+ Konuyu Yanıtla
1 den 4´e kadar toplam 4 ileti bulundu.

Konu: İşsizlik Maaşı Alabilme Hakları

İşsizlik Maaşı Alabilme Hakları Hızlandırılmış Mobil Sayfa Sürümü (AMP)
  1. #1
    Kayıt Tarihi
    Jan 2010
    Nerede
    Balıkesir
    İletiler
    28
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı İşsizlik Maaşı Alabilme Hakları

    Arkadaşlar Merhaba,

    Konuyu özetleyecek olursam,

    22 Temmuz 2012 tarihinde işimden ihtar çekerek ayrıldım. Fakat herhangi bir ödenek almadım. O tarihten sonra 5 Aralık 2013 'e kadar sigortalı yada sigortasız olarak herhangi bir işte çalışmadım.5 Aralık 2013'te yeni işime başladım.Toplam yatan Prim günüm 997 ve halen çalışıyorum. Sisteme 2 ay geç düştüğünden mart ve nisan görünmüyor yani 60 gün daha eklenecek nisan bitince, 1057 gün olacak.

    Şimdi işsizlik maaşı alabilme şartlarında diyor ki;

    1-)İşsizlik sigortası kapsamında bir işyerinde çalışırken çalışma istek, yetenek, sağlık ve yeterliliğinde olmasına rağmen, kendi istek ve kusuru dışında işini kaybedenler,

    2-)Hizmet akdinin feshinden önceki son 120 gün içinde prim ödeyerek sürekli çalışmış olmak kaydıyla son üç yıl içinde en az 600 gün süre ile işsizlik sigortası primi ödemiş olmalıdır,

    3-)Hizmet akdinin feshinden sonraki 30 gün içinde başvuruda bulunulmalıdır. Başvuruda gecikilmesi halinde geçen her gün için işsizlik ödeneğinden faydalanılamayacaktır.

    Sorum şu Ben işten şayet mayıs ayında çıkartılır isem, Hizmet akdimin feshinden önceki son 120 gün içinde sürekli prim ödenmiş oluyor onda bir sıkıntı yok. Fakat Son üç yıl içinde en az 600 gün süre ile işsizlik sigortası primi ödemiş olmalıdır diyor. Bu tarih 1 Mayıs 2014 tarihi göze alındığın da geriye dönük olarak hangi tarihe kadar geçerlidir ? Öğrenmek istediğim bu Hangi tarihten saymaya başlanacak 600 gün için ?



    Hukuki NET Güncel Haber

    İşsizlik Maaşı Alabilme Hakları konulu yargıtay kararı ara
    İşsizlik Maaşı Alabilme Hakları konulu hukuk haber

  2. # Nedir?
    Tavsiye Soru Cevap
    Kayıt Tarihi
    Bugün
    Nerede
    Avukat Dünyası
    İletiler
    Ne kadar?
     
  3. #2
    Kayıt Tarihi
    Apr 2005
    Nerede
    İZMİR
    İletiler
    20.772
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Cevap: İşsizlik Maaşı Alabilme Hakları

    1 mayıs 2014 ten geriye doğru 600 gün sayılacak, bu süre içindeki dr raporlu ve işyerinden izinli olunan günler atlanacak öyle sayılacak,
    anlayamadığınız ne var bu konuda ben de onu anlayamadım.

  4. #3
    Kayıt Tarihi
    Jan 2010
    Nerede
    Balıkesir
    İletiler
    28
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Cevap: İşsizlik Maaşı Alabilme Hakları

    Mesela dr.raporlu ve izinli olunan günlerin atlanacağını bilmiyordum. Sadece sordum sizde cevapladınız teşekkür ederim. Onun dışında birde aşağılamaya kalkmışsınız onu da sizin karakterinize bırakıyorum...
    Birşeyler bilebilme egonuzu tatmin edebildiyseniz ne mutlu size.
    Hayırlı Geceler

  5. #4
    Kayıt Tarihi
    Jun 2009
    Nerede
    Kocaeli
    İletiler
    8.997
    Dilekçeler Sözleşmeler
    0
    Dosya Yükleme
    0

