+ Konuyu Yanıtla
1 den 6´e kadar toplam 6 ileti bulundu.

Konu: Evililik tazminatından sonra çalışma durumu

Evililik tazminatından sonra çalışma durumu Hızlandırılmış Mobil Sayfa Sürümü (AMP)
  1. #1
    Kayıt Tarihi
    Jan 2009
    İletiler
    3
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Evililik tazminatından sonra çalışma durumu

    Merhaba
    5.2005 tarihinden beri çalışmakta olduğum işyerimden evlilik tazmınatımı alıp çıkmak istiyorum.evlilik tarihim 06.11.2008.Tazminatı alıp ayrıldıktan sonra başka bir işletmede çalışabilirmiyim?Eski işyerimin bu konuda herhangi bir yaptırımı söz konusumudur?

    çok teşekkür ederim



    Hukuki NET Güncel Haber

    Evililik tazminatından sonra çalışma durumu konulu yargıtay kararı ara
    Evililik tazminatından sonra çalışma durumu konulu hukuk haber

  2. # Nedir?
    Tavsiye Soru Cevap
    Kayıt Tarihi
    Bugün
    İletiler
    Ne kadar?
     
  3. #2
    Kayıt Tarihi
    Mar 2008
    Nerede
    ankara
    İletiler
    1.107
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Re: Evililik tazminatından sonra çalışma durumu

    Alıntı Fatoş AK rumuzlu üyeden alıntı İletiyi Göster
    Merhaba
    5.2005 tarihinden beri çalışmakta olduğum işyerimden evlilik tazmınatımı alıp çıkmak istiyorum.evlilik tarihim 06.11.2008.Tazminatı alıp ayrıldıktan sonra başka bir işletmede çalışabilirmiyim?Eski işyerimin bu konuda herhangi bir yaptırımı söz konusumudur?

    çok teşekkür ederim

    Çalışa bilirsin

  4. #3
    Kayıt Tarihi
    Jan 2009
    İletiler
    3
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı İşveren tarafından yapılan ücretsiz izinlerin evlilik kıdem tazminatına etkisi

    İyi günler diliyorum.4 yıldır çalıştığım işyerimden kasım ayında yapmış olduğum evliliğim nedeniyle tazminatımı alıp ayrılmak istiyorum ancak işverenimin kriz nedeniyle tüm işletme çalışanları üzerinde uygulamış olduğu 5 aydır 5 günlük ücretsiz izin uygulaması bu hakkımı almama engel teşkil eder mi?

    Şimdiden yardımlarınız için çok teşekkür ederim.

  5. #4
    Kayıt Tarihi
    Apr 2005
    Nerede
    İZMİR
    İletiler
    19.647
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Re: İşveren tarafından yapılan ücretsiz izinlerin evlilik kıdem tazminatına etkisi

    Etmez.Evlilik nedeniyle evlilik tarihinizden itibaren 1 yıl içinde işveren durumu yazılı olarak bildirip işinizden ayrılmanız durumunda kıdem tazminatına hak kazanırsınız.

  6. #5
    Kayıt Tarihi
    Jan 2009
    İletiler
    3
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Re: Evililik tazminatının ödenmesi

    Sayın yetkili ,

    Evlilik nedeniyle işten ayrılmak istiyorum, işletmeye dilekçe verirken nasıl belirtmem gerekiyor, ve işletme tazmınat ödenmesi konusunda taksit yöntemi uygulamak isterse böyle bir hakkı varmıdır ? İzlemem gerekn yöntem nedir.?

    İyi çalışmalar

  7. #6
    Kayıt Tarihi
    Apr 2005
    Nerede
    İZMİR
    İletiler
    19.647
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Re: Evililik tazminatının ödenmesi

    Evlilik belgenizin kopyasını ekleyeceğiniz dilekçe ile evlilik nedeniyle işinizden ayrıldığınızı bildirip, tazminatınızın ödenmesini talep edeceksiniz.Ödemelerin ayrılma tarihinizde yapılması gerekir.
    Taksitlendirme veya geç ödemeyi kabul etmiyorsanız,dava açma hakkınız var.

+ Konuyu Yanıtla

Benzer Konular :

  1. [Trafik kazaları] Kazadan sonra araca gelen ihtiyati tedbir kararı sonra aracın durumu ne olacak ?
    Öncelikle selamlar. 1 sene önce trafik kazası geçirdim. Asliye hukuk mahkemesince aracıma ihtiyati tedbir konuldu ve aşağıda belirteceğim şekilde 3....
    Yazan: Kazazede86 Forum: Borçlar Hukuku
    Yanıt: 0
    Son İleti: 26-04-2014, 15:20:42
  2. EU Blue Card ve Çalışma Durumu Hk.
    Merhaba, Eşim ve ben ikimiz de Türk vatandaşıyız. Eşime bir iş teklifi geldi ve Almanya'ya gitti şu an Almanya'da çalışıyor. Ben de aile...
    Yazan: Mysticool Forum: Avrupa Birliği Hukuku
    Yanıt: 0
    Son İleti: 16-11-2013, 14:46:51
  3. İstifadan sonra çalışma süresi
    Öncelikle merhaba. Şuan çalıştığım firmadan ayrılmayı düşünüyorum.4,5 yıldır çalışıyorum ve iş kanununa göre istifa etmem halinde 8 hafta süreyle...
    Yazan: optimusprime Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 1
    Son İleti: 05-05-2010, 09:24:54
  4. Evlilik tazminatından sonra 1 yıl çalışamama
    esim 22 ay çalıştığı iş yerinden evlenmesini bahane göstererk ayrıldı. bunu yazılı dilekçe ile bildirdik tabi her işverenin yaptığı gibi kıdem...
    Yazan: acagriozturk Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 6
    Son İleti: 06-11-2009, 11:36:05
  5. %40'ın altında özürlü çalışma durumu
    Arkadaşlar varolan rahatsızlığımın özürlü raporu almaya yeterli olduğunu öğrendim ,daha sonra bir sağlık kurulusuna rapor için başvurdum ve raporumu...
    Yazan: alisan28910 Forum: Sosyal Güvenlik Hukuku
    Yanıt: 2
    Son İleti: 17-12-2007, 23:08:31

Bu sayfada bulunan kavramlar:

İnternet Araçları

İnternet Araçları

Yetkileriniz

  • Yeni konu açma yetkiniz yok
  • Konuya cevap verme yetkiniz yok
  • Dosya ekleme yetkisi yok
  • İleti düzenleme yetkisi yok
  •  


Hukuk Blog |  2019 tarihli Yasal Siteler Dizini |  Arabulucu |  Hukuk Kitapları |  Fiyat1 |  Alman Hukuku |  Özel Güvenlik AŞ. |  İş İlanları |  Ankahukuk |  Psikolog |  Taşınmaz ilanları |  Internet Rehberi |  Türkiye Portalı |  Site Ekleme |  Türkçe-İngilizce Sözlük |  Sihirli Kadın |  Sağlık |  Satılık Düşecek Domainler |  Terapi  |  Berk Gürman |  Phukuk |  Bayefendi |  Arabuluculuk Eğitim Merkezi |  AfternicAlanadı satış (Domain alımı) | 

™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2019 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.
Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.
Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı [İstanbul] vd.
® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir. Reklam yayıncıları: ads.txt dosyası.
‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.
📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede, muhatap kimdir?
☏ Sitenin 2019 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.