Printable View
idari mahkemeyi kazanarak atamam yapıldı. görev yapar iken ben den önce oradan ayrılan şahsın atamasını danıştay iptal etti. 1 yıl sonra danıştay benim idari mahkemede kazandığım davayı onayladı. idareye beşvurdum. danıştay kararını onaylayın diye. idare bir yıl önceki kararı örnek gösterip orası dolu. bu danıştay kararını uygulayamayız der. nasıl uygulatabilirim.
Kural olarak idari yargı kararları geriye işlemektedir. Yani eski (ilk) durum ne ise iptal kararı üzerine o eski durum aynen geriye getirilmelidir. İdare, Danıştay kararını onaylamaz, uygular.
İfadenizden durumu tam olarak anlayamadım ancak bir yargı kararını uygulamama durumu varsa bunu uygulamayan kamu görevlileri hakkında 5237 s. TCK 257. maddeden (görevi kötüye kullanma) savcılığa suç duyurusunda bulunmanız gerekmektedir. Aynı görevliler hakkında ayrıca maddi, manevi tazminat davası da açabilirsiniz.
Kararı uygulamıyorum diye bir şey yoktur. Cezalarını çeker, tazminatları öder, yine de kararı uygularlar, tabi aldıkları cezadan sonra hala görevde kalmayı başarabilirlerse.
Erzurum Milli Eğitim Müdürü; kaç kere gitti geldi, kaç kere tazminat aldı.Okumadınız mı?
Kolay gelsin.
İyi günler...
Olayı biliyoruz. Bu işi yapan müsteşar her seferinde suçu bir daha işlemeyeceği gerekçesiyle cezaları tecil edildi.Alıntı:
sakar rumuzlu üyeden alıntı
Burası tam bir hukuk devleti olsaydı bu zat şimdi içerdeydi ve devlet memuru olma niteliklerini çoktan kaybetmişti.
Ancak durum bu diye bu işlerin peşi bırakılacak mı!? Hayır!!! Avrupa İnsan Hakları Mahkemesi'ne kadar yolu var.
Evet,pes etmek yok.6 yıl iç hukuk, 3,5 yıldır da AİHMdeyim.Sıramı bekliyorum.Vatandaş karşısında memurları, memurlar karşısında amirleri koruyan sistemin ne kadar "Hukukî" olduğunu göreceğiz.
Demek isterim ki; Hakkârili Arzuhalci, sistem hakkında doğru söylüyor.
Yine de kolay gelsin...(Bizdeki işleyiş; insanı delirtmek içindir.Onun için öyle söylüyorum.)
Öyle malesef sayın Sakar. Tam anlamıyla bir hukuk devleti olmayı başaramadık bugüne kadar. Devletime kusur bulmuyorum, suç bu tür hukuksuz uygulamaları yapanlarda. Başkalarının düşündüğü gibi de düşünmüyorum. Ben T.C. aleyhine AİHM'de dava açtıysam kural olarak devletimi davalı göstermek zorunda olduğum için gösterdim. Halbuki benim şikayetim devletten değil onu yöneten kişilerden. Bu gerekçe ile "vay vatan haini, bak devletini bu kansızlara şikayet etti" diye bakanların görüşlerine katılmıyorum.Alıntı:
sakar rumuzlu üyeden alıntı
AİHM'de iki sahsi davam var ikisi de komisyondan geçti divan önüne gelmeyi haketti. Bu arada AİHM'ye başvuru için dilekçe yazdıran vatandaş sayısında da artış var.
Sayin Arzuhalci,
Ben de 2005 yilinda idare mahkemesine dava actim .reddedildi.Sonra Danistay bozdu.Idare Karar Duzeltme talep etti.Karar duzeltmeleri de reddedildi.Avukatim yok. Babam yillardir devlette calistigi icin davayi o acti.Ama tabi proseduru de pek bilmiyoruz.Karar duzeltme son asama midir?
Sonucta karara 5. idare mahkemesi'nde baglanacak. 5.idare mahkemesinin kararinda direnme hakki var midir?Yoksa Danistay kararina uymak zorunda midir?
Kafam karisti.Bir de yargilanmanin yenilenmesi ile ilgili birseyler okudum.Bu ne demektir?
Yardimlarinizi bekliyorum ,tesekkur ediyorum.
Direnebilir de Danıştay'ın bozma kararındaki gerekçeye uyarak kararını değiştirebilir de. İdare mahkemesi kararını verdikten sonra aleyhinize olursa temyiz edersiniz. Danışay onarsa bu sefer siz tashih-i karar talebinde bulunursunuz. Karar düzeltilmezse iç hukuk yollarını tüketmiş sayılırsınız.Alıntı:
ozfik rumuzlu üyeden alıntı
Yargılamanın yenilenmesi ancak dava neticelendikten sonra davayı önemli ölçüde etkileyecek olan şart ve durumların açığa çıkması halinde mümkündür.
