İşsizlik Maaşı Alabilme Hakları
Arkadaşlar Merhaba,
Konuyu özetleyecek olursam,
22 Temmuz 2012 tarihinde işimden ihtar çekerek ayrıldım. Fakat herhangi bir ödenek almadım. O tarihten sonra 5 Aralık 2013 'e kadar sigortalı yada sigortasız olarak herhangi bir işte çalışmadım.5 Aralık 2013'te yeni işime başladım.Toplam yatan Prim günüm 997 ve halen çalışıyorum. Sisteme 2 ay geç düştüğünden mart ve nisan görünmüyor yani 60 gün daha eklenecek nisan bitince, 1057 gün olacak.
Şimdi işsizlik maaşı alabilme şartlarında diyor ki;
1-)İşsizlik sigortası kapsamında bir işyerinde çalışırken çalışma istek, yetenek, sağlık ve yeterliliğinde olmasına rağmen, kendi istek ve kusuru dışında işini kaybedenler,
2-)Hizmet akdinin feshinden önceki son 120 gün içinde prim ödeyerek sürekli çalışmış olmak kaydıyla son üç yıl içinde en az 600 gün süre ile işsizlik sigortası primi ödemiş olmalıdır,
3-)Hizmet akdinin feshinden sonraki 30 gün içinde başvuruda bulunulmalıdır. Başvuruda gecikilmesi halinde geçen her gün için işsizlik ödeneğinden faydalanılamayacaktır.
Sorum şu Ben işten şayet mayıs ayında çıkartılır isem, Hizmet akdimin feshinden önceki son 120 gün içinde sürekli prim ödenmiş oluyor onda bir sıkıntı yok. Fakat Son üç yıl içinde en az 600 gün süre ile işsizlik sigortası primi ödemiş olmalıdır diyor. Bu tarih 1 Mayıs 2014 tarihi göze alındığın da geriye dönük olarak hangi tarihe kadar geçerlidir ? Öğrenmek istediğim bu Hangi tarihten saymaya başlanacak 600 gün için ?
Konuyu özetleyecek olursam,
22 Temmuz 2012 tarihinde işimden ihtar çekerek ayrıldım. Fakat herhangi bir ödenek almadım. O tarihten sonra 5 Aralık 2013 'e kadar sigortalı yada sigortasız olarak herhangi bir işte çalışmadım.5 Aralık 2013'te yeni işime başladım.Toplam yatan Prim günüm 997 ve halen çalışıyorum. Sisteme 2 ay geç düştüğünden mart ve nisan görünmüyor yani 60 gün daha eklenecek nisan bitince, 1057 gün olacak.
Şimdi işsizlik maaşı alabilme şartlarında diyor ki;
1-)İşsizlik sigortası kapsamında bir işyerinde çalışırken çalışma istek, yetenek, sağlık ve yeterliliğinde olmasına rağmen, kendi istek ve kusuru dışında işini kaybedenler,
2-)Hizmet akdinin feshinden önceki son 120 gün içinde prim ödeyerek sürekli çalışmış olmak kaydıyla son üç yıl içinde en az 600 gün süre ile işsizlik sigortası primi ödemiş olmalıdır,
3-)Hizmet akdinin feshinden sonraki 30 gün içinde başvuruda bulunulmalıdır. Başvuruda gecikilmesi halinde geçen her gün için işsizlik ödeneğinden faydalanılamayacaktır.
Sorum şu Ben işten şayet mayıs ayında çıkartılır isem, Hizmet akdimin feshinden önceki son 120 gün içinde sürekli prim ödenmiş oluyor onda bir sıkıntı yok. Fakat Son üç yıl içinde en az 600 gün süre ile işsizlik sigortası primi ödemiş olmalıdır diyor. Bu tarih 1 Mayıs 2014 tarihi göze alındığın da geriye dönük olarak hangi tarihe kadar geçerlidir ? Öğrenmek istediğim bu Hangi tarihten saymaya başlanacak 600 gün için ?