Madde 40 - Yönetici, kaide olarak vekilin haklarına sahiptir.
"Kat malikleri, kendilerine düşen borçları ve yükümleri yönetici tarafından noterlikçe yaptırılan ihtara rağmen vaktinde ve tamamen yerine getirmezlerse, yönetici, hiçbir tazminat ödemeye mecbur olmaksızın, kendine ait sözleşmeyi feshedip yöneticilikten çekilerek bu yüzden uğradığı zararın tazminini kat maliklerinden isteyebilir."
Sayın Hakkaniyetli,
Malum hikayeyi biliyorsunuz. Dışarıdan yöneticimiz bir kaç üyenin kulisi sonucu yapılan Olağan Üstü Genel Kurul ile süresinin dolmasına üç ay kala muvazaalı bir şekilde görevden alındı.
Tek gündem dışarıdan yöneticinin kat maliki bir diğeri ile değiştirilmesi şeklindeydi. Başkaca yetersizlik ve kötü niyet tanımlaması yapılmadı. Genel Kurulda "Eski Yöneticinin kalan maaşları konusunda Yeni Yönetime yasal yollardan karar alması" için oy birliği ile yetki verildi. Katip üye Avukat ve eski yöneticinin kuyusunu kazan grubun üyesi olduğu için böyle iki ucu açık metin karara geçti.
Oysa maliklerin çoğunluğu Yöneticinin sözleşmeden doğan kalan haklarının derhal ödenmesinden yana idi.
Yeni yönetim de risk almamak için bu konuda Olağan Genel Kurulun karar almasını istiyor. Anlayacağınız topu taca atıyorlar.
Eski yöneticiye noterden ihtar çektirdim. Zarar tanzimi için nereye baş vurdurmalıyım?
Madde 40 - Yönetici, kaide olarak vekilin haklarına sahiptir.
"Kat malikleri, kendilerine düşen borçları ve yükümleri yönetici tarafından noterlikçe yaptırılan ihtara rağmen vaktinde ve tamamen yerine getirmezlerse, yönetici, hiçbir tazminat ödemeye mecbur olmaksızın, kendine ait sözleşmeyi feshedip yöneticilikten çekilerek bu yüzden uğradığı zararın tazminini kat maliklerinden isteyebilir."
Sayın Hakkaniyetli,
Malum hikayeyi biliyorsunuz. Dışarıdan yöneticimiz bir kaç üyenin kulisi sonucu yapılan Olağan Üstü Genel Kurul ile süresinin dolmasına üç ay kala muvazaalı bir şekilde görevden alındı.
Tek gündem dışarıdan yöneticinin kat maliki bir diğeri ile değiştirilmesi şeklindeydi. Başkaca yetersizlik ve kötü niyet tanımlaması yapılmadı. Genel Kurulda "Eski Yöneticinin kalan maaşları konusunda Yeni Yönetime yasal yollardan karar alması" için oy birliği ile yetki verildi. Katip üye Avukat ve eski yöneticinin kuyusunu kazan grubun üyesi olduğu için böyle iki ucu açık metin karara geçti.
Oysa maliklerin çoğunluğu Yöneticinin sözleşmeden doğan kalan haklarının derhal ödenmesinden yana idi.
Yeni yönetim de risk almamak için bu konuda Olağan Genel Kurulun karar almasını istiyor. Anlayacağınız topu taca atıyorlar.
Eski yöneticiye noterden ihtar çektirdim. Zarar tanzimi için nereye baş vurdurmalıyım?
İcra,
Sulh Hukuk,
Asliye Hukuk,
cevaplarınız için şimdiden teşekkür ederim.
3 çeşit yöneticilik var.
Apartman yöneticisi 1 yıl için
Blok yöneticisi 1 yıl için
Site yöneticisi 2 yıl için seçilir.
Süre bitiminde yöneticilikleri otomatik biter.
Kat maliklerinin %51 arsa ve oy coklugunlugu isterse yöneticinin görevine bitim süresinden önce son verebilir.
