Hukuki NET sitesinde paylaşımda bulunmak, soru sormak ve cevap yazmak için üye olun. Üyelik ücretsizdir.

İşverene alacak davası açabilirmiyim
29-03-2013 21:30:50 sevgice7 #

İşverene alacak davası açabilirmiyim

Merhaba 14/09/2000 tarihinden bu güne kadar aynı şirkette çalışmaktayım.15/01/2003 tarihinde terfi ederek başka bir departmana geçtim ve maaşımada zam yapıldı.2006 tarihine kadar yüksek maaş alıyordum fakat şirketimiz çalışanları ile birlikte satıldı bütün haklarıyla.Fakat yeni şirket çalışmış olduğum pozisyonumdaki haklarımı aldı.Maaşımıda asgari ücrete geri çekti işe ihtiyacım olduğu için ve hukuki bilgiye sahip olmadığım için bir evrak imzalattılar ve imzaladım yani bana verilen hakkı geri çektiler.İşten evlilik nedeniyle ayrılmayı düşünüyorum ve bu sürec içerisinde maaşımdan büyük ölçüde kayıbım oldu gecmiş dönemlerde hakkımı yedikleri için alacak davası açabilirmiyim.
29-03-2013 22:00:26 Erdoğan Kırcalı #

Cevap: İşverene alacak davası açabilirmiyim

7 yıl önce düşük ücreti kabul ederek çalışmaya devam etmişsiniz, herhangi bir alacağınız yok ki.
29-03-2013 22:31:43 sevgice7 #

Cevap: İşverene alacak davası açabilirmiyim

[QUOTE=Erdoğan Kırcalı;477608]7 yıl önce düşük ücreti kabul ederek çalışmaya devam etmişsiniz, herhangi bir alacağınız yok ki.[/QU

Teşekkür ederim Erdoğan bey cevabınız için,İşe ihtiyacım olduğu için ve ne yapacağımı bilmediğimden kabul ettim.Yoksa kim çıkarına aykırı bir teklifi kabul eder.Mağduriyetim çalışmaya zorunlu olmamdı.Ve ne yazıkkı ihtiyacı olan kişiler böyle zor durumda kalıyor. Fakat aynı pozisyonlarda diğer subelerdeki calışan arkadaşlarım işten çıkarılmak için imza atmadılar.Ama çıkartılmadılarda aynı şartlarla devam ettiler.Hiç bir Hukuki yol yokmudur hakkımı aramak için.Haksızlık yapanların yanına kalmaması için.tşkler
29-03-2013 23:09:23 Erdoğan Kırcalı #

Cevap: İşverene alacak davası açabilirmiyim

[QUOTE=sevgice7;477611]
Alıntı:
Erdoğan Kırcalı rumuzlu üyeden alıntı
7 yıl önce düşük ücreti kabul ederek çalışmaya devam etmişsiniz, herhangi bir alacağınız yok ki.[/QU

Teşekkür ederim Erdoğan bey cevabınız için,İşe ihtiyacım olduğu için ve ne yapacağımı bilmediğimden kabul ettim.Yoksa kim çıkarına aykırı bir teklifi kabul eder.Mağduriyetim çalışmaya zorunlu olmamdı.Ve ne yazıkkı ihtiyacı olan kişiler böyle zor durumda kalıyor. Fakat aynı pozisyonlarda diğer subelerdeki calışan arkadaşlarım işten çıkarılmak için imza atmadılar.Ama çıkartılmadılarda aynı şartlarla devam ettiler.Hiç bir Hukuki yol yokmudur hakkımı aramak için.Haksızlık yapanların yanına kalmaması için.tşkler
7 yıl önce , yazılı olarak onay verip, sonrasında da o 7 yıl boyunca ''hiç'' sesinizi çıkartmadan çalışmaya devam etmişsiniz.
Şimdi işten ayrılma durumu gündeme geldiğinde artık razı olmadığınızı belirtmeniz, bence pek doğru bir davranış olmamakla birlikte,
talep edebileceğiniz herhangi bir hakkınız olmadığını düşünmeme rağmen, dava açarak talep etme hakkınız var. ( bence kaybetme ihtimaliniz de yüksek o davayı)
29-03-2013 23:27:20 sevgice7 #

Cevap: İşverene alacak davası açabilirmiyim

Erdoğan bey çok teşekkür ederim vermiş olduğunuz bilgi için fakat ben bu yıllar içerisinde çok esnek saatlerde çalıştım istekli ve isteksiz zorunlu bırakıldım mesai almadan ve terfi vaadleriyle oyalandırıldım.Evet şuan size doğru bir fikir gb gelmeyebilir ama insanların hedefleri suistimal edilmemeli diye düşünüyorum hep yıllarca işe ihtiyacım olduğu için sustum susmak zorunda katlanmak zorunda kaldım suanda psikolojim bozuldu uğradığım haksızlıklardan ötürü.Ve biraz olsun kendimi rahatlatmak istedim.Dava açmam için hangi yolları takip etmem gerek bilgi verebilirseniz sevinirim masrafları ile ilgili bilginiz varsa süreçle söylerseniz sevinirim..tşk sevgi
30-03-2013 01:01:50 ceceli341 #

Cevap: İşverene alacak davası açabilirmiyim

Alıntı:
sevgice7 rumuzlu üyeden alıntı
Merhaba 14/09/2000 tarihinden bu güne kadar aynı şirkette çalışmaktayım.15/01/2003 tarihinde terfi ederek başka bir departmana geçtim ve maaşımada zam yapıldı.2006 tarihine kadar yüksek maaş alıyordum fakat şirketimiz çalışanları ile birlikte satıldı bütün haklarıyla.Fakat yeni şirket çalışmış olduğum pozisyonumdaki haklarımı aldı.Maaşımıda asgari ücrete geri çekti işe ihtiyacım olduğu için ve hukuki bilgiye sahip olmadığım için bir evrak imzalattılar ve imzaladım yani bana verilen hakkı geri çektiler.İşten evlilik nedeniyle ayrılmayı düşünüyorum ve bu sürec içerisinde maaşımdan büyük ölçüde kayıbım oldu gecmiş dönemlerde hakkımı yedikleri için alacak davası açabilirmiyim.
Ne iş yapıyordunuz bilmiyorum ama kimse ihtiyacı olduğu için 7 yıl içine sindirerek bu işyerinde çalışmaz. 3-5 ay belki başka bir iş bulabilir orada çalışabilirdiniz. İşyeri ile ipleri koparmak istiyorsunuz giderkende geçmişin hesabını görme düşüncesindesiniz. Şirket size dürüst davranmış maaşınızı düşürmüş ve sizinle sözleşme yapmış. sizde 7 sene boyunca çalışmışsınız. o zaman bunu kabül etmeyip çıksa idiniz. haklı bir sebebinizde var idi. Sözleşme imzalamasaydınız haklı idiniz. Ama artık haklı durumda değilsiniz.
31-03-2013 18:11:18 k47 #

Cevap: İşverene alacak davası açabilirmiyim

7 yıl çok uzun bir süre türkiye ortalamasına baktıgımız zaman insanlar bir işyerinde zaten 7 yıl durmuyor süreki iş degiştiriyor siz yedi yıl önceki hak mahrumiyetinden bahsetmeniz çok düşündürücüdür ayrıca şirket değişmiş ve size yeni bir yol çizmiş bunu o zaman zaten kabul etmişiniz yani şirket sizin kabul ettiğiniz bir yolda burda şirketi ne gibi bir hukuki yaptırımla karşı karşıya bırakacaksınız




™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.

♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.

Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.

Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi vd.

® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir.

‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.

📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.

This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.