    Tanımlı Cevap: İşsizlik Maaşı Alabilme Hakları

    Alıntı egee17 rumuzlu üyeden alıntı İletiyi Göster
    Mesela dr.raporlu ve izinli olunan günlerin atlanacağını bilmiyordum. Sadece sordum sizde cevapladınız teşekkür ederim. Onun dışında birde aşağılamaya kalkmışsınız onu da sizin karakterinize bırakıyorum...
    Birşeyler bilebilme egonuzu tatmin edebildiyseniz ne mutlu size.
    Hayırlı Geceler
    Açık açık, hem imla hem düzen olarak çok düzgün bir şekilde sorunuzu ve cevabını yazmışsınız. Hatta cevabı kırmızı ile işaretlemişsiniz. Son üç yıl diyor, İşsizlik sigortası primi diyor. Sayın Kıcalı'nın söylediği "atlanacak" olan yerlerde zaten işsizlik sigortası primi ödenmez, dolayısı ile sizin kırmızı olarak yazdığınız gibi, işsizlik sigortası primlerini saymanız gerek. Neyi anlamadığınızı gerçekten ben de anlamadım.

+ Konuyu Yanıtla

Bu sayfada bulunan kavramlar:

işsizlik maaşı raporlu günler

Ben hic bir sigortali iste calismadim issizlik maasi alabilirmirim

issizlik maaşında raporlu izinli olmak

Forum

Benzer Konular :

  1. İşsizlik maaşı hk.
    Merhaba annemin rahatsızlığından dolayı yıllık iznimi kullandım sonraki dönemde ücretsiz izin talep ettim izne çıkmadan önce işyerinin durumla...
    Yazan: Peliinnn Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 1
    Son İleti: 14-05-2016, 14:59:41
  2. İşsizlik Maaşı - Son 120 Gün
    Merhaba, 31.07 Cuma tarihinde eski iş yerimden, yeni iş yerime geçmek için iş fesihi gerçekleştirdim. 03.08 Pazartesi yeni işe başladım. Maaş...
    Yazan: mehmetuzn Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 0
    Son İleti: 07-12-2015, 19:22:40
  3. İşsizlik Maaşı
    hangi durumlarda işsizlik maaşı alabilirim.işten çıkarılke iş yerinin ne gerekçe vermesi gerekir işsizlik maaşı alabilmem için
    Yazan: gul50 Forum: Sosyal Güvenlik Hukuku
    Yanıt: 1
    Son İleti: 19-12-2008, 16:43:40
  4. İşsizlik Maaşı
    2006 Yılının mart ayı içerisinde askerlik nedeninden dolayı işimden ayrıldım... 27 mayıs 2007 tarihinde ise askerliğim bitti. Baş vurduğum takdirde...
    Yazan: slvir34 Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 1
    Son İleti: 12-06-2007, 12:45:28
  5. İşsizlik Maaşı
    öncelikle ilgilenen herkese teşekkürler; bir arkadaşım işyerinden ayrıldı, ayrıldığı şirkette sigortalı olarak çalışıyor ve imza yetkilisi olarak...
    Yazan: ömer66 Forum: Bireysel İş Hukuku
    Yanıt: 1
    Son İleti: 23-06-2005, 17:22:50

Yetkileriniz

  • Yeni konu açma yetkiniz yok
  • Konuya cevap verme yetkiniz yok
  • Dosya ekleme yetkisi yok
  • İleti düzenleme yetkisi yok
  •  


2022 tarihli Hukuk Blog |  Arabulucu |  Hukuk Kitapları |  Alman Hukuku |  Özel Güvenlik AŞ. |  İş İlanları |  Ankahukuk |  Psikolog |  Site Ekleme |  Sihirli Kadın |  Sağlık |  Satılık Düşecek Domainler |  Bayefendi |  Afternic Alanadı satış (Domain alımı) | 

™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.
Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.
Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨‍💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi[İstanbul] vd.
® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir. Reklam yayıncıları: ads.txt dosyası.
‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.
📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede, muhatap kimdir?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.
Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Attribution 4.0 International License.