Yönetici kat maliki ise eksik sürelerin ücretini isteyemez. (seçilen yönetici)
Yönetici kat maliki değil dışarıdan sözleşme ile yönetici olduysa 2 durum var.
1-Kusurundan dolayı sözleşmesi iptal edilip erken sonladirildiysa kalan süre için ücret talep edemez.
2-Kusuru yoksa kalan süre için sözleşmeyi erken feshedilmesine oy veren kat maliklerinden erken fesih ücretini talep edebilir.
Oy vermeninde finansal bağlayıcılığı var.
Kat malikleri kurulu keyfi kararlar alamaz.
Kat malikleri kurulunun yetkilerini Borçlar kanunu md.504 belirler.
Kat malikleri kurulu aldıkları kararlarda azınlık veya gelmeyen kat maliklerini zararlandirici karar alırlarsa bağlayıcılığı yoktur.
Yanlış kararlarının finansal cezalarını kendileri çeker.
Kat malikleri kurulu diğer malikleri bir haktan vazgeçmeye finansal bağış veya hibe yapmaya zorlayamaz.
KMK konusunda yetkili mahkeme Sulh hukuk mahkemeleridir.
3 çeşit yöneticilik var.
Apartman yöneticisi 1 yıl için
Blok yöneticisi 1 yıl için
Site yöneticisi 2 yıl için seçilir.
Süre bitiminde yöneticilikleri otomatik biter.
Kat maliklerinin %51 arsa ve oy coklugunlugu isterse yöneticinin görevine bitim süresinden önce son verebilir.
Yönetici kat maliki ise eksik sürelerin ücretini isteyemez. (seçilen yönetici)
Yönetici kat maliki değil dışarıdan sözleşme ile yönetici olduysa 2 durum var.
1-Kusurundan dolayı sözleşmesi iptal edilip erken sonladirildiysa kalan süre için ücret talep edemez.
2-Kusuru yoksa kalan süre için sözleşmeyi erken feshedilmesine oy veren kat maliklerinden erken fesih ücretini talep edebilir.
Oy vermeninde finansal bağlayıcılığı var.
Kat malikleri kurulu keyfi kararlar alamaz.
Kat malikleri kurulunun yetkilerini Borçlar kanunu md.504 belirler.
Kat malikleri kurulu aldıkları kararlarda azınlık veya gelmeyen kat maliklerini zararlandirici karar alırlarsa bağlayıcılığı yoktur.
Yanlış kararlarının finansal cezalarını kendileri çeker.
Kat malikleri kurulu diğer malikleri bir haktan vazgeçmeye finansal bağış veya hibe yapmaya zorlayamaz.
KMK konusunda yetkili mahkeme Sulh hukuk mahkemeleridir.
Sayın Hakkaniyetli,
634 Sayı KMK'nuna 2007 yılında getirilen değişiklik ile sanırım husumeti yeni yöneticiye yöneltmemiz gerekiyor.
Şimdi bu veriler ışığında Genel Kurul Kararı 02 Şubatta ikinci toplantıda alındı ancak henüz karar defterine geçirilip yeni yönetici tarafından eski yöneticiye ve diğer kat maliklerine tebligatı yapılmadı.
Yapacağımız Genel Kurul Kararına itiraz mı olacak? (Süre bağlayıcılığı açısından) Keza 32 kabul oyunun 7 si yöneticinin haklarının ödenmesi şartı ile yeni yöneticiye onay verdi. Yani iktidar boşluğu olmasını istemediğimiz için. Bu çekinceyi de tutanak altına ekledik.
Ayrıca bende ki iki oy çekimser kaldı. Yani 32 oy çıkması oy aritmetiği açısından da mümkün değil.