Cevabiniz icin tesekkur ederim.Yani Ankara 5. Idare Mahkemesi Danistayin kararina uymazsa ,hersey yeniden baslayacak. Karar Duzeltmede Dava lehime sonuclandiginda cok sevinmistim.Ama simdi goruyorum ki,eger mahkeme kararinda direnirse temyiz,karar duzeltme surecleri bastan baslayacak.Bu da en az 3 yil daha demektir.Yani bir davanin sonuclanmasi ortalama 10 yil!
'Hevesim kursagimda kaldi 'diye bir tabir vardir ya, aynen onu yasiyorum simdi.
Iyi calismalar diliyorum.
cok tesekkur ederim.
arkadaşlar bunu yeni bir başlık olarak açmayı düşünüyordum ama "yeni konu" gibi bir link bulamadım.
benim merak ettiğim konuşu:
danıştay 8.dairesinin verdiği kararla yök yürütme kurulunun 2547/41 ile tıp fakültelerindeki öğretim üyelerini ihtiyacı olan üniversitelere göndermesini durdurma kararı verdi.
ancak durdurmaya kadar, seçilen üniversitelerden isimler bir şekilde belirlenip rektörler tarafından yöke bildirildi ve bu insanların en geç 1 Ağustos 2009 da gönderileckelri yerde göreve başlamaları gerekiyordu (burada uygulama tamamen rektörlerin yetki alanında). bu arada ttb nin açtığı davada durudurma verildi.
Ancak şimdi yökten rektörlüklere daha önce bildirilen isimlerin gidecekleri üniversitelere nezaman başlayacaklarının bildirilmesi için yazılar geliyor.
şimdi ne olacak??
yökten durdurma kararı sonrası rektörlükler herhangi bir düzeltme ve bildirim yapılmadığı anlaşılıyor. oysa bu kararın yöke tebliğ edilmiş olması ve yökünde üniversite rektörlüklerine durumu bildirerek dondurması gerekmiyormu?
rektörler direk olarak danıştay kararını gerekçe gösterip tarih bildiremeyizmi diyecek/demeli?
yoksa yök böyle emrediyor deyip, ilgili bölüm şeflerinden elemanlarının ayrılış tarihlerini isteyip yökemi bildirecek?
eğer bir öğretim üyesine ayrılış tarihi yazılıp yöke gönderilirse bu kişi neyapacak?
bu duruma danıştayın durdurma kararına uyulmamış olacak.
bir yargı kararına uyulmaması yerine getirlmemesi ve geciktirilmesi ile ilgili kanunlar açıkça ihlal edilmiş olacak.
bu durumda kim bu suçu işlemiş olacak (yök/rektör/dekan/anabilimdalı bşk-şefimi) ve hangisi için, kim savcılığa suç duyurusunda bulunup diğer işlemlere başvuracak? tabi 1 ağustosta geliyor.
kararları incelemeden bir şey söylemek zor ve yanıltabilir. bu nedenle tavsiyem idare hukuknda deneyimli bir avukata dosyanızı inceletmeniz. İdari yargı kararlarının uygulanmaması söz konusu olamaz. hukuki ve cezai sorumluluğu var. Artık memurları cezanın ertelenmesi de kurtarmıyor. eğer 1 yılın üzerinde ceza alırsa memur kararı uygulamadığı için cezası tecil edilse bile memuriyete elveda demek zorunda.
Bu nedenlerle izleyeceğiniz yol hakkında hukuki yardım almanızı öneririm.
Sayın Güçlü İdari Yargı Kararlarının Uygulanması konusunda yazınızı okudum. bana faydası oldu. Danıştay kararları geriye dönük olarak bu görevlendirme yazılarınıda duruduracakmı? bu arada gidenler hemen geri dönecekmi?
Yök 13 hazirandaki basın toplantısında kararın kendilerine ulaşmadığını, ama kararı duyduklarını, ulaştığında gereğini yapacaklarını itiraz haklarınında kullanacaklarını beayn etti. illaki ulaşmasımı gerekiyor? haberleri olduğunu beyan etmesi bağlayıcı değilmi?
Ancak bazı rektörlükler kendilerine aksinin bildirilmediği için gidecek isimlerin ayrılış tarihlerini bildirmek zorunda olduklarını söylerken, bazıları da elemanlarını korumak için ellerinden gelen gayreti gösteiyor.
bazılarıda öğreim üyelerine tebliğ edelim bunlar bize iptal edildi diye yazsın arkasınada karaı eklesin bizde aynen yöke gönderilim diyor. Fakat bir kere ayrılışl yasını tebellüğ eden öğr üyesi 15 gün içerisinde oray gidip göreve başlamak zorunda değilmi.
yada kendisinin haberi olmadan Anabilim dalı başkanı dekanlığa ayrılış tarihi bildirir buda rektörlüğe yazar ordan yök gider biz yökün emrini yaptık diye bir kenara sıyrılıp oturursa o öğretim üyesi ne yapcak.
prosedür olarak ayrılış yazısı o çalışana tebliğ edilmek zorundaysa çalışan bunu almamak için ne yapabilir?
İdare Danıştay kararını 30 gün içinde uygulamak zorundadır aksi taktirde tazminat davası açılabileceği gibi idare kararı uygulamadığından ceza alırAlıntı:
yk74 rumuzlu üyeden alıntı