Belirsiz süreli iþ sözleþmesinin önceden ihbar edilmeden iþveren tarafýndan feshi

Merhaba saygý deðer hukuki.net üyeleri, avukat arkadaþlar. Ben Ýstanbul Teknik Üniversitesi Uçak Mühendisliði mezunuyum. 1.5 ay kadar önce askerlik görevimi bitirip Ýstanbul a geldim. Belirli bir süre iþ arayýþýndan sonra bir fason þirkette "belirsiz süreli sözleþmeli" CFD analiz mühendisi olarak iþe baþladým. Þirkete giriþte iþveren ile 1 ay sonra tekrar maaþ ile ilgili masaya oturmak üzere anlaþtýk (sözlü olarak). Giriþte baþlangýç. olarak onlarýn teklif ettiði maaþtan daha yüksek bir maaþý kabul ettirerek iþ baþladým. 1 ay sonra bu maaþla ilgili yenilemeyi görüþtüðümüzde iþveren giriþte bunun konuþulduðunu, daha fazla pazarlýk konusu olamayacaðýný söyledi ve sýnýrýn bu limit olduðunu açýkladý. Ben de kendime göre durumumu anlattým ancak borçlarým yüzünden iþe ihtiyacým olduðu için kabul ettim. Konuþtuðumuz gün cuma günüydü. Herhangi ekstra bir sözleþme yapýlmadý. Haftasonu kendisine mail yolu ile sigorta haklarýmda Asgeri Geçim Ýndirimi ile revizyon yapýlmasýný talep ettim ve bu konuda sözleþme yenilebilirmiyiz diye sordum. Ýþveren Pazartesi günü mail yolu ile mesaiye gelmek zorunda olmadýðýmý artýk benimle çalýþmadýklarýný yazmýþ. Kendisini telefon ile aradým, mesaj attým cevap vermedi. Konuyla ilgili mail attým, bana cevap olarak artýk böyle maddi konulardan rahatsýz olduklarýný ve böyle biriyle çalýþmak istemediklerini söyledi. Ben de kendilerine bunun etik olmadýðýný, hele hele böyle bir pozisyonda 1 günde habersiz iþten çýkarmanýn çok saygýsýzca bir hareket olduðunu söyledim. Daha sonra iþyerine gittim ve bu ay için olan 19 günlük çalýþma ücretimi aldým. Sadece bu meblayý aldýðýmla ilgili belge imzaladým. Ýþverenin muhasebecisine çýkýþýmla ilgili belgeyi sorduðumda, senin sözleþmen belirsiz süreli sözleþme böyle imzalý kaþeli bir kaðýda gerek yok dendi.Ben sözleþmenin son sayfasýnýn fotokobisini aldým. Ve bu iþleyiþle ilgili yasal iþlem baþlatacaðýmý iletip ayrýldým. Þuan sgk dan sigortamý kontrol ettim iþten çýkýþ tarihi gözükmüyor, bu neden olabilir?

Bunun ötesinden iþ kanununa göre bana 2 hafta önceden ihbar etmesi gerekmiyor mu? Ýçinde bulunduðum durum özelinde haklarýmla ilgili bilgi verebilirseniz sevinirim. Gerçekten tam olarak ortada býraktýlar beni. Nasýl bir yol izlemeliyim. Ýyi çalýþmalar.

Sözleþmenizde bir deneme süresi belirlenmiþydi?

Hayýr, herhangi bir deneme süresi belirlenmemiþti.

Dediðiniz gibi,
herhangi bir deneme süresi tanýmlanmamýþsa sözleþmenizde;
2 haftalýk ihbar süresine uymasý gerekirdi iþvereninizin,
ihbar süresine uymadýðý için ihbar tazminatý talep hakkýnýz var, iþverenle görüþmenzi sonrasýnda ödememekte kararlý ise, iþ mahkemesinde dava açarak ihbar tazminatýnýzý talep edebilirsiniz.

Acaba iþ kanununun 18, 19, 20 ve 21 inci maddelerini de hesaba katmam gerekir mi. Sanýrým 17. madde dýþýnda bu maddeler de benim durumum için önem arz ediyor.

Arkadaþým sanýrým maddi anlamda zor bir durumdasýn ve bu durumu ceza ve paraya çevirme niyetindesin lakin iþleyiþe göre en iyi ihtimal ihbar tazminatý alabilirsin.Kýdem tazminatý vs. zaten söz konusu deðil.Ýnsanlar yýllarca çalýþýyor ama iþler iþveren tarafýndan kitabýna uydurulduðu için ne alacaklarýný alamýyorlar ki sen hep topu 19 gün çalýþmýþsýn.Yazdýklarým çok hoþuna gitmeyebilir ama iþleyiþler bu þekilde.Ben olsam enerjimi yeni bir iþ bulmaya daha çok harcardým.Forumda benzer konulara da göz atman faydana olabilir.Kolay gelsin.