Bu yedi üye kendi aramızda tutanak tutarak bu durumu belgeledik. Müteahhidinin sayılmayan 14 oyu konusunda da açık beyan aldık. Genel vekaletli oğlunun yetkilerinin kısıtlandığı ve telefon ile genel kurulda oy kullanma isteğinin kabul edilmediğini ifade etti. Amerika gibi bir yerden basit vekaletleri ulaştırmak mümkün olmadığı gibi teknolojinin sağladığı kolaylıklar sırf çıkarlar için kabul görmedi.
Günümüz mahkemelerinde uzaktan teknoloji yardımı ile savunmaların alındığı açık vakıa iken Divanın tutumunu kötü niyet olarak addedebilir miyiz?
Yoksa direkt olarak alacağın tanzimini mi isteyeceğiz? Site ile bağlantısı kesilen dışarıdan yöneticinin durumunu dava açma ehliyeti açısından irdelemenizi rica ediyorum.
Bir de iban numaranızı özelden gönderirseniz danışmanlık ücretimizi faturanız karşılığında ödeyelim!
Saygılar...
Konu Atilda09 tarafından (04-03-2013 Saat 14:00:00 ) de değiştirilmiştir.
Sebep: imla
Yorumum babaniz hayatta oldugu icin size va abilerine henuz bir miras dusmuyor ama, dedenizin mirasdan mal kacirma icinde olmasi dolayisi ile babaniz...
™ Hukuki NET 2002-2022 - Ulusal ve uluslararası Hukuk Sitesi ⚖️ olma özelliği ile gerek avukat, gerek diğer hukukçu arkadaş ve gerekse vatandaşlara ev sahipliği yapan, eğitim ve bilimsel alışveriş yapma amaçlı bir "Hukuk Rehberi" dir.
Davalar
Hukuki Net; sürekli yenilenen faydalı güncel içeriği ile zamanın hukuk dallarına göre kategorize edilmiş çeşitli mevzuat (Ceza kanunu, İş kanunu, Borçlar yasası gibi), emsal mahkeme kararları, yargıtay kararları, emsal danıştay ve anayasa mahkemesi kararları ile hukuksal makale, kanun, hukuki forum, hukuk sözlüğü, hukuk programları, meslektaş ilanları, avukatlar için kolay hesaplama araçları, Anayasa Mahkemesi, Danıştay, benzer Yargıtay kararı ve Mahkemeler tarafından örnek davalar ile ilgili gerekçeli kararlar, * davası dilekçe örnekleri yasal haberler ve hukuk siteleri dizini 🕸 bulunan bir hukuk bilgi bankası sistemidir.
Avukatlar
Yararı nedir?
📝 Hukukçular için mesleki danışma (Üstad ve meslektaşlar arası paylaşım), dayanışma ve bakalorya fonksiyonu olan site; "Önleyici hukuk" veya "Dava hukuku" nedeni ile doğan veya yeni doğacak anlaşmazlıklar ile içtihat hukuku kaynağı olan Yargı ve Yargılamayı tartışmak, davalar ve ihtilaflar için yararlı çözüm yolları üretmek ve hukuksal konularda özellikle nerede, nasıl, neden soruları üzerinde soru cevap yorumlar, tartışma paylaşma yorumlama yöntemi ile sebep sonuç ilişkisi kurarak 💬, Mahkemelerin dava yükünü hafifletmeyi de amaçlayan suigeneris (kendine özgü) hukuk laboratuarı özellikleri bulunan bir hukuki kalkınma hedefli bilgi dağarcığıdır.
® Hukuki Net internette ve Türk hukukunda bir marka olmakla birlikte ticaret veya iş amaçlı bir site olmayıp, herhangi bir ticari kurum, kuruluş, bilgisayar programı firması, banka vb. kişi veya herhangi politik veyahut siyasi bir kuruluş tarafından desteklenmemekte, finans kaynağı reklam ve ekseriyetle site yönetimi olan Adalet sistemine adanmış bir servistir.
