Hukuki NET sitesinde paylaşımda bulunmak, soru sormak ve cevap yazmak için üye olun. Üyelik ücretsizdir.

İşe geri alma davasında davaya bizzat katılmak önemli midir?
17-12-2013 18:51:41 darnglove #

İşe geri alma davasında davaya bizzat katılmak önemli midir?

gecen sene thy ye karsi ise geri alma davasi actim, gecen ay mahkeme her iki tarafinda saitlerini dinledi ve aralik ayina erteledi.Gecen ay olan sahitli mahkemeye ben girmedim gerilirim dusuncesiyle sadece avukatik ve sahitlerim bulundular.avukatim buyuk ihtimalle onumuzdeki haftaya uzatilam bu mahkemenin kararinin alinacagini belirtti.Benim sormak istedigim soru ise su;

haftaya yapilacak olan davaya bizzat girmem karari etkiler mi yoksa avukatimda tek basina girse birsey birsey farketmez mi? Sahitler gecen mahkemede dinlenmisti simdi ne yapmam gerek yardimci olur musunuz
17-12-2013 19:03:41 Av.Engin Oğuz #

Cevap: İşe geri alma davasinda davaya bizzat katilmak onemli midir?

Avukatınız varsa gitmenize gerek yok gitmeniz bir şeyi değiştirmez.
19-12-2013 14:01:14 darnglove #

Cevap: İşe geri alma davasinda davaya bizzat katilmak onemli midir?

Alıntı:
Av.Engin Oğuz rumuzlu üyeden alıntı
Avukatınız varsa gitmenize gerek yok gitmeniz bir şeyi değiştirmez.
bilgiler için çok teşekkür ederim dava lehimize olarak olumlu sonuçlandı ben davaya gitmedim avukatım girdi.Ancak temyize gideceğini onlarında onayının gerektiğini ve süreçin 5 ay civarı sürebileceği belirtildi.Bu şekilde olumlu sonuçlanıp daha sonradan temyizle olumsuza dönme ihtimali var mıdır acaba iş mahkemelerinde....(sonuç itirarıyla emsal davalarda işe hiçbir zaman geri alma yapılmıyor ancak temyiz gidiyorlar daha sonra max4+4 olarak tazminat ödüyorlarmış)

cevap için tekrar teşekkür ederim
20-12-2013 12:35:33 Av. Barış ÇİMENOĞLU #

Cevap: İşe geri alma davasinda davaya bizzat katilmak onemli midir?

Sizin dava açmanızdaki amacınıza ve avukattan ne istediğinize bağlı. Eğer sadece işe iade istemiş ve bu yönde karar almışsanız temyiz etmeyin diye yazılı talimat verebilirsiniz. Lakin avukat dava süresince karşı tarafı tanımış ve işe iade kararına rağmen bunlar kararı uygulamaz, uygulasa da size baskı olur lehinize olmaz biz en iyisi tazminat taleplerimizi devam ettirelim diye düşünmüş de olabilir. Ya da siz avukatınızla vekalet ücretini alınacak tazminat üzerinden de anlaşmış olabilirsiniz ve bunun gibi benzer sebepler.. Tavsiyem avukatınızın neden temyiz ettiğini öğrenmeye çalışın.
20-12-2013 12:46:13 darnglove #

Cevap: İşe geri alma davasinda davaya bizzat katilmak onemli midir?

Alıntı:
Av. Barış ÇİMENOĞLU rumuzlu üyeden alıntı
Sizin dava açmanızdaki amacınıza ve avukattan ne istediğinize bağlı. Eğer sadece işe iade istemiş ve bu yönde karar almışsanız temyiz etmeyin diye yazılı talimat verebilirsiniz. Lakin avukat dava süresince karşı tarafı tanımış ve işe iade kararına rağmen bunlar kararı uygulamaz, uygulasa da size baskı olur lehinize olmaz biz en iyisi tazminat taleplerimizi devam ettirelim diye düşünmüş de olabilir. Ya da siz avukatınızla vekalet ücretini alınacak tazminat üzerinden de anlaşmış olabilirsiniz ve bunun gibi benzer sebepler.. Tavsiyem avukatınızın neden temyiz ettiğini öğrenmeye çalışın.
işten geçen sene bu zamanlarda aldığım bu büyük kurumsal şirket zaten kesinlikle hiçbir şekilde işe geri alma işlemi yapmıyor bu sebeple temyiz olacağı kesin yani avukatın seçeneği değil çünkü sonucunda ya 4+4 civarı bir miktar alıcaz yada kaybedicez...avukatla da %5 olarak anlaştık zaten....Yani işe geri alma durumu olmayacak zaten bizim istediğimiz birşeyde değil keza şirkette geri alma kesinlikle yapmıyor bu gibi durumlarda...Dediğiniz gibi tazminat taleplerimiz devam ediyor gibi olacak sanırım ama temyizi biz niye isteyelim ki kazanan yani olumlu bulunan taraf biziz zaten...Karşı taraf kaybetti yani onların itiraz hakkından doğmuyor mu bu temyiz olayı ? Yani kısacası temyizi yani uzatmayı itirazı isteyen neden biz olalım ki bunu anlayamadım açıkçası yada ben hep yanlış biliyordum bu zamana kadar.

değerli yorumlarınız için çok teşekkür ederim
21-12-2013 18:55:26 Av. Barış ÇİMENOĞLU #

Cevap: İşe geri alma davasinda davaya bizzat katilmak onemli midir?

