+ Konuyu Yanıtla
1 den 6´e kadar toplam 6 ileti bulundu.
  1. #1
    Kayıt Tarihi
    Sep 2018
    Nerede
    istanbul
    İletiler
    12
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı isyerim(Banka) 3 yildan once cikarsam tazminat odetebilir mi?

    Bir bankada ise basladim. Sozlesmede deneme suresinden sonra 3 yildan once isten cikarsam
    verdikleri egitimin tazmini geregi ( ne egitimi bilmiyorum sanirim orada gecirdigim surede ogreneceklerimi kastediyorlar) brutt maasimin 6 kati odeme yapmam gerektigi yaziyor. Cevremdekilere sordum is mahkemesi bu tarz anlasmalari dikkate almiyormus ama emin olamadim bu maddenin gecerliligi nedir altinda imzam var sonucta.



    Hukuki NET Güncel Haber

    isyerim(Banka) 3 yildan once cikarsam tazminat odetebilir mi? konulu yargıtay kararı ara
    isyerim(Banka) 3 yildan once cikarsam tazminat odetebilir mi? konulu hukuk haber

  2. # Nedir?
    Tavsiye Soru Cevap
    Kayıt Tarihi
    Bugün
    Nerede
    Avukat Dünyası
    İletiler
    Ne kadar?
     
  3. #2
    Kayıt Tarihi
    Apr 2005
    Nerede
    İZMİR
    İletiler
    19.689
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Cevap: isyerim(Banka) 3 yildan once cikarsam tazminat odetebilir mi?

    Bir bedel ödeyerek eğitim almanızı sağlarsa, o durumda ödemiş olduğu eğitim bedelini çalışmış olduğunuz süreye orantılı olarak alabilir.

  4. #3
    Kayıt Tarihi
    Sep 2018
    Nerede
    istanbul
    İletiler
    12
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Cevap: isyerim(Banka) 3 yildan once cikarsam tazminat odetebilir mi?

    Alıntı Erdoğan Kırcalı rumuzlu üyeden alıntı İletiyi Göster
    Bir bedel ödeyerek eğitim almanızı sağlarsa, o durumda ödemiş olduğu eğitim bedelini çalışmış olduğunuz süreye orantılı olarak alabilir.
    Oncelikle cevabiniz icin cok tesekkurler. Ortada net bir egitim yok simdilik sadece ustum olan kisinin arada gosterdigi seyler var. Onlar da verilen isleri yapabilmem icin gerekli olan seyler. Fakat sozlesmede egitim deyip gecistirmisler bu ayakustu gosterilen seyleri egitim olarak sayabilirler mi sayarlarsa bunu nasil kanitlayacaklar.
    Aksam konuya ilgili maddeyi tam olarak ekleyecegim konu benim icin cok onemli simdiden tesekkurelr

  5. #4
    Kayıt Tarihi
    Apr 2005
    Nerede
    İZMİR
    İletiler
    19.689
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Cevap: isyerim(Banka) 3 yildan once cikarsam tazminat odetebilir mi?

    Ispatlayabildikleri eğitim masraflarını talep hakları olur elbette.

    İşletme içinde çalışma sırasında işin yapılış şekillerinin bilen bir başka personel tarafından tarif edilmesini eğitim olarak değerlendirmeye kalksalar da , ileride erken ayrıldığınızda eğitim masrafı olarak talepte bulunduklarında red edersiniz.Konunun mahkemeye taşınması durumunda eğitim programını ve sizin eğitim programına katılmanız nedeniyle yapılmış masrafları belgelemeleri gerekir:

  6. #5
    Kayıt Tarihi
    Sep 2018
    Nerede
    istanbul
    İletiler
    12
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Cevap: isyerim(Banka) 3 yildan once cikarsam tazminat odetebilir mi?

    Alıntı Erdoğan Kırcalı rumuzlu üyeden alıntı İletiyi Göster
    Ispatlayabildikleri eğitim masraflarını talep hakları olur elbette.

    İşletme içinde çalışma sırasında işin yapılış şekillerinin bilen bir başka personel tarafından tarif edilmesini eğitim olarak değerlendirmeye kalksalar da , ileride erken ayrıldığınızda eğitim masrafı olarak talepte bulunduklarında red edersiniz.Konunun mahkemeye taşınması durumunda eğitim programını ve sizin eğitim programına katılmanız nedeniyle yapılmış masrafları belgelemeleri gerekir:
    Cok tesekkurler cevabiniz icin

  7. #6
    Kayıt Tarihi
    Sep 2018
    Nerede
    istanbul
    İletiler
    12
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Cevap: isyerim(Banka) 3 yildan once cikarsam tazminat odetebilir mi?

    Alıntı Erdoğan Kırcalı rumuzlu üyeden alıntı İletiyi Göster
    Ispatlayabildikleri eğitim masraflarını talep hakları olur elbette.

    İşletme içinde çalışma sırasında işin yapılış şekillerinin bilen bir başka personel tarafından tarif edilmesini eğitim olarak değerlendirmeye kalksalar da , ileride erken ayrıldığınızda eğitim masrafı olarak talepte bulunduklarında red edersiniz.Konunun mahkemeye taşınması durumunda eğitim programını ve sizin eğitim programına katılmanız nedeniyle yapılmış masrafları belgelemeleri gerekir:
    Bu arada hocam size ilgili maddeyi özelden atmaya çalıştım fakat mesaj sayım yetersiz olduğu için gitmedi buraya keliyorum

    Hocam sözleşmenin ilgili maddesini tekrar yazmak isterim. Özellikle şu deneme süresi kısmını tam anlayamadım 2 aydan önce çıkarsam herhangi bir tazminat vss ödetemezler değil mi?

