Hukuki NET sitesinde paylaşımda bulunmak, soru sormak ve cevap yazmak için üye olun. Üyelik ücretsizdir.

İŞ yerinde darp ve mahkeme sÜreci

04-04-2014 03:12:33 ballards #

İŞ yerinde darp ve mahkeme sÜreci

Kısaca özetlemek ve çok değerli bilgi ve görüşlerinizden faydalanmak isterim;

2.5 yıldır bir kurumda çalışmaktayım, başarılı ve sevilen bir kişi olmam kurum yöneticimizin dikkatinden kaçmadı ve şu anki müdürümün yerini benim alabileceğim tarafıma bildirdi, o günden sonra mevcut müdürüm ile ilişkilerim müdürüm tarafından bitirildi, önceleri eleştiriler , aşağılamalar zamanla hakarete dönüştü ,istifa ve görev yeri değişikliği talep etmeye zorlanmama rağmen sabırla süreci atlatmaya çalıştım, ancak istifa etmeyince görev yerim değiştirildi ve eğitimime hiç uygun olmayan , zor şartlarda ve yıpratıcı görevlerde çalıştırıldım, bu durumu izah edebileceğim ve hak arayabileceğim kurum içi bir departman maalesef yok, mevcut müdürün şirket içi güçlü olması beni yalnızlaştırdı ve yöneticiye ulaşmam imkansız hale geldi , fakat eski müdürün üzerimdeki baskıları ve yalnızlaştırma çabaları azalacağı yere daha da arttı ve mola saati odamdan ayrılmışken açık alanda ufak bir tartışmadan sonra üzerime saldırdı , doğal olarak kendimi korudum ve saldırısını bertaraf ettim , akabinde görev yerime döndüm ve müdür yanına bir çalışanı alarak kapımı zorlamaya başladı ve kapıda yumruk darbelerinden dolayı hasar oluştu , kapıyı açmam ile beraber bir kac dakika darp edildim, hastaneye gittim darp raporu aldım ancak iş yerinden kovulmamak için şikâyetçi olmadım, .hastanede görevli polisler karşı tarafında ifadesini almışlar ve ifade de yalan söyleyerek benim onları öldürmekle tehdit ettiğimi söylemişler ancak şikâyetçi olmamaışlar, buna rağmen ifadelerinde öldürme tehditi olduğundan dolayı kamu davası açılmış, ben ne yapmalıyım, kurum içi şahit bulamıyorum, öldürme ile tehdit etmediğimi nasıl ispatlarım? ispatlayamazsam sicilim temiz olduğundan dolayı sanırım HAGB gerçekleşicek.( görüştüğüm avukatın düşüncesi ) ancak avukatımı bu konuda yetersiz buldum nasıl olurda madur olan bukadar bariz şahsım iken bir anda suçlu duruma düşebilirim,? bu konu da ne yapabilirim hem iş hem ceza davası açıp konuyu lehime sonuçlanma şansı var mıdır

İlgilenen tüm arkadaşlarıma Teşekkür ederim
07-04-2014 13:16:13 ballards #

Cevap: İŞ yerinde darp ve mahkeme sÜreci

Merhaba;
Yakında duruşma olacak yukarıda ki konu ile ilgili, değerli görüşlerinize ihtiyacım var. olaki ispat edemezsem alabileceğim ceza en üst düzeyde ne olur

Yardımcı olursanız çok sevinirim

Saygılar
09-04-2014 03:09:06 ballards #

İŞ YERİ DARP VEmAHKEME SÜRECİ

Kısaca özetlemek ve çok değerli bilgi ve görüşlerinizden faydalanmak isterim;