🆓 Hukuki.net halk için ücretsiz ve açık kaynak nitelikli bir hukuk sitesi olup, gayri resmi vatandaş bilgilendirme portalı işlevi görmektedir. Genel muhteviyat olarak kanun, yönetmelik, Emsal Anayasa mahkemesi, Danıştay ve Yargıtay kararı gibi hukuki mevzuat içermekle birlikte avukat ve uzman kişilere özel yorumlar da içeren sitenin tüm hakları saklı olup, 🕲 telif hakkı içeren içeriği izinsiz yayınlanamaz, kopyalanamaz. (Herhangi bir hususu sitene alıntı kuralları çerçevesinde kopyalamak için sitene ekle için izin bağlantısı.)
™ Marka tescili, Patent ve Fikri mülkiyet hakları nasıl korunuyor?
Hukuki.Net’in Telif Hakları ve 2014-2022 yılları arası Marka Tescil Koruması Levent Patent tarafından sağlanmaktadır.
♾️ Makine donanım yapı ve yazılım özellikleri nedir?
Hukuki.Net olarak dedicated hosting serveri bilfiil yoğun trafiği yönetebilen CubeCDN, vmware esx server, hyperv, virtual server (sanal sunucu), Sql express ve cloud hosting teknolojisi kullanmaktadır. Web yazılımı yönünden ise content management (içerik yönetimi) büyük kısmı itibari ile vb olup, wordress ve benzeri çeşitli kodlarla oluşturulan bölümleri de vardır.
Hangi Diller kullanılıyor?
Anadil: 🇹🇷 Türkçe. 🌐 Yabancı dil tercüme: Masaüstü sürümünde geçerli olmak üzere; İngilizce, Almanca, Fransızca, İtalyanca, İspanyolca, Hintçe, Rusça ve Arapça. (Bu yabancı dil çeviri seçenekleri ileride artırılacak olup, bazı internet çeviri yazılımları ile otomatik olarak temin edilmektedir.
Sitenin Webmaster, Hostmaster, Güvenlik Uzmanı, PHP devoloper ve SEO uzmanı kimdir?
👨💻 Feyz Pazarbaşı & Istemihan Mehmet Pazarbasi[İstanbul] vd.
® Reklam Alanları ve reklam kodu yerleşimi nasıl yapılıyor?
Yayınlanan lansman ve reklamlar genel olarak Google Adsense gibi internet reklamcılığı konusunda en iyi, en güvenilir kaynaklar ve ajanslar tarafından otomatik olarak (Re'sen) yerleştirilmektedir. Bunların kaynağı Türkiye, Amerika, Ingiltere, Almanya ve çeşitli Avrupa Birliği kökenli kaynak kod ürünleridir. Bunlar içerik olarak günlük döviz ve borsa, forex para kazanma, exim kredileri, internet bankacılığı, banka ve kredi kartı tanıtımları gibi yatırım araçları ve internetten para kazanma teknikleri, hazır ofis kiralama, Sigorta, yabancı dil okulları gibi eğitim tanıtımları, satılık veya kiralık taşınmaz eşyalar ve araç kiralama, ikinci el taşınır mallar, ücretli veya ücretsiz eleman ilanları ile ilgili bilimum bedelli veya bedava reklamlar, rejim, diyet ve özel sağlık sigortası gibi insan sağlığı, tatil ve otel reklamları gibi öğeler içerebilir. Reklam yayıncıları: ads.txt dosyası.
‼️ İtirazi kayıt (çekince) hususları nelerdir?
Bahse konu reklamlar üzerinde hiçbir kontrolümüz bulunmamaktadır. Bu sebep ile özellikle avukat reklamları gibi Avukatlık kanunu vs. mesleki mevzuat tarafından kısıtlanmış, belirli kurallara tabi tutulmuş veya yasaklanmış tanıtımlardan yasal olarak sorumlu değiliz.
📧 İletişim ve reklam başvuru sayfası nerede, muhatap kimdir?
☏ Sitenin 2022 yılı yatırım danışmanı ile irtibat ve reklam pazarlaması için iletişim kurmanız rica olunur.
Vekalet sözleşmesinde zamanaşımı...
23-04-2024, 05:24:38 in Borçlar Hukuku