmayan durumlar içinidir. Ýþe giriþ bildirgesi verilmiþ ve prim yatmamýþsa veya kýsmen prim yatmýþsa, ya da müfettiþ raporu vs gibi resmi belgeler varsa hak düþürüc süre baþlamaz. Selamlar.

Abbas Bey,

Hak düþürücü süre konusunda haklý uyarýnýz için teþekkür ederim.

Selam ve saygýlarýmla,

Ekleyen: serdarir
Eklenme - 30/06/2006 : 21:25:17
ÝAB imzalamadým daha doðrusu sigorta çýkýþýmdan 2 ay sonra haberim oldu.Bu formu iþverenin baðlý bulunduðu müdürlükten görme hakkým var mý?( çýkýþa hangi madde yazýlmýþ? diye)

Ayrýyeten bu sigorta çýkýþý olmayan sözleþmemi fesih yapmam gerekir mi?

zaten sözleþmeyi fesh etmiþim dediðime göre bu saatten sonra ÝAB nin önemi yok sanýrým.Bilgileriniz için teþekkürler...

Bu belgeyi ÝÞKUR'dan görme hakkýnýz var ama, muhtemelen iþverence düzenlenen iþten çýkýþ kayýtlarýnda istifanýz sözkonusu olduðundan, böyle bir belgenin iþvereninizce düzenlenmediðini ve ÝÞKUR'a verilmediðini düþünüyorum. Yine de ÝÞKUR'dan araþtýrmanýzda fayda var.

Saygýlarýmla,