18.19.20.21. maddelerden beklentiniz nedir?

Geçersiz sebeple yapýlan fesih kapsamýnda ve bunu düþünmüyorum bizzat biliyorum. Ayrýca iþte 1 aydan (30 gün) fazla çalýþtým. Teþekkürler

- - - Updated - - -

Ayrýca maddi anlamda sýkýntýda olmam haklarýmý aramayacaðým anlamýna gelmiyor. Kaldý ki hiçbirimiz bir iþte ücretsiz çalýþmýyoruz. Her iþ kendi içinde deðerlendirilir. Benim iþverene ve iþe karþý yaptýðým usulsüz ya da olumsuz bir davranýþ yok. Kýlýfýna uydurup uyduramayacaðýný ancak yasal yollarý denediðimizde görebileceðimizi düþünüyorum.

Yaþa ve gör o zaman:) Ben matematik mezunuyum sizde mühendis olduðunuzu söylemiþsiniz.Hiç bir þey bilmesek sadece þu denklemi düþünsek; Bir iþ veren böyle bir durumda(iþe baþlayanlarýn %20' sinin ilk aylarda bazý sorunlar sebebiyle iþ deðiþikliði yaptýðý bir özel sektörden bahsediyoruz) iþten çýkaracaðý kiþi sonucu onlarca yaptýrýma(baya madde yazmýþsýnýz) ve cezaya çarptýrýlacaðýný bilse böyle bir mail atar mý? Burada cevaplar soruyu soran kiþiye deðil deðil soruya verildiði için, benzer durumda kalan ve bu sayfaya ulaþan diðer insanlara da fikir vermek adýna cevap verdiðimiz için bunlarý yazmak zorundayýz.Yoksa sizin binlerce liralýk tazminatlar ve büyük cezalar sonucu zora soktuðunuz ve köþeye sýkýþtýrdýðýnýz bir þirket planýnýzýn olmasý bizim için sorun deðil(muhtemelen þirket politikasý gereði her çalýþmaya baþlayanla 1-2 aylýk karþýlýklý bir uyum süresi olduðu gibi çok mantýklý bir açýklama yapabilir ve hatta bunu sizle konuþtuðunu dahi söyleyebilir).Ama bu durumda olan arkadaþlar için þu söylenebilir, en iyi ihtimal 2 haftalýk ihbar tazminatý alýnabilir onun dýþýnda hiç bir þey çýkmaz.Ama sizi baþtan para ve haklar konusunda koyduðunuz net tavýr dolayýsýyla kutluyorum.Herkes sizin gibi olsa iþverenlerde bu þartlarda çalýþtýracak insan bulmakta zorlanýr ve mecburen çalýþanlarýn þartlarý iyileþtirilir.Mücadelenizde baþarýlar, umarým olaylar umduðunuz gibi geliþir, bizlerin ki sadece herkes için yazdýðýmýz öngörü ve uyarýlardan ibaret.Kolay gelsin.

Ýþverenin yasal mevzuatlarla ilgilendiðini sanmýyorum çünkü iþten çýkarma konusunda pasý attýðý lise mezunu (aþaðý gördüðümden söylemiyorum) finans-muhasebe müdürü (!) var. Bu haným konuþma yapýlmanýn mümkün olmadýðý bir kiþi. Ýþyerine son kez geldiðimde takýndýðý tavýrlar karþýsýnda sonuna kadar soðuk kanlýlýðýmý korudum ama inanýn hiç ama hiç kolay olmadý. Sanki iþten çýkartýðý için ben seni yendim düþüncesinde. Bu olayýn özeli. Benim kimseyi zora sokmak gibi bir niyetim yok kendilerine de yapýcý niyetli gittim durumu anlattým ama dinlemek istemediler. Beni motivasyonumdan ettiler bunu parayla ölçebilirmisiniz...Sonuç olarak ihbar tazminatý ve uygunsuz fesih ile ilgili ayrý davalar mý açmam gerekiyor bunu öðrenebilirimiyim. Yarýn kartal adliyesindeki iþ mahkemesine dilekçe vericem de. bir de dilekçenin örneðini bulabileceðim bir link veribilirseniz sevinirim.