İstifa Etmem Üzerine Bankanın Tazminat Talebi
İyi akşamlar,
Ben bir banka çalışanıyım. Bankaya girerken, bana 2 yıllık bir taahhütname imzalatıldı. Taahhütnamede 2 brüt maaş, eğitim ve konaklama masraflarını bankadan ayrılmam halinde ödeyeceğim yazıyordu. Bu anlaşmayı imzaladıktan sonra 3 ay kadar otelde kalıp, eğitim aldım. Araştırmalarımda konaklama ve eğitim masraflarını karşılıklı olduğu için ödemem gerektiğini öğrendim. Asıl mesele ise, aynı bankada iş tanımım değiştiği için bu tarihten 2 ay sonra yine benzer koşullarla yeni bir taahhütname imzaladım ve bunu imzaladıktan sonra sadece 1 hafta otelde kalıp eğitim aldım, taahhütname sürem ise tekrardan 2 ay uzadı. Benim merak ettiğim konu, 2. taahhütnameyi imzaladığımda, ilk imzaladığım taahhütnamenin fesh olmuş olup olmadığı. 2. taahhütnameyi imzaladıktan sonra, taahhütname sürem uzamış olup, ilkini imzaladıktan sonra, ikincisini ise imzalamadan önce benim için yapmış oldukları konaklama ve eğitim masraflarını benim ödemem gerekli midir?
Saygılarımla
Ben bir banka çalışanıyım. Bankaya girerken, bana 2 yıllık bir taahhütname imzalatıldı. Taahhütnamede 2 brüt maaş, eğitim ve konaklama masraflarını bankadan ayrılmam halinde ödeyeceğim yazıyordu. Bu anlaşmayı imzaladıktan sonra 3 ay kadar otelde kalıp, eğitim aldım. Araştırmalarımda konaklama ve eğitim masraflarını karşılıklı olduğu için ödemem gerektiğini öğrendim. Asıl mesele ise, aynı bankada iş tanımım değiştiği için bu tarihten 2 ay sonra yine benzer koşullarla yeni bir taahhütname imzaladım ve bunu imzaladıktan sonra sadece 1 hafta otelde kalıp eğitim aldım, taahhütname sürem ise tekrardan 2 ay uzadı. Benim merak ettiğim konu, 2. taahhütnameyi imzaladığımda, ilk imzaladığım taahhütnamenin fesh olmuş olup olmadığı. 2. taahhütnameyi imzaladıktan sonra, taahhütname sürem uzamış olup, ilkini imzaladıktan sonra, ikincisini ise imzalamadan önce benim için yapmış oldukları konaklama ve eğitim masraflarını benim ödemem gerekli midir?
Saygılarımla