E- ADAY MEMUR VE SÖZLEŞMELİ PERSONELİN DURUMU:
Aday memurlara uyarma, kınama, aylıktan kesme ve kademe ilerlemesinin
durdurulması cezaları verilebilir. Ancak 657 sayılı Kanunun 57 nci maddesi uyarınca adaylık
süresi içinde aylıktan kesme veya kademe ilerlemesinin durdurulması cezası almış olanların
disiplin amirlerinin teklifi ve atamaya yetkili amirin onayı ile ilişikleri kesilir.
Aday memurların adaylık süresi içinde Devlet memurluğundan çıkarma cezasını
gerektiren bir fiil veya hâli gerçekleştirmesi durumunda Devlet memurluğundan çıkarma
cezası verilmez. 657 sayılı Kanunun 56 ncı maddesi uyarınca; disiplin amirlerinin teklifi ve
atamaya yetkili amirin onayı ile ilişikleri kesilir.
Sözleşmeli personel hakkında uyarma, kınama ve aylıktan kesme cezaları verilebilir.
Kademe ilerlemesinin durdurulmasını veya Devlet memurluğundan çıkarma cezasını
gerektirir bir fiil işlenirse, sözleşmenin feshi hükümleri uygulanır. hükmünün

^^ Sözleşmeli personel hakkında uyarma, kınama ve aylıktan kesme cezaları verilebilir.
Kademe ilerlemesinin durdurulmasını veya Devlet memurluğundan çıkarma cezasını
gerektirir bir fiil işlenirse, sözleşmenin feshi hükümleri uygulanır. ^^ maddesi ile paylaşacağım danıştayın farklı bakanlıklarda çalışan 657 4/b li personeller için kademe ilerlemesi cezası ile sözleşmesi fesih edilemez kararları bu konu için emsal teşkil eder mi?