2.5 yıldır bir kurumda çalışmaktayım, başarılı ve sevilen bir kişi olmam kurum yöneticimizin dikkatinden kaçmadı ve şu anki müdürümün yerini benim alabileceğim tarafıma bildirdi, o günden sonra mevcut müdürüm ile ilişkilerim müdürüm tarafından bitirildi, önceleri eleştiriler , aşağılamalar zamanla hakarete dönüştü ,istifa ve görev yeri değişikliği talep etmeye zorlanmama rağmen sabırla süreci atlatmaya çalıştım, ancak istifa etmeyince görev yerim değiştirildi ve eğitimime hiç uygun olmayan , zor şartlarda ve yıpratıcı görevlerde çalıştırıldım, bu durumu izah edebileceğim ve hak arayabileceğim kurum içi bir departman maalesef yok, mevcut müdürün şirket içi güçlü olması beni yalnızlaştırdı ve yöneticiye ulaşmam imkansız hale geldi , fakat eski müdürün üzerimdeki baskıları ve yalnızlaştırma çabaları azalacağı yere daha da arttı ve mola saati odamdan ayrılmışken açık alanda ufak bir tartışmadan sonra üzerime saldırdı , doğal olarak kendimi korudum ve saldırısını bertaraf ettim , akabinde görev yerime döndüm ve müdür yanına bir çalışanı alarak kapımı zorlamaya başladı ve kapıda yumruk darbelerinden dolayı hasar oluştu , kapıyı açmam ile beraber bir kac dakika darp edildim, hastaneye gittim darp raporu aldım ancak iş yerinden kovulmamak için şikâyetçi olmadım, .hastanede görevli polisler karşı tarafında ifadesini almışlar ve ifade de yalan söyleyerek benim onları öldürmekle tehdit ettiğimi söylemişler ancak şikâyetçi olmamaışlar, buna rağmen ifadelerinde öldürme tehditi olduğundan dolayı kamu davası açılmış, ben ne yapmalıyım, kurum içi şahit bulamıyorum, öldürme ile tehdit etmediğimi nasıl ispatlarım? ispatlayamazsam sicilim temiz olduğundan dolayı sanırım HAGB gerçekleşicek.( görüştüğüm avukatın düşüncesi ) ancak avukatımı bu konuda yetersiz buldum nasıl olurda madur olan bukadar bariz şahsım iken bir anda suçlu duruma düşebilirim,? bu konu da ne yapabilirim hem iş hem ceza davası açıp konuyu lehime sonuçlanma şansı var mıdır

İlgilenen tüm arkadaşlarıma Teşekkür ederim
09-04-2014 10:55:23 Av. Barış ÇİMENOĞLU #

Cevap: İŞ YERİ DARP VEmAHKEME SÜRECİ

Olayın üzerinden 6 ay geçmemişse cumhuriyet savcılığına şikayette bulunma hakkınız var, ayrıca iş yerinize iş mahkemesinde tazminat davası açma hakkınız var. Karşı tarafın tehdit ettiğiniz doğrultusunda bir iddiası varsa hem karşı taraf hem de savcılığın bunu delille ispat etmesi gerekir. Bir şahit, kamera görüntüsü veya sizin ikrarınız yoksa şüpheden sanık yararlanır ilkesi gereği tehditten beraat edersiniz.
09-04-2014 22:26:30 ballards #

Cevap: İŞ YERİ DARP VEmAHKEME SÜRECİ

Barış Bey;
Değerli görüşlerinizden ötürü Teşekkürler;
İlk ifademde şikâyetçi olmadığım için avukat arkadaş ''şikayetten vazgeçmenin vazgeçmesi olmaz '' diyor yani hakime bu durumu izah etmemizin zor olacağını ifade ediyor, ayrıca bu şahıslar kamera görüntüsünü gizleseler bile savcı beyden, 1 şahit bulmaları durumunda ben sanık sıfatı ile suçlu mu bulunacağım ? bu iki kişinin birbirlerine yapacakları şahitlik geçerli olur mu? Hakimi ikna yönüne gitmemde delil ve şahidim yok . sözle yapacağım savunma da nelere dikkat edeceğim ?

Teşekkür ederim
13-04-2014 20:58:48 ballards #

Cevap: İŞ YERİ DARP VEmAHKEME SÜRECİ

Dava dosyaları elşme ulaştı, adamların ifadelerini okuyunca şok oldum, tamamen farklı hayal ürünü bir olaydan bahsetmişler. birde şahit bulmuşlar ,savcılık makamıda cezalandırılmam talebi ile dosyayı hakim beye göndermiş..
15-04-2014 22:23:22 ballards #

Cevap: İŞ YERİ DARP VEmAHKEME SÜRECİ

günceldir.......




™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.

♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.

Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.

Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi vd.

® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir.

‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.

📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.