Memurlar Ýçin Dilekçe Örneði

Devlet Memurlarýnýn Þikayet ve Müracaatlarý Hakkýnda Yönetmelikte;

"DÝLEKÇENÝN VERÝLECEÐÝ


AMÝR'ÝN MAKAM ÜNVANI" kýsmýný;


"Okul müdürünün adý-soyadý ve .............. lisesi Müdürü" þeklinde mi


yoksa


".....................Lisesi müdürlüðüne"


diye mi yazacaðýz?


Çünkü burada makamdan ve ünvandan ne bahsediliyor,anlayamadým.


Teþekkürler.

Bahsettiðiniz yönetmelikte gösterilen dilekçe örneði 12 Eylül döneminden kalma ve þu andaki askeri yazýþma kurallarýna uygundur. Siz bunu dikkate almayarak aþaðýdaki hususlara dikkat edeceksiniz.

1- Baþlýk (verilen kuruma hitap edecek þekilde)
2- Dilekçenin metni
3- Dilekçenin sonuna tarih atacaksýnýz
4- Ad soyad ve imzanýz
5- Dilekçenin sol alt kýsmýna adresinizi yazacaksýnýz

657 S. DMK öyle demiyor.Hemencecik uyarma cezasýný veriveriyor.

657 s. DMK'nýn 125. maddesince cezalandýrýlan, usulsüz müracaat ve þikayette bulunmaktýr. Dilekçenin þekil itibarý ile mevzuata uygun olmamasý nedeni ile dilekçeniz olsa olsa reddedilebilir, ceza verilemez.

Kaldý ki, size o yönetmeliðin sonuna örnek olarak konulan dilekçe þeklinin artýk kullanýlmadýðýný, bunun sadece askeri yazýþmalar için geçerli olduðunu yukarýda belirttim.

Size doðrusu þudur diyorum siz hala o tarz dilekçede ýsrar ediyorsunuz. Madem burada söylenene uymayacaksýnýz neden konuyu açtýnýz? Bildiðiniz gibi verin o halde dilekçenizi..


Diðer üyelerimiz de yorum yapabilsinler diye bahse konu dilekçe örneðini aþaðýda veriyorum. Bu tarz dilekçe örneði sivil yazýþmalar için uygun deðildir.


ÖRNEK - 1
YAZILI MÜRACAAT/ÞÝKAYET DÝLEKÇE ÖRNEÐÝ
TARÝH
GÖREVÝ :
ÜNVANI :
ADI SOYADI :
BABA ADI :
MEMLEKETÝ :
DOÐUM TARÝHÝ :
MEMURÝYETE BAÞLAMA TARÝHÝ :
SÝCÝL NO :
ÖZÜ :
DÝLEKÇENÝN VERÝLECEÐÝ
AMÝR`ÝN MAKAM ÜNVANI
DÝLEKÇENÝN METNÝ
ÝMZA

yanlýs dilekçe verdm ilk yazdýgýnz gibi zaten cevap verilmedi dilekçeme ne kadar zaman sonra zaman aþýmýna ugrar bilgi verrseniz sevinirim...yani yanlýþ dilekçme ceza almaktan nekadar zaman sonra kurutulurm yaklasýk 2 aydr cevap gelmedi ...

Usulsüz müracaat veya þikayette bulunmak uyarma cezasý gerektirdiðinden eðer ceza verecek olsalardý, yanlýþ dilekçeyi verdiðinizden itibaren bir ay içinde disiplin soruþturmasý baþlatmalarý gerekirdi. Dilekçenizi 2 ay önce verdiðinize ve disiplin soruþturmasý baþlatýlmadýðýna göre disiplin cezasý verme yetkisi zamanaþýmýna uðramýþtýr. Dilekçenizi doðru þekilde tekrarlayýnýz derim.

kanunda bu bilgi varmýdýr yani þu kadar gün içerisinde yanlýþ dilekçeye ( yazým kurallarý olarak usule uygun olmayan ) uyarý cezasý verilir gibilerinden ? hocam yani yasa olarak bilgilendirrsen sevinirim madde olarak tþkler þimdiden...

Ýdarelerde çoðu kez þekil noksanlýðý usul hatasý olarak deðerlendirilmektedir maalesef. Siz dahi dilekçenizi yazým kurallarý olarak usule uygun olmayan dilekçe olarak deðerlendirmiþsiniz. Örneðin dilekçenin Yönetmelikte belirtilen formata uygun olarak yazýlmamýþ olmasý þekil noksanlýðýdýr. Bunun usul hatasý olarak deðerlendirilmesinin yanlýþ olduðunu düþünüyorum. 657 sayýlý Kanunda dilekçedeki þekil noksanlýðýna deðil müracaat ve þikayetin usule aykýrý olmasýna yönelik bir disiplin cezasý bulunmaktadýr. Örneðin þikayet edilen amirin kendisine sunulan veya þikayet edilen amirden bir üst amir deðil de daha üst amirlere sunulan dilekçe usul hatasý oluþturur. 657 sayýlý Kanunda bu tür usule aykýrý dilekçe verenlere uyarý cezasý verilebilir.
Madde 125 – (Deðiþik: 12/5/1982 - 2670/31 md.)

Devlet memurlarýna verilecek disiplin cezalarý ile her bir disiplin cezasýný gerektiren fiil ve haller þunlardýr:

A - Uyarma : Memura, görevinde ve davranýþlarýnda daha dikkatli olmasý gerektiðinin yazý ile bildirilmesidir.

Uyarma cezasýný gerektiren fiil ve haller þunlardýr:


d) Usulsüz müracaat veya þikayette bulunmak.

Eðer þikayet dilekçenizde þekil noksanlýklarý varsa bu durumda amirinizin size þikayet dilekçenizi düzelttirmesi gerekirdi. Eðer þikayet dilekçesi söz konusu ise Devlet Memurlarýnýn Þikayet ve Müracaat Yönetmeliði hükmü þudur.

Madde 5 - Þikayetler söz veya yazý ile en yakýn amirden baþlanarak silsile yolu ile ve þikayet edilen amirler atlanarak yapýlýr. Yazýlý þikayetler maksadý en iyi ifade edecek þekilde ve mevzuat hükümleri ne uygun olarak yazýlan bir dilekçe ile yapýlýr. Dilekçede tespit edilen eksiklikler ile suç teþkil etmeyen usulsüzlüklerin giderilmesi þikayeti kabul eden amirlerce saðlanýr. (Örnek: 1).

zaman aþýmý acýsýndan bi madde varmý die sormustm 30 gn içinde ceza verilmezse zaman aþýmýna ugrar die bi madde varmýdýr

Madde 127 – (Deðiþik: 12/5/1982 - 2670/33 md.)

Bu Kanunun 125 inci maddesinde sayýlan fiil ve halleri iþleyenler hakkýnda, bu fiil ve hallerin iþlendiðinin öðrenildiði tarihten itibaren;

a) Uyarma, kýnama, aylýktan kesme ve kademe ilerlemesinin durdurulmasý cezalarýnda bir ay içinde disiplin soruþturmasýna,

b) Memurluktan çýkarma cezasýnda altý ay içinde disiplin kovuþturmasýna,

Baþlanmadýðý takdirde disiplin cezasý verme yetkisi zamanaþýmýna uðrar.

Disiplin cezasýný gerektiren fiil ve hallerin iþlendiði tarihten itibaren nihayet iki yýl içinde disiplin cezasý verilmediði takdirde ceza verme yetkisi zamanaþýmýna uðrar.