    Çalışan sözleşme kapsamında (işe başladığım tarih) tarihinde göreve başlayarak gerçekleştirilecek eğitim programına katılmayı ve eğitim bitiş tarihinden itibaren üç yıl olmak üzere fiilen çalışmaıy peşinen itirazsız olarak gayri kabili rücu kabul, beyan ve taahüt eder.

    İşbu maddede belirtilen 3 yıllık süre fiili çalışma üsrelerini kapsamaktadır. Çalışanın askerliklte veya seferberlik nedeiniyle geçici olarka silah altına alınması durumunda çalışılmayan süreler ile 20 günü geçen rapor süreleri fiili çalışmadan sayılmaz. Sürenin tamamlanmış sayılabilmesi için çalışılmayan sürelerin mutlak şekilde fiilen çalışılması şarttır.

    Çalışan sözleşmenin ilgili maddesinde belirlenen deneme süreisinden (2 ay) sonra ( haklı sebeple sözleşmeyi fesih imkanı veren haller hariç) hangi nedenle olursa olsun bankadaki görevinden ayrılır ise veya 4857 sayılı iş kanunu ve /veya işbu sözleşmedeki maddelere aykırı davranışlar nedeniyle banka tarafından hizmet sözleşmesi feshedilir ise görevinden ayrılma tarihindeki aylık brüt ücretinin 5 katı tutarında da ceazi şartı derhal ve def aten gayrikabili rücu ve gayrikabili tenkis olarak ödeyeceğini peşinen gayrikabili rücu beyan, kabul ve taahhüt etmektedir. Çaışan maddede sözü edilen şartların fahiş olmadığını ve bu yolda herhangi bir itiraz veya defide bulunmayacağını peşinen gayrikabili rücu beyan, kabul ve taaahüt etmektedir. Bankanın aşan zararlarını talep hakkı saklıdır.
    Konu Kassady tarafından (18-10-2019 Saat 21:05:08 ) de değiştirilmiştir.

+ Konuyu Yanıtla

Benzer Konular :

  1. Kira sozlesmesinde 3 ogrencinin adi var , cikarsam ne olur
    Merhabalar Bu sene basinda 3 arkadas kira sozlesmesine ismimizi yazarak bir eve ciktik Diger arkadaslarla aram baya bir bozuldu. Yamuk yaptilar...
    Yazan: Ahmet1681 Forum: Kira Hukuku
    Yanıt: 1
    Son İleti: 12-07-2017, 10:38:20
  2. kasten yaralama sucundan 1 yildan fazla ceza alip hagb verilen memur olur mu ?
    Kasten yaralama sucu islendiginde issiz olup dava surecinde memur olarak atanan ve asaleti tasdik olmadan ceza veririp mahkemede memurlugunu dile...
    Yazan: srkngsi Forum: Kamu Hukuku
    Yanıt: 0
    Son İleti: 13-03-2016, 12:51:21
  3. Banka aleyhine tazminat davası
    Değerli forum üyeleri affınıza sığınarak bir soru sormak istiyorum. X bankası vefat eden babama ait bir borç için yasal mirasçıları olan bizden...
    Yazan: volkan3156 Forum: Borçlar Hukuku
    Yanıt: 13
    Son İleti: 02-07-2013, 14:54:55
  4. 2 yildan az askerİ suÇlarda hagb tbmm dekİ komİsyondan geÇen maddesİ !!!!!bu gece İnŞallah bayram yaŞayacaĞiz.
    Yürürlükten kaldırılan hükümleri düzenleyen Tasarının 86’ncı maddesine Komisyonumuzca kabul edilen önergeyle 22/5/1930 tarihli ve 1632 sayılı Askeri...
    Yazan: risingson Forum: Askeri Ceza Hukuku
    Yanıt: 7
    Son İleti: 02-07-2012, 10:08:53
  5. 2 yildan az cezalar icin uygulanacak af...
    8 Subatta resmi gazetede cikan bu karar askeri mahkeme tarafindan verilen suclarida kapsiyor mu? Sucun affedilmesi halinde 5 yillik erteleme...
    Yazan: zeynep Forum: Ceza Hukuku
    Yanıt: 10
    Son İleti: 14-05-2008, 14:21:10

Bu sayfada bulunan kavramlar:

İnternet Araçları

İnternet Araçları

Yetkileriniz

  • Yeni konu açma yetkiniz yok
  • Konuya cevap verme yetkiniz yok
  • Dosya ekleme yetkisi yok
  • İleti düzenleme yetkisi yok
  •  


Hukuk Blog |  2019 tarihli Yasal Siteler Dizini |  Arabulucu |  Hukuk Kitapları |  Fiyat1 |  Alman Hukuku |  Özel Güvenlik AŞ. |  İş İlanları |  Ankahukuk |  Psikolog |  Taşınmaz ilanları |  Internet Rehberi |  Türkiye Portalı |  Site Ekleme |  Türkçe-İngilizce Sözlük |  Sihirli Kadın |  Sağlık |  Satılık Düşecek Domainler |  Terapi  |  Berk Gürman |  Phukuk |  Bayefendi |  Arabuluculuk Eğitim Merkezi |  AfternicAlanadı satış (Domain alımı) | 

™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2019 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.
Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.
Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı [İstanbul] vd.
® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir. Reklam yayıncıları: ads.txt dosyası.
‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.
📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede, muhatap kimdir?
☏ Sitenin 2019 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.