İş sözleşmesi hakkında
Merhabalar
Yaklaşık olarak 1 ay önce işe başladım başlarken 1500 bürüt 1200 net olmak kaydıyla sözleşme imzaladım ama insan kaynakları dün beni çağırıp
bürütümün 1300 e düşeceğini net maaşımın 1000 Tl olacağını ve 200 Tl elden vereceklerini söyledi
normalde almam gereken eş çocuk parasının maaşıma dahil olduğunu ve ekstra ödeme olmayacağını söyledi
imzaladığım sözleşmede işten ayrılmadan 1 ay önce haber vermem gerektiğine dair madde var.
Sizlere sormak istediğim şuanda yapmış oldukları teklifi kabul etmeme gibi bir hakkım varmı ?
Eğer işten ayrılırsam 1 ay beklemem gereklimi
İşten ayrılırsam çalıştığım süreye ait paramı alabilir miyim
Yaklaşık olarak 1 ay önce işe başladım başlarken 1500 bürüt 1200 net olmak kaydıyla sözleşme imzaladım ama insan kaynakları dün beni çağırıp
bürütümün 1300 e düşeceğini net maaşımın 1000 Tl olacağını ve 200 Tl elden vereceklerini söyledi
normalde almam gereken eş çocuk parasının maaşıma dahil olduğunu ve ekstra ödeme olmayacağını söyledi
imzaladığım sözleşmede işten ayrılmadan 1 ay önce haber vermem gerektiğine dair madde var.
Sizlere sormak istediğim şuanda yapmış oldukları teklifi kabul etmeme gibi bir hakkım varmı ?
Eğer işten ayrılırsam 1 ay beklemem gereklimi
İşten ayrılırsam çalıştığım süreye ait paramı alabilir miyim