2yıl rakip firmalarda çalışamaz maddesi hakkında;
Öncelikle İyi geceler
Size bir sorum olacak .
X perakende mağazasında 3 ay(26.12.2013-04.03.2014) çalışmış bulunmaktayım.Ücret ve okul programım yüzünden kendi isteğim ile istafa etmiş bulunuyorum.Mevcut ücretin bir nebze üzerinde Y perakende mağazasına başvuru yaptım ve kabul edilme sürecindeyim ,Aklıma şu madde takıldı gayri ihtiyarı olarak .İşe girerken bir sürü kağıt imzalatıldı ve içerisinde aşağıda yazılı olan madde'de mevcuttur.
1-Firmalar aynı şehirde,aynı sektördedir,orta seviyeli yönetici olarak işe başlayacağım
2-X firmasının haberi olmadan Y firmasında ise başladım bunun yaptırım olasılığı nedir?
3-işe ihtiyacım var sizce bu konu için ne yapmalıyım.
''Personel iş sözleşmesinin devamı sırasında, işverene rakip iş yapmaz, aynı zamanda aynı işi gören başka bir işyeri adına her ne nam altında olursa olsun iş göremez. Aksi tutumun işveren zararına yol açması halinde oluşan zarar kendisinden tazmin ettirilir. Bunun dışında özellikli görevde bulunan ile firmanın ticari sırlarına sahip personel, iş sözleşmesinin her ne şekilde olursa olsun sona ermesi halinde, sektörde faaliyet gösteren diğer firmalarda 2 yıl müddetçe çalışmayacağını gayrikabili rüc'u kabul ve taahhüt eder. Aksi eyleminin tespiti halinde personel 3 brüt maaş kadar tazminat ödemeyi kabul ve taahhüt eder.''
Konu ile ilgili yardımlarınızı rica eder ,iyi çalışmalar dilerim.
Tşk.
Size bir sorum olacak .
X perakende mağazasında 3 ay(26.12.2013-04.03.2014) çalışmış bulunmaktayım.Ücret ve okul programım yüzünden kendi isteğim ile istafa etmiş bulunuyorum.Mevcut ücretin bir nebze üzerinde Y perakende mağazasına başvuru yaptım ve kabul edilme sürecindeyim ,Aklıma şu madde takıldı gayri ihtiyarı olarak .İşe girerken bir sürü kağıt imzalatıldı ve içerisinde aşağıda yazılı olan madde'de mevcuttur.
1-Firmalar aynı şehirde,aynı sektördedir,orta seviyeli yönetici olarak işe başlayacağım
2-X firmasının haberi olmadan Y firmasında ise başladım bunun yaptırım olasılığı nedir?
3-işe ihtiyacım var sizce bu konu için ne yapmalıyım.
''Personel iş sözleşmesinin devamı sırasında, işverene rakip iş yapmaz, aynı zamanda aynı işi gören başka bir işyeri adına her ne nam altında olursa olsun iş göremez. Aksi tutumun işveren zararına yol açması halinde oluşan zarar kendisinden tazmin ettirilir. Bunun dışında özellikli görevde bulunan ile firmanın ticari sırlarına sahip personel, iş sözleşmesinin her ne şekilde olursa olsun sona ermesi halinde, sektörde faaliyet gösteren diğer firmalarda 2 yıl müddetçe çalışmayacağını gayrikabili rüc'u kabul ve taahhüt eder. Aksi eyleminin tespiti halinde personel 3 brüt maaş kadar tazminat ödemeyi kabul ve taahhüt eder.''
Konu ile ilgili yardımlarınızı rica eder ,iyi çalışmalar dilerim.
Tşk.