Temyiz bir süreci uzatma değildir, usulen yagılamada yanlışlık olduğu düşünülürse başvurulur. Dosyanızı bilemiyorum acaba davanız kısmen kabul kısmen red mi oldu ve red olunan kısım için mi meslektaşım temyize gidiyor bilemiyorum. Bence en güzel cevapları size avukatınız verecektir.
06-01-2014 17:03:36 darnglove #

Cevap: İşe geri alma davasinda davaya bizzat katilmak onemli midir?

Alıntı:
Av. Barış ÇİMENOĞLU rumuzlu üyeden alıntı
Temyiz bir süreci uzatma değildir, usulen yagılamada yanlışlık olduğu düşünülürse başvurulur. Dosyanızı bilemiyorum acaba davanız kısmen kabul kısmen red mi oldu ve red olunan kısım için mi meslektaşım temyize gidiyor bilemiyorum. Bence en güzel cevapları size avukatınız verecektir.
dava red olmadı , bizim lehimize olumlu bulunduğu belirtildi....Ama bizim şirketle ilgili davalarda genelde karşı taraf sürekli irtiraz ediyormuş onun için biraz daha uzar dediler.Yani bizim açımızdan olumsuz sonuçlanan veya red edeceğimiz herhangi bir nokta yok , sadece karşı tarafın diğer emsal davalarına bakıldığında bu şekilde yapıyor ve mutlaka irtiraz ediyormuş
06-01-2014 18:46:24 Şenol Eker #

Cevap: İşe geri alma davasinda davaya bizzat katilmak onemli midir?

Alıntı:
darnglove rumuzlu üyeden alıntı
bizim alehimize
Sizin aleyhinize olduğuna göre avukatınızın itiraz edip lehinize çevirmeye çalışması son derece olağan değil mi?
06-01-2014 21:10:01 tolg #

Cevap: İşe geri alma davasinda davaya bizzat katilmak onemli midir?

İşe iade davası açıldığında talep olsun ya da olmasın işe başlatmama tazminatı ile boşta geçen süre ücreti Mahkemece re'sen belirlenir diye biliyorum. Ancak;

1- İşe iade davası açılırken davacı vekili yukarıdaki nedenle talepte bulunmamış ve Mahkeme talep olmadığı için tazminatları karar altına almamış da olabilir. Avukat bu nedenle Karar'ı temyiz etmiş olabilir,
2- İşçinin sendikal nedenle işine son verildiği iddiası vardır. Ancak, Mahkeme işçinin işe iadesine karar vermesine rağmen işe başlatmama tazminatını işçinin en az 1 yıllık ücreti tutarına göre değil de, sadece kıdemine göre belirlemiştir. Avukat bu nedenle kararı temyiz etmiştir.

Sonuç olarak; İşe iade edilmenizi temyiz etmeyeceğine/edemeyeceğine göre, işe başlatılmama ihtimalini göz önünde bulunduran avukatın temyizi yararınızadır diye düşünüyorum.
06-01-2014 21:25:47 darnglove #

Cevap: İşe geri alma davasinda davaya bizzat katilmak onemli midir?

Alıntı:
tolg rumuzlu üyeden alıntı
İşe iade davası açıldığında talep olsun ya da olmasın işe başlatmama tazminatı ile boşta geçen süre ücreti Mahkemece re'sen belirlenir diye biliyorum. Ancak;

1- İşe iade davası açılırken davacı vekili yukarıdaki nedenle talepte bulunmamış ve Mahkeme talep olmadığı için tazminatları karar altına almamış da olabilir. Avukat bu nedenle Karar'ı temyiz etmiş olabilir,
2- İşçinin sendikal nedenle işine son verildiği iddiası vardır. Ancak, Mahkeme işçinin işe iadesine karar vermesine rağmen işe başlatmama tazminatını işçinin en az 1 yıllık ücreti tutarına göre değil de, sadece kıdemine göre belirlemiştir. Avukat bu nedenle kararı temyiz etmiştir.

Sonuç olarak; İşe iade edilmenizi temyiz etmeyeceğine/edemeyeceğine göre, işe başlatılmama ihtimalini göz önünde bulunduran avukatın temyizi yararınızadır diye düşünüyorum.


öncelikle yukarıda ALEHİMİZE yazmışım kusura bakmayın yanlış olmuş çünkü dava LEHİMİZE OLUMLU sonuçlandı.Bu tip durumları tam bilemiyorum ancak benim gibi emsal davaları olan çok arkadaşım var , dava taraflarına olumlu sonuçlansa bile yargıtaya gidiyormuş onlar karar veriyormuş son durum bu şekilde yargıtay kararı bekleniyor yani şu aşamada...




™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.

♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.

Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.

Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi vd.

® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir.

‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.

📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.